【正文】 蜻蜓點水、不痛不癢，更不準蒙混過關。要注意在改造思想、改造人上狠下功夫，重點解決好宗旨觀念、公正觀念、廉政觀念、敬業(yè)觀念的問題，逐步樹立廣大干警正確的世界觀、人生觀和價值觀。要充分發(fā)動全體干警積極參與，通過基層干警的評議，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。要自覺接受人大政協(xié)、社會各界的監(jiān)督，活動期間各部門要通過座談會、發(fā)征求意見函等形式，征求人大代表、政協(xié)委員對我們的意見，要將政法委和公檢法司各部門的監(jiān)督電話通過媒體向社會公布，接受社會各界群眾的監(jiān)督。要征求上級業(yè)務主管部門的意見，主動請上級業(yè)務主管部門對我們的工作提出意見。要解決對待人民群眾的態(tài)度問題，對待人民群眾的感情和態(tài)度問題，是衡量每一名政法干警素質的根本標準，政法干警既代表著政法部門的形象，又代表著黨和政府的形象，與人民群眾的關系方面出現(xiàn)任何一點問題，都會在社會上造成極壞的影響，教育整頓活動中，要使干警牢固樹立為民服務意識，真正視群眾為親人，視人民為父母，切實解決好“為誰掌權、為誰執(zhí)法、為準服務”的問題，通過教育整頓，政法干警在對待群眾的 感情和態(tài)度上，必須要有一個較大的改觀。要著眼于自我學習、自我教育、自我完善、自我提高，找準自己身上的問題，對癥下藥，每名干警都爭取這兩個月內解決一兩個主要問題。要在教育整頓中堅持正面教育為主、不搞人人過關的前提下，對個別違法違紀人員要依法依紀嚴肅查處，態(tài)度要堅決，處臵要果斷，決不能手軟，決不能姑息。對發(fā)現(xiàn)的工作能力差、內部管理較為混亂、群眾滿意率低的中層干部和一般民警，要進行批評教育、離崗培訓或者調整崗位。加大管理監(jiān)督力度，保證公正司法、嚴格執(zhí)法。公正司法、嚴格執(zhí)法是政法工作的生命線、落腳點。政法戰(zhàn)線要更好的實踐三個代表重要思想，體現(xiàn)在工作上就是公正司法、嚴格執(zhí)法，依法保護當事人的合法權益。在實際工作中，一方面，我們的政法干警擔負著重任，手中權力比較大，手中有一定的自由裁量權，另一方面，少數(shù)干警自身素質不高，個人素質與特殊崗位職責之間存在著相當大的差距，特別是有的干警特權思想根深蒂固。因此，加強政法隊伍建設，必須“嚴”字當頭，嚴格要求，嚴格教育，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，才能保證公正司法，才能保證政法工作健康發(fā)展。江澤民同志曾經(jīng)指出“對司法腐敗現(xiàn)象的危害性，必須有足夠的 認識”。結合教育整頓，要努力做好三點：一是狠抓辦案規(guī)范化，按照法定程序辦理每一起案件，克服辦案的隨意性，不給人情案、關系案以可乘之機，維護法律公正，維護當事人合法權益。二是加強管理監(jiān)督。強化管理監(jiān)督機制，是制止司法腐敗現(xiàn)象，保證公正司法的關鍵。要以創(chuàng)新的精神健全自律和他律兩個方面的機制，進一步完善內、外部監(jiān)督機制，認真研究落實錯案追究制、執(zhí)法責任制，建立公示制度、舉報處理機制等，嚴肅查辦違法違紀行為。要通過教育整頓，完善隊伍長效管理機制，提高隊伍管理水平。三要努力樹立一批先進典型。先進典型代表著政法隊伍的水平，各部門要積極培育典型，大膽樹立典型，廣泛宣傳典型。要善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點，不求全責備。要成熟一個，樹立一個，用干警身邊的人和事教育干警，使廣大干警學有目標，趕有方向。同志們，能否建立一支素質過硬、能打硬仗的政法隊伍，事關全市的社會政治穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展和群眾安居樂業(yè)。政法各部門要以這次教育整頓為契機，采取扎實有效的措施，全面加強隊伍建設，推進全市政法工作再上新臺階，為我市經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的健康快速發(fā)展做出新的更大貢獻。第二篇：在機關作風教育整頓動員大會上的講話同志們：剛才，來其同志向大家傳達了《貴陽市交通運輸管理處機關作風教育整頓活動實施方案》。這個方案是處黨政聯(lián)席會議根據(jù)市交通局黨委的要求研究制定的，代表了處領導班子的意志和全處絕大多數(shù)同志的愿望。請各部門認真組織學習并堅決貫徹執(zhí)行。下面，我受處黨總支、行政的委托，結合這次機關作風教育整頓活動，就如何抓好運管隊伍建設問題講幾點意見。一、正確認識機關作風教育整頓活動和運管隊伍建設的關系。最近，交通部召開了全國道路運輸工作會議。會議強調：要正確認識和處理公路建設與道路運輸?shù)年P系；建設是生產(chǎn)力，管理也是生產(chǎn)力；公路建設是基礎，發(fā)展運輸是目的；必須樹立“一手抓公路建設，一手抓道路運輸”的“兩手抓”思想，象抓公路基礎設施建設那樣，把道路運輸工作擺到重要議事日程，加強領導，統(tǒng)籌安排。這表明我國交通事業(yè)的最高決策層在思路上產(chǎn)生了重大變化，扭轉了重公路建設輕行業(yè)管理的傳統(tǒng)思維方式。這一符合交通先進生產(chǎn)力發(fā)展要求的可喜變化，無疑將給道路運輸管理事業(yè)帶來新的機遇。為了貫徹全國道路運輸工作會議精神，把江澤民總書記“”重要講話和黨的十五屆六中全會通過的《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》落實到運政管理工作的實踐之中，交通部把清理整頓運管隊伍，加強和改進運管部門的作風建設，全面提高運管人員的政治業(yè)務素質和文化素養(yǎng)列為二OO二年運管工作的中心任務之一。這就是我處前一階段開展整頓和民主評議行風工作，學習和貫徹處頒三個內部條例條令以及現(xiàn)在正在開展的機關作風教育整頓活動的大背景。運管隊伍建設具有長期性、艱巨性和復雜性，既要有持久奮斗的思想準備，又要有緊迫感，抓緊工作。我們在整頓和民主評議行風工作的后期，就開始考慮隊伍建設的中長期規(guī)劃，經(jīng)過很長一段時間的醞釀已經(jīng)比較成熟。今天，我代表處黨政在這里鄭重宣布我市運管隊伍建設三年奮斗目標： 從2002年起，力爭通過三年的不懈努力，把我市運政管理系統(tǒng)各級領導班子建設成為懂政治、善管理、作風好的堅強核心，使隊伍的整體素質和執(zhí)法水平有質的提高，隊伍的整體形象和紀律作風明顯優(yōu)化，違規(guī)違紀和～現(xiàn)象從根本上得到遏制，運管工作和運管隊伍在人民群眾中的知名度和美譽度同步持續(xù)上升。為了如期實現(xiàn)運管隊伍建設三年奮斗目標，今冬明春，我處將采取三項措施，鞏固和發(fā)展整頓和民主評議行風已經(jīng)取得的積極成果。一是以開展機關作風教育整頓活動為契機，解決我處機關工作人員在思想作風、工作作風、生活作風方面存在的突出問題，這是整頓和民主評議行風的延續(xù)和深化。二是以開展“四項”教育為著力點，逐步提高運管人員的思想政治素質和文化素養(yǎng)。三是以學習貫徹處頒三個內部條例條令為重點，全面整頓運管隊伍的隊容風紀，培養(yǎng)運政管理人員良好的行為習慣，改善運管部門的對外形象。這三項工作雖然在內容上各有側重，但其性質和方法是完全一致的，都是當前我們?yōu)閷崿F(xiàn)隊伍建設三年奮斗目標而采取的實際步驟。貫穿于三項工作全部過程的主題是：從思想政治上建設運管隊伍。因此，我們不是把機關作風教育整頓活動看成是孤立的靜止的事物，而是把它放在運管隊伍建設的整體運動之中來加以分析和部署的，使之更具鮮明、生動的思想政治內涵和豐富多彩的工作內容。希望各個部門的負責同志，要站在運管隊伍建設的全局高度，來認識并落實機關作風教育整頓活動的目標任務和實施步驟，按照活動方案的要求扎扎實實地安排好每一項工作任務，切不可抓而不緊，抓而不實；希望全處每一位同志都要從運管事業(yè)興衰成敗和個人的前途命運這一根本問題著想，按照活動方案的要求，認認真真地參加教育整頓，切不可充耳而聞，我行我素。二、牢牢抓住機關作風教育整頓活動的核心問題：怎樣從思想政治上建設運管隊伍。第三篇：在紀律教育整頓動員大會上的講話在紀律作風教育整頓動員大會上的講話尊敬的各位領導、同志們: 今天這次動員大會的主要內容是學習貫徹市局關于開展紀律作風教育整頓活動精神，進一步統(tǒng)一思想認識，對中隊深入開展紀律作風教育整頓活動進行動員部署。下面，我代表中隊領導講四點意見。一、提高認識，統(tǒng)一思想，增強搞好紀律作風教育整頓的責任感和使命感開展紀律作風教育，是市行政執(zhí)法局針對當前形勢、吸取近期隊伍內部一些事故案件教訓做出的一項重大決策，也是切實加強執(zhí)法隊伍建設、夯實根基、進一步樹立行政執(zhí)法形象的重要舉措。首先，開展紀律作風教育整頓是提高隊伍整體素質，適應新形勢、新任務的客觀需要。當前，晉江進入經(jīng)濟建設發(fā)展高峰期，我們面臨的任務非常繁重和艱巨，這就要求必須建設一支思想過硬、業(yè)務過硬、作風過硬的高素質的行政執(zhí)法隊伍，要真正能在關鍵時刻拉得出，沖得上，打得勝。因此，開展好紀律作風教育整頓，提高隊伍的素質，夯實工作根基，是非常必要的，也是非常緊迫的。其次，開展好紀律作風集中教育整頓是解決隊伍中存在問題的迫切要求。隊伍管理工作是一項動態(tài)性的工作，如逆水行舟，不進則退。今年以來，雖然中隊在抓隊伍建設方面投入了很大精力，也取得了一定實效，但實事求是地說，隊伍管理中存在的漏洞還是不少的，特別是上下班不按時簽到（退）、隊伍管 理松懈等問題較為突出，對此，我們必須有清醒的認識。對隊伍中存在的一些問題，不能零打碎敲，不能猶豫不決，必須集中力量，采取過硬措施，集中進行整治，以防養(yǎng)患成禍。這次市局集中開展紀律作風教育整頓，為我們解決隊伍中存在的突出問題提供了一個良好的氛圍和條件。我們應該抓住機遇，抓住隊伍中存在的共性問題和突出問題，從教育入手，爭取從根本上提高隊伍的整體素質，進一步樹立行政執(zhí)法良好的形象。二、要認真解決好在紀律作風方面存在的突出問題 這次紀律作風整頓，要集中精力，抓住重點，通過集中學習、查擺剖析、落實整改，爭取把問題擺到明處，把解決措施落到實處，把具體任務分解到單位、分解到個人。作為紀律作風教育整頓中的關鍵，要圍繞“七個重點”，解決以下幾個方面存在的問題：（一）工作紀律松弛，上班遲到、早退、中途離崗辦