5人事局長(zhǎng)分析評(píng)議階段個(gè)人小結(jié)-文庫(kù)吧
2025-08-28 17:35 本頁(yè)面
【正文】 己先后與局黨組所有領(lǐng)導(dǎo)成員和本支部的部分黨員、群眾面對(duì)面地展開了談心活動(dòng)。在談心時(shí)，自己敞開心扉，態(tài)度誠(chéng)懇，做到了既談心又交心，使與自己談心的同志也能做到與自己有同樣的心態(tài)。通過(guò)談心交心，自己征求到了許多平常聽不到的善意的批評(píng)意見和希望 要求，使自己的靈魂得到了凈化，思想得到了升華，與領(lǐng)導(dǎo)和同志之間的感情，不僅沒(méi)有因?yàn)樘岢雠u(píng)和不足而不愉快，反而因?yàn)楦髯缘奶拐\(chéng)相待和善意幫助而增進(jìn)了了解，消除了隔閡，使關(guān)系更加融洽。既為自己撰寫黨性分析材料，搞好自我思想的剖析提供了重要幫助，又為下步的整改提高打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 ⒊ 找準(zhǔn)問(wèn)題和不足，認(rèn)真搞好黨性分析。在學(xué)習(xí)教育提高的基礎(chǔ)上，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)查找不足，剖析根源搞好分析，是這一階段的重點(diǎn)。為做好這一工作，局黨組加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)指導(dǎo)，從撰寫的內(nèi)容、書寫格式到字?jǐn)?shù)要求等，都及早告知每一位黨員，使每一位黨 員都結(jié)合各自實(shí)際寫出了符合組織要求和自身實(shí)際的黨性分析材料。這方面，自己首先對(duì)照黨員先進(jìn)性的具體要求和不合格黨員的主要表現(xiàn)，以及在談心活動(dòng)中黨員、群眾給自己提出的意見和建議，針對(duì)自己近幾年來(lái)各方面的具體表現(xiàn)，重點(diǎn)檢查了 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 在理想信念、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和廉潔自律等方面存在的突出問(wèn)題和在發(fā)揮作用方面的主要差距，對(duì)照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件，對(duì)照 “ 兩個(gè)務(wù)必 ” 和 “ 八個(gè)堅(jiān)持 ” 、“ 八個(gè)反對(duì) ” 的要求，從權(quán)力觀、地位觀和利益觀方面剖析了產(chǎn)生這些問(wèn)題的思想根源，制定了整改措施和今后努力的方向。 ⒋ 正 確行使權(quán)力，客觀公正地對(duì)每一位黨員做出評(píng)議。在分
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