創(chuàng)建學習型機關部門工作心得體會3篇-文庫吧
2025-09-14 20:26 本頁面
【正文】 工在實踐中探索學習。比如，在政府網(wǎng)站建設中，我們要求所有工作人員都要兼任新聞編輯、記者采訪、網(wǎng)頁設計等多項工作，逐步成長為工作的多面手。 創(chuàng)建學習型機關部門工作心得體會二： 創(chuàng)建學習型機關。不斷學習新知識、打開新視野，是提高干部素質(zhì)和增強開拓創(chuàng)新能力的重要途徑，也是民政機關的一項重要工作。民政局把學習教育工作納入重要議事日程，積極倡導創(chuàng)建學習型機關。集中學習時間從10月14日開始，由局機關及直屬各單位組織集中學習，整個學習到年底告一段落。學習分四個步驟進行：即集中動員、組織學習、深入研討、理論考試，在學習形式上堅持自學、集中學習和局領導親自授課等形式，局黨委中心理論學習組每月不少于1天進行學習討論，每周五下午為局機關全體干部集中學習日，在時間上確保學習質(zhì)量和學習效果。 創(chuàng)建制度型機關。在學習貫徹落實十七屆四中全會精神中，針對目前民政機關中存在的松懈、懶散的工作作風，XX市民政局注重用制度約束人，用制度規(guī)范人，不斷加強制度建設。首先嚴格執(zhí)行請假報告制度，規(guī)定：自10月19日起，2天內(nèi)的事假、病假由個人填寫《請假報告單》，科長（主任）審核后報分管局長審批，超出2天的必須分別由分管局長和局長審批方可。其次建立局領導每天出行記錄、機關干部每天上班上午和下午兩次簽到、每周出勤情況于下周一通報制度，尤其對駕駛員進行了嚴格管理，對車輛停放、運轉(zhuǎn)、用油、維修登記造冊、每月公示通報，保證了機關用車，降低車輛費用。這些制度和措施正在有條不紊地進行，效果良好，整個機關精神面貌和工作作風煥然一新。 創(chuàng)建創(chuàng)新型機關。以改革創(chuàng)新為動力，創(chuàng)新思想觀念、創(chuàng)新工作機制、創(chuàng)新工作內(nèi)容、創(chuàng)新政策體系、創(chuàng)新活動形式，做好新形勢下的民政工作。繼續(xù)深入開展關愛功臣、關愛特困官兵家庭、關愛小、散、遠駐軍單位、婚姻登記、城鄉(xiāng)低保、敬老院規(guī)范化建設以及城鄉(xiāng)社區(qū)全覆蓋示范市、慈善救助、民政救助直通車等活動，切實為廣大人民群眾和社會弱勢群體改善和解決民生問題。 創(chuàng)建服務型機關。要繼續(xù)貫徹落實以民為本，為民服務，為民解困的民政工作宗旨，進一步改變工作作風，加強調(diào)查研究，推行一線工作法，促進工作在基層落實。深入開展十、百、千、萬活動，并繼續(xù)組織開展?jié)M意在民政、真情服務在民政、干事創(chuàng)業(yè)爭一流主題實踐活動，推動作風轉(zhuǎn)變。開通民政直通車和熱線服務電話1063666，一旦困難群眾需要救助，及時派人趕赴現(xiàn)場，根據(jù)實際情況按需施救，進一步提高救助效率和服務水平。 創(chuàng)建團結(jié)廉潔型機關。團結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產(chǎn)力，團結(jié)出干部。局機關及直屬單位要始終把認真貫徹執(zhí)行民主集中制作為班子建設的重要問題，認真抓好。工作中
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