7在xx鎮(zhèn)維穩(wěn)、信訪“百日攻堅(jiān)”暨綜治干部培訓(xùn)會(huì)上的動(dòng)員致辭-文庫(kù)吧
2025-09-12 15:15 本頁(yè)面
【正文】 都建立了調(diào) 委會(huì)，但是這些調(diào)委會(huì)名義上有多名人員，但往往身兼數(shù)職，實(shí)際從事日常調(diào)解工作的主要是一名調(diào)解主任。 二是調(diào)解員的整體素質(zhì)還不夠高不能完全適應(yīng)形勢(shì)的需要。總體看，我鎮(zhèn)人民調(diào)解員的文化素質(zhì)在不斷提高，但仍然有部分調(diào)解員的素質(zhì)與所承擔(dān)的人民調(diào)解工作不相適應(yīng)。換屆選舉以后，一批調(diào)解工作經(jīng)驗(yàn)較為豐富的人民調(diào)解員，因崗位變動(dòng)不再?gòu)氖氯嗣裾{(diào)解工作，部分新上任的調(diào)解員無(wú)論是在政策水平、法律知識(shí)上，還是在專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)和基層工作經(jīng)驗(yàn)上都存在不足，直接影響了人民調(diào)解員隊(duì)伍的穩(wěn)定和整體業(yè)務(wù)水平的提高。 三是調(diào)解工作不夠規(guī)范。目前我鎮(zhèn)人民調(diào)解工作重結(jié)果、輕程序的現(xiàn)象還比較明顯。部分調(diào)委會(huì)在調(diào)解工作中，往往滿足于當(dāng)時(shí)解決矛盾糾紛，不注重立案、告知、調(diào)查、調(diào)解、回訪等一整套人民調(diào)解程序的嚴(yán)格執(zhí)行，往往矛盾解決之后沒(méi)有留下片紙只字，或僅有調(diào)解協(xié)議而無(wú)相關(guān)的調(diào)查筆錄和調(diào)解筆錄。通過(guò)對(duì)調(diào)解個(gè)案的檢查發(fā)現(xiàn)，在調(diào)解成功的216件案件中，無(wú)書(shū)面憑證的簡(jiǎn)易程序調(diào)解有124起，%，一般程序調(diào)解92起，%。一些應(yīng)該由一般程序調(diào)解的案件簡(jiǎn)化為簡(jiǎn)易程序調(diào)解，且部分調(diào)解案件的質(zhì)量不高，在適用法律、責(zé)任認(rèn)定、賠償金額計(jì)算等方面不夠準(zhǔn)確，缺乏相應(yīng)的法律依據(jù)，一旦矛盾有所反復(fù)，則容易造成被動(dòng)局面，直接影響群眾對(duì)人民調(diào)解工作的信任度和人民調(diào)解工作的權(quán)威性。
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