楚米鎮(zhèn)開展“作風建設年”情況匯報-文庫吧
2024-10-10 17:08 本頁面
【正文】 的會議堅決合并。同時，精簡各類文件，進一步減少文件數(shù)量，提高文稿質(zhì)量，規(guī)范文電辦理，切實改變機關文風會風。(五)加強黨風廉政建設，打造廉潔型機關加強黨風廉政教育。一是上廉政課，通過學習會為干部大預防針。二是讀廉政書，建立了廉政健心房，方便干部取讀相關書籍。積極推進廉政建設。我鎮(zhèn)組織開展了廉政討論會。通過討論，干部對自身工作崗位可能出現(xiàn)的廉政風險點有了更清楚的認識，切實提高了廣大干部職工的安全意識。并開展風險排查、預警防范工作。我鎮(zhèn)針對每個部門的職能工作，認真開展風險排查，確保廉政行政的開展。加強廉政文化建設。通過設置廉政警句或格言、在墻上張貼廉政標語等方式，突出廉政主題，切實加強廉政文化建設，營造了一個廉潔勤政的良好環(huán)境。四、下一步工作打算 到目前為止，我鎮(zhèn)作風建設工作雖取得了一定的成效，但與縣委、縣政府和群眾的要求還有一定的差距。在下一步工作中，我們將按照縣委辦印發(fā)《“三個建設年”實施方案》要求，創(chuàng)新工作方法、完善工作機制，不斷深化作風建設，主要做好以下幾個方面工作：在打造學習型機關方面，繼續(xù)做好干部學習教育工作。按照制定的培訓和學習計劃，開展干部職工學習教育工作，進一步提高干部政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。在打造服務型機關方面，積極開展“文明優(yōu)質(zhì)服務月”活動。通過創(chuàng)優(yōu)爭先，進一步提升干部的服務意識，進一步提高服務水平。在打造創(chuàng)新型機關方面，通過發(fā)揮黨員先鋒隊的作用，為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的服務，切實為企業(yè)排憂解難，推動企業(yè)發(fā)展。在打造務實型機關方面，繼續(xù)做好節(jié)儉務實系列工作，降低能耗、消減行政成本。在打造廉潔型機關方面，做好督查工作。通過定期及不定期開展工作督查活動，切實加大工作督查督辦力度，確保各項工作及時高質(zhì)完成。第二篇：作風年建設匯報材料二、存在的問題雖然全鎮(zhèn)“作風建設年”活動取得了一些成績，但與區(qū)委的要求相比還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是對作風年建設活動認識不到位。部分村及黨員干部認識程度不高，沒有把思想認識提到區(qū)委的決策部署上來，還沒有真正領會區(qū)委十三屆七次全委擴大會議精神和全區(qū)“作風建設年”活動會議精神，認為“活動”只是走過場，圖形勢。二是學習氛圍還不夠濃厚。就學習而學習，不深入、不系統(tǒng)，自學意識不強，鉆研精神不夠，不能靜下心來學習，甚至以工作忙為由不學習，學用脫節(jié)。三是工作落實與預期目標還有一定距離。有部分黨員干部工作積極性不強、思想觀念不新、工作業(yè)績不明顯，開展工作缺乏創(chuàng)新精神，不作為問題突出。四是服務群眾意識和能力有待進一步提高。部分黨員干部對群眾需要解釋的事情缺乏耐心，辦事人員上門找人辦事欠熱情，需要進一步深入群眾，堅持在一線工作，在一線鍛煉，在一線轉(zhuǎn)變作風，真正在廣大群眾中樹立起為民、務實、清廉的良好形象，進一步密切黨群干群關系。三、下一步打算在今后的“活動”過程中，要嚴要求，高標準，嚴格按照區(qū)委的部署抓好“作風建設”。一是加大督查力度。對思想不夠深刻，認識程度不高的單位及個人要跟蹤問效在全鎮(zhèn)通報批評，確保作風年建設取得實質(zhì)性進展。二是強化整改提高。要對工作中存在的突出問題要建立臺賬。緊緊抓住干部“作風建設年”活動有利時機，不斷深化學習、開展討論、搞好調(diào)研、明確責任，進一步把全鎮(zhèn)干部的思想統(tǒng)一到發(fā)展的大局上來。三是完善制度建設。一是干部考勤管理制度。二是干部學習管理制度。三是崗位責任管理制度。四是財務管理制度。五是信訪接待、安全管理制度。六是項目建設管理制度。七是績效評價制度。八是領導班子分工責任制度。九是領導班子議事制度。十是過錯責任追究制度。十一是鎮(zhèn)村干部管理考核制度。第三篇：作風建設年匯報邢臺市交通局干部作風建設年活動匯報全市領導干部作風建設年活動開展以來，在市委、市政府的正確領導下，在市領導干部作風建設年活動領導小組辦公室的指導下，市交通局高度重視，積極行動，及時召開會議研究、安排、部署，提早動手，成立機構(gòu)，并且明確分工，責任到人，狠抓落實。經(jīng)過一個月的努力，活動進展順利，取得了一定成績，現(xiàn)將前一階段工作總結(jié)如下：一、基本情況及成效邢臺市交通局緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、工作作風大轉(zhuǎn)變、人民群眾得實惠”這一總體要求，按照市委《關于組織開展“領導干部作風建設年”活動的實施意見》的要求，緊密聯(lián)系實際開展活動，基本達到了“統(tǒng)一思想、提高認識，明確要求、形成共識”的目標。（一）、思想高度重視，強化組織領導。為保證全系統(tǒng)領導干部作風建設年活動有序開展，局領導干部作風建設年活動領導小組辦公室早安排、早部署。以2月19日全市交通工作會議召開為標志，并于3月7日動員大會進行了再動員、再部署
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