【總結(jié)】 第1頁共8頁 國土基層所考核辦法 XX縣區(qū)國土資源局基層所考核辦法(試行) 第一章總則 第一條為激發(fā)基層干部工作主動(dòng)性,進(jìn)一步規(guī)范基層考核評 價(jià)體系,不斷提升基層國土資源管理服務(wù)水平,根...
2025-08-17 17:21
【總結(jié)】第一篇:干部考核辦法 干部考核制度 根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》關(guān)于公務(wù)員考核有關(guān)規(guī)定,縣委組織部的有關(guān)要求,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際制定干部考核制度 一、考核范圍和對象 全鄉(xiāng)機(jī)關(guān)、站社所干部,非領(lǐng)導(dǎo)職...
2024-11-19 00:25
【總結(jié)】 第1頁共3頁 城管局機(jī)關(guān)出勤考核辦法 平川職業(yè)技術(shù)學(xué)校教職工出勤考核辦法 為保障學(xué)校教育、教學(xué)、管理工作正常開展,學(xué)校對出勤工 作作出如下規(guī)定: 一、考勤制度 1、教職工按規(guī)定時(shí)間、規(guī)...
2025-09-11 14:20
【總結(jié)】第一篇:城管局機(jī)關(guān)出勤考核辦法 為提高工作效率,維護(hù)職工的合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性,特制定本辦法。 第一條全體機(jī)關(guān)干部必須遵守機(jī)關(guān)考勤制度,上班必須簽到,因故不能簽到的要告知常務(wù)領(lǐng)導(dǎo)或辦...
2024-10-13 23:57
【總結(jié)】管理學(xué)院團(tuán)委基層團(tuán)組織考核辦法一、考評目的1.為了加強(qiáng)我院團(tuán)委對各團(tuán)支部工作的管理,全面衡量和考查各團(tuán)支部的工作,特制定此考核辦法;2.通過考評,使團(tuán)支部認(rèn)識到自身的不足之處并增進(jìn)交流,不斷提高;3.此考評結(jié)果將作為“五·四”評優(yōu)團(tuán)支部考核的依據(jù)。二、考評原則1.客觀性——日常評審階段由團(tuán)總支委員進(jìn)行客觀公正的記錄,并向各團(tuán)支書及
2025-04-07 22:04
【總結(jié)】 房管局年度目標(biāo)考核辦法|安全目標(biāo)考核辦法 【摘要】 : 一、,形成客觀公正、獎(jiǎng)懲分明的激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)全局系統(tǒng)干部職工干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新爭先,推動(dòng)我市房地產(chǎn)事業(yè)持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展,特制定本辦法。...
2024-09-30 21:33
【總結(jié)】第一篇:市直機(jī)關(guān)黨建信息調(diào)研考核辦法 市直機(jī)關(guān)黨建信息、調(diào)研工作考核評比辦法 (試行) 為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建信息、調(diào)研工作,積極發(fā)揮機(jī)關(guān)黨建信息、調(diào)研工作在反映動(dòng)態(tài)、交流經(jīng)驗(yàn)、調(diào)查研究、指...
2024-10-10 19:40
【總結(jié)】第一篇:xx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核辦法 xx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核辦法 為促進(jìn)xx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),提高執(zhí)行力,營造良好的政務(wù)環(huán)境,確保各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹落實(shí),根據(jù)《》(湛開發(fā)【2010】4號)的有關(guān)規(guī)定,...
2024-10-13 15:51
【總結(jié)】第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部績效考核辦法 梁發(fā)【2016】8號 關(guān)于實(shí)施梁山鎮(zhèn)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部月考評辦法的 通知 各領(lǐng)導(dǎo)、同志: 為促進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),加強(qiáng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部科學(xué)管理,提高干部的責(zé)任意識、效率意識...
2024-10-14 02:51
【總結(jié)】第一篇:機(jī)關(guān)臨聘人員績效考核辦法 機(jī)關(guān)臨聘人員績效考核辦法 為進(jìn)一步加強(qiáng)對臨時(shí)聘用人員管理和考核,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,更好地完成各項(xiàng)工作,激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn),本著“責(zé)任與利益一致,能力與價(jià)值一...
2024-10-21 02:07
【總結(jié)】 第1頁共3頁 機(jī)關(guān)工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法 二○○四年度工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法 為了明確每位職工的崗位目標(biāo)和責(zé)任,貫徹工作實(shí)績與獎(jiǎng)懲 掛鉤的原則,增強(qiáng)責(zé)任感,充分調(diào)動(dòng)職工工作積極性,提高工作...
2025-08-09 03:15
【總結(jié)】模具部績效管理辦法版本1生產(chǎn)人員績效考核辦法一、總則1.考核目的(1)為提高公司效益,提升員工績效,進(jìn)一步優(yōu)化人才機(jī)制;(2)制定工作目標(biāo)和方向,使員工了解自己的工作職責(zé)和目標(biāo)績效;(3)提供公平的薪酬依據(jù),通過績效考核的激勵(lì)與淘汰制度為員工晉升
2025-04-09 01:46
【總結(jié)】2009年機(jī)關(guān)效能建設(shè)考核辦法 第一條本辦法考核對象為局機(jī)關(guān)科室工作人員和二級單位主要負(fù)責(zé)人;二級單位的其他人員由所在單位主要負(fù)責(zé)人按責(zé)任制要求進(jìn)行量化考核?! 【贮h委書記、局長以市效能辦考核得分為準(zhǔn),其他黨委成員考核按所分管單位和人員的得分取平均分為個(gè)人得分。 第二條本局考核分為季度和年度考核?! 。ㄒ唬┘径瓤己藘?nèi)容由職能工作和共性工作兩部分構(gòu)成?!?/span>
2025-04-14 10:02
【總結(jié)】第一篇:KPI考核指標(biāo)考核辦法 KPI績效考核作業(yè)指導(dǎo)書 XXXXXXXX有限公司 KPI績效考核指標(biāo) 作業(yè)指導(dǎo)書 2010年8月 KPI績效考核作業(yè)指導(dǎo)書 前言 關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)(Key...
2024-11-15 00:37
【總結(jié)】城管局機(jī)關(guān)出勤考核辦法 為提高工作效率,維護(hù)職工的合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性,特制定本辦法?! 〉谝粭l全體機(jī)關(guān)干部必須遵守機(jī)關(guān)考勤制度,上班必須簽到,因故不能簽到的要告知常務(wù)領(lǐng)導(dǎo)或辦公室主任,由辦公室主任做好記載?! 〉诙l無正當(dāng)理由全年累計(jì)30次不簽到,或連續(xù)15次不簽到的,財(cái)政開支的取消獎(jiǎng)勵(lì)工資,年度考核列為不稱職,其他開支的,按實(shí)際出勤兌現(xiàn)工資,無故少簽到
2025-04-07 20:58