3環(huán)境整治工作會議致辭-文庫吧
2025-08-13 00:21 本頁面
【正文】 群眾是衣食父母，工作就是服務(wù)的為民理念。人民群眾是我們的衣食父母，全心全意為人民服務(wù)是我們的工作和責(zé)任?，F(xiàn)在老百姓說辦事難，一提辦事就頭疼，就個醫(yī)、上個學(xué)、辦個證照、做點小買賣，遇事就得求人，求人就得花錢。你要是把老百姓的事當(dāng)作你父母的事，當(dāng)作你兄弟姐妹的事，還能讓他們一趟一趟跑斷腿嗎。還能讓他們求這個求那個搭人情嗎。所以，解決老百姓辦事難的問題，還是要先轉(zhuǎn)變我們的思想觀念，增強我們的宗旨意識、服務(wù)意識。要對群眾充滿感情，真心面對群眾、心中裝著群眾，把群眾的事情當(dāng)作自己的事情，當(dāng)作自 己父母和兄弟姐妹的事情，主動地辦、熱情地辦、快速地辦。要不斷創(chuàng)新服務(wù)方式，簡化辦事程序，縮短辦事時限，改善服務(wù)環(huán)境，增加服務(wù)時間，解決好老百姓辦事難的問題，以便民、利民、惠民的實際行動贏得人民群眾的信任和擁護(hù)。 第四，要樹立雞西是我家，優(yōu)化環(huán)境靠大家的責(zé)任理念。優(yōu)化發(fā)展環(huán)境無小事，需要全體人民共同參與、合力打造。雖然不可能人人都參與招商引資，但是點點滴滴涉及環(huán)境，事事件件關(guān)乎形象。優(yōu)化發(fā)展環(huán)境人人有責(zé)，只有形成一種我為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境盡責(zé)，我為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境奉獻(xiàn)，我為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境爭光的濃厚氛圍，人人參與 、人人出力，人人都為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境做貢獻(xiàn)，才能推動我市發(fā)展環(huán)境的整體提升，才能讓投資者是上帝、引資者 第 5 頁 共 16 頁 是功臣、公務(wù)員是公仆、破壞發(fā)展環(huán)境是罪人成為全民的共識，成為一種社會風(fēng)尚。 第五，要樹立企業(yè)發(fā)財、地方發(fā)展、雞西全體人民受益的共贏理念。環(huán)境建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，企業(yè)的發(fā)展關(guān)乎雞西的整體利益。我們要善于算大賬、算長遠(yuǎn)賬，立足于先舍后得，全力服務(wù)企業(yè)發(fā)展。企業(yè)做大做強了，地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展就有了基礎(chǔ)，雞西產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型就有了希望，我們每一個雞西人才能生活得更加幸福美好。要堅決摒棄肥水不流外人田的思想觀念，以海納百川、 兼容并蓄的胸懷和氣魄，歡迎、吸引、服務(wù)外來投資者，保障投資者進(jìn)得來、留得住、能發(fā)展。 二、抓問題查擺，找準(zhǔn)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的思想工作差距 找準(zhǔn)病灶，方能對癥下藥。在省委（擴(kuò)大）會議上，憲魁書記從思想觀念、執(zhí)法理念、誠信踐諾、行政能力等方面，指出了我省在發(fā)展環(huán)境方面存在的突出問題。比如有的干部官本位思想根深蒂固，習(xí)慣于當(dāng)管理者發(fā)號施令，不情愿當(dāng)服務(wù)員為企業(yè)排憂解難，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的責(zé)任心缺位 。有的干部講感情、重義氣、好臉面，對待關(guān)系人特事特辦，對一般企業(yè)和群眾推諉扯皮，過不了人情關(guān)，卻敢于越過法 紀(jì)關(guān) 。有的干部落實責(zé)任不到位，對環(huán)境問題不敢抓不敢管，當(dāng)老好人，怕觸及矛盾 。有的干部以反腐敗為借口，信奉只要不出事，寧可不干事，不急企業(yè)之所急，不見企業(yè)面，不幫助企業(yè)解決困難 。有的執(zhí)法單位中心意識、大 第 6 頁 共 16 頁 局意識、服務(wù)意識淡薄，表面看好像是嚴(yán)格執(zhí)法，實質(zhì)是變著法子刁難企業(yè)，實為權(quán)、實為利、實為名 。有的以公權(quán)之名謀取個人私利，能勒卡的勒卡，勒卡不了的故意整點事，耍一下威風(fēng)，彰顯一下能耐 。有的部門隨意查封企業(yè)財務(wù)賬冊，說關(guān)停企業(yè)就關(guān)停企業(yè)，對企業(yè)說斷供就斷供，造成企業(yè)不能正常運轉(zhuǎn) 。有的干部對工作業(yè)務(wù)不熟，對具體情況掌 握不夠，能力與崗位要求差距很大，等等。這些問題，在我們雞西也不同程度地存在。各縣（市）區(qū)、各部門單位要結(jié)合自身實際，深入查找，精確查找，真正把問題找準(zhǔn)，把差距查清。 一要對照講話精神和文件規(guī)定查。對照重要講話和批示精神，對照憲魁書記在省委（擴(kuò)大）會議上指出的問題，對照省委省政府《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化全省發(fā)展環(huán)境的意見》（ 33 條）和市委市政府《 2024 年全市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作安排意見》（ 36 條）的要求，對照這次會上印發(fā)的《 XX 市發(fā)展環(huán)境整治工作實施方案》和即將下發(fā)的《 2024 年全市發(fā)展環(huán)境整治工作任務(wù)分解表 》，認(rèn)真研究，對號入座，逐項查擺，切實找準(zhǔn)自身存在的問題和差距。 二要深入企業(yè)和服務(wù)對象查。看一個地區(qū)的發(fā)展環(huán)境好不好，看一個部門的工作和服務(wù)到不到位，企業(yè)和群眾最有發(fā)言權(quán)、感觸最深。要結(jié)合當(dāng)前開展的兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育，主動深入企業(yè)、深入群眾、深入服務(wù)對象，通過召開座談會、問卷調(diào)查、實地走訪、網(wǎng)絡(luò)征詢等形式，廣泛征求意見建議，重點看審批環(huán)節(jié)是否 第 7 頁 共 16 頁 科學(xué)。執(zhí)法程序是否合法。服務(wù)措施是否到位。企業(yè)和群眾反映的問題是否解決。工作人員是否存在不作為、慢作為、亂作為等問題，從而有針
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1