3加強非公企業(yè)黨員教育的實踐和思考-文庫吧
2025-08-12 16:51 本頁面
【正文】 位學(xué)習(xí)。人力資源部對員工、黨員進行崗位技能培訓(xùn)，鼓勵員工參加和本職崗位相關(guān)的資質(zhì)證書、提升學(xué)歷水平 第 2 頁 共 5 頁 的學(xué)習(xí)，并制定了相應(yīng)的獎勵規(guī)定。今年以來，開展了職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)，企業(yè)公文寫作培訓(xùn)等 6 次集中培訓(xùn)。通過加強能力教育和崗位專業(yè)學(xué)習(xí)，增強了黨員搞好工作，為企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展作貢獻的本領(lǐng)。 二、建立黨員教育的融入機制，激發(fā)黨員的先進性意識 一是建立適合企業(yè)特點的黨員活動機制。組織黨 員開展 “ 守紀之星、道德之星、效益之星、智慧之星、合作之星 ” 的 “ 五星獎 ” 競賽活動，變過去單一的勞動競賽為集科技創(chuàng)新、精神文明和公民道德教育為一體的綜合性競賽。為黨員過政治生日，開展“ 知榮辱，講文明，迎世博 ” 的主題實踐活動，組織黨員與啟星學(xué)校的學(xué)生結(jié)對子，帶殘障兒童到上海動物園進行一日游，積極參加居住社區(qū)義工活動，不斷增強黨員政治責(zé)任感和榮譽感。注意培養(yǎng)優(yōu)秀分子入黨，每年發(fā)展新黨員 34 名，多數(shù)被提拔到重要崗位，成為企業(yè)發(fā)展的中堅力量。 二是建立聯(lián)系和服務(wù)群眾的有效機制。建立健全工、青、婦群眾組織，依 托工會率先在民營企業(yè)建立 “ 職工董監(jiān)事會 ” 制度，接納職工代表進入董監(jiān)事會；與經(jīng)營者簽訂
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