創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織排頭兵階段性總結(jié)彰武聯(lián)社-文庫(kù)吧
2024-09-28 20:50 本頁(yè)面
【正文】 組織建設(shè)高定位，已逐步形成自覺(jué)學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，樹(shù)立起了真學(xué)、真懂、真信、真用的良好學(xué)風(fēng)。此外，緊緊圍繞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，著眼學(xué)習(xí)實(shí)踐結(jié)合和提升履職服務(wù)，組織開(kāi)展了全系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)實(shí)踐行動(dòng)，并開(kāi)展人人當(dāng)講師活動(dòng)。 二、立足工作實(shí)際，做到學(xué)習(xí)內(nèi)容上突出“廣”覆蓋。首先，既落實(shí)上級(jí)要求，又針對(duì)實(shí)際，“兩項(xiàng)原則”堅(jiān)守，即：堅(jiān)持“規(guī)定動(dòng)作”不走樣，全面抓實(shí)化；突出“自選動(dòng)1 作”創(chuàng)特色，注重認(rèn)真抓細(xì)化。其次，學(xué)習(xí)內(nèi)容上涵蓋“八大方面”，即：政治理論知識(shí)、政策法規(guī)知識(shí)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、現(xiàn)代科技知識(shí)、產(chǎn)業(yè)知識(shí)、社會(huì)歷史、文化知識(shí)和實(shí)務(wù)知識(shí)等。再次，貼緊工作實(shí)際，貼近履職服務(wù)這個(gè)重點(diǎn)，即：堅(jiān)持“發(fā)展為本、企業(yè)至上”的理念，踐行“真心實(shí)意想到企業(yè)、真抓實(shí)干幫助企業(yè)、真金白銀扶持企業(yè)”和高效服務(wù)無(wú)等待、創(chuàng)新服務(wù)無(wú)障礙、熱情服務(wù)無(wú)收費(fèi)、管理服務(wù)無(wú)“三亂”、公平服務(wù)無(wú)歧視的務(wù)實(shí)作風(fēng)，緊扣促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展，提出了學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用的指導(dǎo)思想和明確要求。建立領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系企業(yè)制度，領(lǐng)導(dǎo)干部直接面向企業(yè)、服務(wù)發(fā)展，深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究，解決企業(yè)發(fā)展中遇到的困難。 三、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，力爭(zhēng)學(xué)習(xí)方法上突出“新”拓展。一是堅(jiān)持“三個(gè)一”集中學(xué)。做到黨委中心組理論集中學(xué)習(xí)一月一次，企業(yè)干部職工集中學(xué)習(xí)兩周一次，全體機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)一周一次，雷打不動(dòng)，做到堅(jiān)持制度集中學(xué)習(xí)?；顒?dòng)開(kāi)展以來(lái)，市機(jī)關(guān)事務(wù)局以黨員學(xué)習(xí)日、全體機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)日為陣地，組織安排了黨務(wù)工作、法律法規(guī)和新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新知識(shí)為內(nèi)容的培訓(xùn)2次。二是堅(jiān)持多種方式相互學(xué)。做到每季度圍繞一個(gè)主題開(kāi)展一次學(xué)習(xí)心得體會(huì)大研討、大交流、大講壇，做到組織交流相互學(xué)。目前為止，組織機(jī)關(guān)企2業(yè)人員參加集中培訓(xùn)2次、體會(huì)交流2次。 三是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭率先學(xué)。做到黨委成員帶頭學(xué)、帶頭撰寫(xiě)理論學(xué)習(xí)體會(huì)文章或調(diào)研報(bào)告。工作開(kāi)展以來(lái)，黨委成員撰寫(xiě)了4篇理論學(xué)習(xí)體會(huì)文章或調(diào)研成果。四是統(tǒng)一安排干部自覺(jué)學(xué)。督促每個(gè)干部堅(jiān)持每天上網(wǎng)學(xué)習(xí)1小時(shí)。 四、健全制度措施，組織上突出“實(shí)”推進(jìn) 一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)?；顒?dòng)伊始，局黨委就成立一把手為組長(zhǎng)的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由黨委副書(shū)記、副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)等有關(guān)人員組成，并成立局黨委創(chuàng)建學(xué)習(xí)型活動(dòng)辦公室，落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化推進(jìn)，確保學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)有組織領(lǐng)導(dǎo)、有專人抓。二是加強(qiáng)計(jì)劃安排推進(jìn)。出臺(tái)了市機(jī)關(guān)事務(wù)局《建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織實(shí)施意見(jiàn)》，并堅(jiān)持每月召開(kāi)一次辦公會(huì)，及時(shí)研究、分析和布臵學(xué)習(xí)型建設(shè)，提出階段性目標(biāo)和具體要求，確保學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)計(jì)劃周密、目標(biāo)清晰、責(zé)任明確、有序推進(jìn)。三是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)推進(jìn)，將學(xué)習(xí)型黨組織的目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任等內(nèi)容，及時(shí)分解落實(shí)到各股室、各企業(yè)和每個(gè)人員，并納入目標(biāo)管理考核的重要內(nèi)容，確保有目標(biāo)、有任務(wù)、有責(zé)任、有考評(píng)，有力推動(dòng)了學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的深入開(kāi)展。在我局學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)取得一定成果的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，工作中還有許多問(wèn)題和困難需要我們?nèi)ソ鉀Q。 下一步，我局將從以下兩個(gè)方面著手，全面深化“學(xué)習(xí) 型黨組織示范點(diǎn)”建設(shè)。一是進(jìn)一步推進(jìn)黨組織學(xué)習(xí)文化建設(shè)。積極采取各項(xiàng)措施，努力營(yíng)造積極向上、以學(xué)習(xí)為主導(dǎo)的黨組織文化，并將這種文化滲透到每一個(gè)干部的日常行為中，使學(xué)習(xí)成為一種普遍化和制度化的行為。二是進(jìn)一步健全黨組織考核激勵(lì)機(jī)制。深化考核評(píng)比活動(dòng)，不斷健全“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、賞罰分明”的考核激勵(lì)機(jī)制，著力把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作列入干部職工年度考核之中，使學(xué)習(xí)的工作由軟任務(wù)變成硬指標(biāo)。 第三篇：學(xué)習(xí)型黨組織階段性工作總結(jié)學(xué)習(xí)型黨組織階段性工作總結(jié) 根據(jù)局黨委要求，我公司黨委結(jié)合公司具體實(shí)際，工作特點(diǎn)提出，在開(kāi)展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動(dòng)的過(guò)程中，要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)及與企業(yè)相關(guān)的基本知識(shí)產(chǎn)權(quán)，把理論學(xué)習(xí)貫穿到實(shí)際工作中，使學(xué)習(xí)型黨組織
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