招聘面試問題匯總-文庫吧
2025-02-26 09:46 本頁面
【正文】 。 1你最近看過的電影，或者小說是什么？ ?找一些老少咸宜，真情感人的電影。 你的業(yè)余愛好是什么？ ?找一些富于團體合作精神的。 2你怎么看待要向比你年輕的人或女性的匯報呢？ ?我從不根據(jù)年齡性別劃分別人，只要他們是憑借自己能力到達該職務的，那絕對沒有問題。 2你現(xiàn)在能把過去做過的工作做得更好嗎？ ?事后諸葛亮地說 …… 記得回答前先說這句話。 2我可以跟你的前任上司聯(lián)系求證一下嗎？ ?隨便你怎么回答，但如果可以的話，最好答應。特別是你有前上司的證明信，沒有比 當然，我有他的推薦信，你可以打電話給 …… 更好的回答了。 2有過創(chuàng)業(yè)嗎？ ?這個問題可以顯示你的沖勁。但如果你的回答是有 的話，千萬小心，下一個問題可能就是 那么為什么你不這樣做呢？ 2把這張桌子或我手中的鋼筆推銷給我？ ?如果應聘銷售或者市場之類的職務會碰到這類問題。 2作為被面試者給我打一下分？ ?試著列出四個優(yōu)點和一個非常非常小的缺點。 2告訴我三件關于本公司的事情。 ?這是公司想測試應征者對公司的興趣及進公司的意愿有多少的問題，如果回答 完全不了解 ，那就沒有必要再說下去了，最好要稍稍記住公司簡介內(nèi)容及征聘人事的廣告內(nèi)容，最好的回答就是因為對該公司的點相當有興趣所以再來應征 。 ?你應該知道十件和公司有關的事情，他問你三件你回答四件，他問你四件你回答五件。 2為何想辭去先前的工作？ ? 這是公司為了確認應征者不會再以相同原因辭職，所以最好說出對方能信服的理由，就算答案是 工作無聊 、 人際關系不好 等原因，也要準備 會盡量改變并克服自己缺點 的答案作為緩沖。此時如果一味批評以前的工作，便很難被錄用。而應說是為了 實現(xiàn)自我 之類的話語。此外，無工作經(jīng)驗者則可對應征公司的性質(zhì)表現(xiàn)出興趣作答。不論你欲應聘什么樣的職位，都要事先準備好對此問題的回答。在面試中回答次題時，應從面試考官的角度出發(fā)，比如說 我離開原單位是為了尋找更好的機會 聽起來還是以自我為中心，而 我正在尋找一個更能讓我充分發(fā)揮技術和經(jīng)驗的空間 則要好得多。要力求使答案簡單精煉，如面試官還有什么疑問，將發(fā)揮自身的知識與技能作為回答的基礎。 2在以前的公司都從事什么樣的工作？ ?回答得要領有三點：擔任的工作內(nèi)容、職務、成績?nèi)?，這個問題可以讓公司知道面試者是否符合所要招募的職位、以前在公司的職務是否重要，來判斷應征者的發(fā)展性。請具體說明對工作的理解程度及熟悉度。 請告知工作上成功與失敗的地方？ ?成功的地方可舉出目前為止的實績，來強調(diào)對經(jīng)歷的自信，也可以敘述工作所帶來的樂趣；至于失敗經(jīng)驗與其說 沒有 ，不如將如何克服失敗的經(jīng)驗說出來，并說出由失敗中所得到的教訓。 3選擇這份工作的動機？或者這個職位最吸引你的是什么？ ?這是一個表現(xiàn)你對這個公司、這份工作看法的機會。回答應使考官確認你具備他要求的素質(zhì)。同時招聘者可知道面試者對這份工作的熱忱及理解度，并篩選因一時興起而來應征的人，如果是無經(jīng)驗者，可以強調(diào) 就算職種不同，也希望有機會發(fā)揮之前的經(jīng)驗 。求職者可從對工作的研究與個人興趣的角度，加以發(fā)揮。 3你認為這份工作最重要的是什么？ ?敘述工作特性的同時，也要加上自己的看法，如果是有經(jīng)驗的人，最好說明自己的心態(tài)。 3你認為這個業(yè)界的現(xiàn)狀怎樣？ ?主要是了解求職者對產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀的理解及展望，針對無經(jīng)驗者則試探其投入意愿與關心程度，沒必要陳述獨創(chuàng)的見解，只需表達正確的意見。如果是同業(yè)的轉(zhuǎn)職者，不但須掌握業(yè)界的方向，尚需加入個人見解。如果是異業(yè)轉(zhuǎn)行，就不光只是闡述市場的動向更要加上自己的見解才好。 3如果進入公司的話，想做什么樣的工作？ ?這是招募很多職種的公司最可能問到的問題，面試者如果不論外勤或內(nèi)勤都回答 可以 的話，反而會讓人懷疑工作態(tài)度；如果這家公司只招募一個職種還是被問到這個問題時，是為了確認應征者有無猶豫，應征者只要清楚的敘述自己想做的事就可以了，如 現(xiàn)在想在某某工作方面沖刺，將來則希望能在某某方面努力 等，朝自己想要的目標陳述即可。 3為何轉(zhuǎn)換職業(yè)的次數(shù)這么多？ ?面試者
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