《像唐駿那樣》讀后感-文庫吧
2025-09-14 14:36 本頁面
【正文】 有限的，但是我們可以用創(chuàng)造激情來驅(qū)散疲憊。唐駿在微軟的成功，我覺得主要是把尊重與激情發(fā)揮到了極致，他用激情點燃著自己，他也在努力為團隊創(chuàng)造著激情的氛圍。而且他認為必須要建立一種好的制度，來維持激情的長久，否則激情過后便是沖動。同時時時事事不要忘記我們作的一切到底能為員工帶來什么。管理就是充分調(diào)動員工的激情，激發(fā)員工的潛能，并讓激情變成行動力，讓員工有共同完成目標(biāo)的使命感。生命多一分感慨，顧然美麗；生命多一分行動，才會真正精彩。而激情首先需要你將自己點燃。這本身是一個人生態(tài)度的問題。一定要積極的面對生活，只有這樣，我們才不會成為一個只有低級趣味的人。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)怎樣活都是一輩子這句話普通得不能再普通的時候，你也許會得出結(jié)論： 為什么我們不活得精彩一點。 感悟之三：看唐駿如何面對挫折 遇到挫折首先要從容面對，不抱怨，不放棄。即使某些事會給我的職業(yè)發(fā)展帶來暫時的影響，只要相信自己，只要繼續(xù)努力，就一定會成功。 唐駿在上初中的時候，由
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