殘聯(lián)效能建設(shè)指導(dǎo)意見-文庫吧
2025-09-16 23:53 本頁面
【正文】 形成褒獎實干、成事有位、無為受責(zé)的激勵懲戒機制。 （二）發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，組織開展“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員干部”活動。大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)，堅持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點、群眾接待日、定期下訪、到基層調(diào)研、聯(lián)系幫扶困難群眾等制度。改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)，提倡少開會、開短會、少發(fā)文、發(fā)短文。大興艱苦奮斗之風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行厲行節(jié)約的各項規(guī)定。大興批評和自我批評之風(fēng)，加強個各級領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。 （三）注重改進(jìn)作風(fēng)，始終把殘疾人的利益放在心上。面對新形勢、新任務(wù)、新要求，殘聯(lián)組織和干部職工在思想上、工作上還存在著一些不適應(yīng)的問題。這些問題，迫切需要我們進(jìn)一步強化殘聯(lián)自身建設(shè)，不斷提升殘疾人工作服務(wù)中心的能力和水平，確保各項工作任務(wù)圓滿完成。 繼續(xù)開展向沈浩同志學(xué)習(xí)活動。學(xué)習(xí)沈浩同志，就是要學(xué)習(xí)他與人民群眾保持魚水般的密切聯(lián)系，始終把殘疾人的利益放在心上，落實在行動上，成為“群眾離不開的好干部”；學(xué)習(xí)沈浩同志，主動地走近殘疾人群體，走進(jìn)殘疾人家庭，傾聽訴求、感知冷暖、排憂解難。通過密切聯(lián)系殘疾人，就會始終相信，這困難、那
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