宸逸文化傳媒公司組織架構(gòu)及崗位職責(zé)-文庫(kù)吧
2025-05-19 08:44 本頁(yè)面
【正文】 會(huì)提請(qǐng)聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員。對(duì)公司發(fā)生的重大事情進(jìn)行獎(jiǎng)懲。 （ 2） 要求確定公司的發(fā)展方向和管理目標(biāo)，組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃，積極努力完成學(xué)院和董事會(huì)下達(dá)的各類任務(wù)。 （ 3） 主持召開經(jīng)理辦公會(huì)議、中層干部會(huì)議；協(xié)調(diào)各行政機(jī)構(gòu)的工作，發(fā)揮各職能部門的作用。 （ 4） 負(fù)責(zé)組織制訂和健全公司各項(xiàng)規(guī)章制度，積極進(jìn)行各項(xiàng)改革，推行崗位責(zé)任制，不斷全面提高公司管理水平。 （ 5） 加強(qiáng)公司職工隊(duì)伍、干部隊(duì)伍的建設(shè)，不斷提高各類人員的 工作能力 和 業(yè)務(wù)素質(zhì)。 （ 6） 主持制訂公司年度預(yù)決算、審批公司重大經(jīng)費(fèi)的開支和公司留成基金的使用和分配方案。 （ 7） 直接領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)理辦公室，負(fù)責(zé)審批以公司名義發(fā)出的各類文件、報(bào)表，批辦上級(jí)來文，處理涉外事宜，做好公司內(nèi)外的接待工作。 （ 8） 定期向董事會(huì)匯報(bào)工作，向公司職工大會(huì)報(bào)告工作，接受監(jiān)事會(huì)的咨詢和監(jiān)督，對(duì)于提出的問題和建議，積極解決和落實(shí)。關(guān)心職工生活，改善和提高職工的生活福利待遇。 （ 9） 改變公司現(xiàn)在格局，重新擬定新計(jì)劃，組建可行性項(xiàng)目 （ 10） 項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研及定位； （ 11） 項(xiàng)目的整體營(yíng)銷策劃、銷售工作計(jì)劃； （ 12） 所有項(xiàng)目的銷售價(jià)格策略監(jiān)控； 策 劃部 崗位職責(zé) （ 1） 組織推進(jìn)項(xiàng)目的市場(chǎng)定位深化工作，并完成“項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書”； （ 2） 在項(xiàng)目市場(chǎng)定位的基礎(chǔ)上，制定和實(shí)施項(xiàng)目整體營(yíng)銷計(jì)劃、營(yíng)銷費(fèi)用計(jì)劃； （ 3） 制定和實(shí)施項(xiàng)目前期銷售、營(yíng)銷準(zhǔn)備工作執(zhí)行性計(jì)劃； （ 4） 制定和實(shí)施項(xiàng)目廣告宣傳月計(jì)劃及月費(fèi)用計(jì)劃； （ 5） 制定銷售包裝工作內(nèi)容以及時(shí)間進(jìn)度； （ 6） 負(fù)責(zé)與公司客戶對(duì)接及營(yíng)銷策略、廣告
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