編制公務(wù)員錄用計劃探討-文庫吧
2024-10-01 03:29 本頁面
【正文】 由國家財政負擔工資福利的工作人員。公務(wù)員是履行公職的，行使國家政府職能的，應(yīng)該具備較強的工作能力、有較高各種專業(yè)知識水平、有群眾基礎(chǔ)的。公務(wù)員素質(zhì)的高低，也關(guān)乎貫徹執(zhí)行國家政策能力強弱，政令能否暢通的關(guān)鍵。 為確保新錄用國家公務(wù)員的高素質(zhì)，做好公務(wù)員錄用程序中的編制錄用計劃工作至關(guān)重要。 公務(wù)員法規(guī)定公務(wù)員的職位主要分為：綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類等三大類?？紤]到公務(wù)員的能力要求、學歷、年齡和工作經(jīng)驗等方面要求，編制錄用計劃要從以下幾方面著手： 一、做好公務(wù)員招考職位的“專業(yè)”要求的審定工作。 由于全省統(tǒng)一的公務(wù)員筆試的內(nèi)容主要是考查考生的行政能力傾向測驗和對給定材料的分析、概括、提煉、加工，測查考生解決實際問題的能力，以及閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題能力和文字表達能力，測試考生的主要是高中以下的知識，不能測試到考生的對職位要求具體專業(yè)知識水平。 公務(wù)員每一個職位，都要求有一定的專業(yè)知識和能力方面的要求。如公安局的刑偵痕檢科員，哪么就要求新錄用的公務(wù)員需具備大專（可以要求更高如本科）以上學歷，在院校主修專業(yè)為痕檢及相關(guān)專業(yè)，就不是建筑規(guī)劃等專業(yè)
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