正文內(nèi)容

3機(jī)關(guān)事業(yè)單位中層干部及工作人員競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施意見-文庫(kù)吧

2025-08-13 00:38 本頁面

【正文】激勵(lì)廣大干部愛崗敬業(yè)、恪盡職害、開拓進(jìn)取、奮發(fā)向上、努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。確保整個(gè)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作順利進(jìn)行，特成立如下領(lǐng)導(dǎo)組：組長(zhǎng)： ** 副組長(zhǎng)： **** 成員： *********** 二、適用范圍本意見適用此次鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位中層干部及工作人員競(jìng)爭(zhēng)上崗。三、資格條件和競(jìng)爭(zhēng)上崗范圍第 2 頁共 3 頁（一）中層干部任職資格條件政治思想好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的方針、政策

點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容

范文總結(jié)相關(guān)推薦

3機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考核方案范文三篇-資料下載頁

【總結(jié)】第1頁共13頁機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考核方案范文三篇下面是小編為各位整理的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考核方案范文三篇，請(qǐng)大家參閱。范文一根據(jù)縣委組織部、縣人社局《關(guān)于做好2024年度機(jī)...

2025-08-18 00:46

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考勤管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考勤管理辦法機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考勤管理辦法為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，提高工作效率，提升工作人員的敬業(yè)精神，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，激發(fā)全體職工干事創(chuàng)業(yè)...

2025-10-19 19:37

關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員休假的規(guī)定[★]-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員休假的規(guī)定關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員休假的規(guī)定根據(jù)國(guó)務(wù)院第514號(hào)令《職工帶薪年休假條例》相關(guān)規(guī)定，機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)保證職工年休假，職工在休假期間享受正常工作期間...

2025-10-20 01:03

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員20xx年度-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員2011年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員2011年度考核工作總結(jié) 根據(jù)縣人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好2011年全縣行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》（...

2025-10-31 22:20

3機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員提前退休審批程序-資料下載頁

【總結(jié)】第1頁共3頁機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員提前退休審批程序一、政策依據(jù) 《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》（國(guó)發(fā)[1978]104號(hào)）、《XX市人事局關(guān)于堅(jiān)決制止糾正違反國(guó)家規(guī)定提前退休的通知...

2025-08-18 00:20

3機(jī)關(guān)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿-資料下載頁

【總結(jié)】第1頁共3頁機(jī)關(guān)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們：大家好。很高興能有這樣一個(gè)機(jī)會(huì)參與這次競(jìng)選。首先我要感謝組織給了我們這次展示自我、檢閱自我的機(jī)會(huì)；感謝...

2025-08-18 00:26

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員休假請(qǐng)假制度匯編-資料下載頁

【總結(jié)】......機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員休假請(qǐng)假制度（暫行）一、病假（一）請(qǐng)假手續(xù)1、請(qǐng)假請(qǐng)病假七天以上的，須本人持縣級(jí)以上公立醫(yī)院診斷證明、醫(yī)療專家出具的病休意見，填寫《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員請(qǐng)假審批表》，經(jīng)單位批準(zhǔn)、主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可休假。2、續(xù)假請(qǐng)病假兩個(gè)月以上的，須本人每月到單位（本人確實(shí)不能回單位的，單位須

2025-04-08 23:55

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則為貫徹實(shí)施《煙臺(tái)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行辦法》（以下簡(jiǎn)稱《辦法》），特制定本細(xì)則。一、社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的內(nèi)容、范圍和對(duì)象 1、養(yǎng)老保...

2025-10-12 11:33

寧國(guó)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員交流-資料下載頁

【總結(jié)】寧國(guó)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員交流調(diào)配管理暫行辦法第一章　總　則第一條　為進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人事制度改革，切實(shí)加強(qiáng)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范人員交流調(diào)配和編制管理，促進(jìn)人員合理流動(dòng)，科學(xué)配置人才，更好地為全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展服務(wù)，根據(jù)《公務(wù)員法》、《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和機(jī)構(gòu)編制管理等有關(guān)規(guī)定并結(jié)合實(shí)際，制定本暫行辦法。第二條　本辦法適用

2025-07-20 13:33

中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗講話-資料下載頁

【總結(jié)】中層干部，是按一個(gè)系統(tǒng)內(nèi)干部職級(jí)劃分而得出的類別名稱。中層干部一般相對(duì)于基層干部、高層干部而存在。中層干部沒有確定的職級(jí)和職位，在每個(gè)系統(tǒng)內(nèi)，根據(jù)其所處地位而具體確定下面就是給大家整理的中層干...

2025-09-07 02:57

中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制度-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制度中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制度為進(jìn)一步拓寬選人、用人機(jī)制，根據(jù)公司實(shí)際情況特制定本制度。一、競(jìng)爭(zhēng)上崗是指在工作人員職務(wù)晉升過程中，通過在一定范圍內(nèi)公開競(jìng)爭(zhēng)、群眾評(píng)議、組織...

2025-09-29 20:46

中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗試題-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗試題市直部分部門、單位機(jī)構(gòu)改革中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗面試試題選摘一、市計(jì)委事業(yè)單位副科級(jí) 1、請(qǐng)你簡(jiǎn)要介紹一下自己的基本情況、任職優(yōu)勢(shì)和今后工作設(shè)想。 2、你認(rèn)為計(jì)委去年...

2025-09-29 20:49

關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員病事假制度-資料下載頁

【總結(jié)】......關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員病假、事假、休假的規(guī)定為了維護(hù)干部職工休息休假權(quán)利，調(diào)動(dòng)職工工作積極性，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員病假、事假、休假的管理，根據(jù)《勞動(dòng)法》、《公務(wù)員法》、《職工帶薪年休假

2025-04-07 20:33

關(guān)于中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：關(guān)于中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗關(guān)于中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、一般干部雙向選擇聘任工作的實(shí)施方案鎮(zhèn)屬各辦公室：按縣委組織部、縣人事局《關(guān)于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）開展中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、一般干部雙向選擇工作的...

2025-10-12 08:05

中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗規(guī)程-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗規(guī)程中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗規(guī)程一、為深化事業(yè)單位干部人事制度改革，逐步形成干部能上能下，富有生機(jī)與活力的干部選拔任用機(jī)制，特制定本實(shí)施細(xì)則。二、學(xué)院中層領(lǐng)導(dǎo)競(jìng)爭(zhēng)上崗考評(píng)領(lǐng)...

2025-09-29 20:38