團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理課件(ppt 53頁(yè))-文庫(kù)吧
2025-02-26 01:04 本頁(yè)面
【正文】 干工作是一條龍 ， 2個(gè)人一起干工作就成了一條蟲(chóng) ， 3個(gè)人一起就只會(huì) ? 窩里斗 ? 了； ? 自以為是 ， 就自己行 ， 別人都不行 ， 你看不上我 ， 我看不上你； ? ? 你把你的做好 ， 我把我的做好 ， 大家只要能各司其職 ， 各自把各自的 ‘ 一畝三分地種好 ’ 就不錯(cuò)了 ， 團(tuán)隊(duì)精神 ？ 等素質(zhì)提高再說(shuō)吧 …… ” ? “不是我不想和人家合作 ， 是人家不和咱合作 ， 咱總不能硬逼著人家和我們建立團(tuán)隊(duì)吧 ？ …… ”； ? ? 辦公室政治 ? 泛濫 ， 不是你的人就是我的人 ， 山頭林立 ， 各有靠山 。跟對(duì)了人 ， 飛黃騰達(dá) ， 跟不對(duì)人 ， 活該倒霉； 各吹各的號(hào)，各唱各的調(diào)，名為一個(gè)團(tuán)隊(duì)，實(shí)為一盤散沙 ? 你好我好大家都好 ， 只講人情 ， 不講原則 ， 看起來(lái)其樂(lè)融融 ， 像個(gè)團(tuán)隊(duì) ， 實(shí)則沒(méi)有業(yè)績(jī) ， 缺乏效率 ， 不像企業(yè) 。 要這種所謂的 ? 團(tuán)隊(duì) ?何用 ？ ? 一個(gè)團(tuán)隊(duì)需要不同的角色 ， 需要特色鮮明 、 各不相同的團(tuán)隊(duì)成員 。可是 ， 就是有人一看見(jiàn)別人與自己不一樣的就大驚小怪 ， 大喊 ? 異端 ? ， 非要把大家磨成一個(gè)模子 、 一種尺寸才舒服； ? 只認(rèn)同組織角色 ， 不認(rèn)同團(tuán)隊(duì)角色 。 官司是官司 ， 兵是兵 ， 不得越雷池半步 。 ? ? 地方割據(jù) ? ， 只顧局部利益 ， 不顧整體利益 。 要么 ? 雞犬之聲相同 ， 老死不相往來(lái) ? ， 能不打交道就不打交道；要么溝通不暢 ， 整天沖突不斷 ， 打個(gè)不停 。 為什么有壞團(tuán)隊(duì) 從 ? 我 ? 分析起 表現(xiàn)一：他有什么了不起 表現(xiàn)二：誰(shuí)的人 表現(xiàn)三：總是看別人身上的缺點(diǎn) 表現(xiàn)四：各人顧各人 表現(xiàn)五：嚴(yán)于律人，寬于待己 團(tuán)隊(duì)角色 團(tuán)隊(duì)角色分析 ? 西游記中，唐僧、孫悟空、沙和尚、豬八戒西天取經(jīng)的故事。這四個(gè)人在各方面差異如此之大的人竟能容在一個(gè)群體中，而且能相處得很融洽，甚至能做出去西天取經(jīng)這樣的大事情來(lái)。 ? 這個(gè)由不同角色組建的團(tuán)隊(duì)，雖然有分歧、有矛盾，但他們有著共同的目標(biāo)和信念，那就是西天取經(jīng) /有著不同的作用，關(guān)鍵時(shí)候總能相互理解和團(tuán)結(jié)一致，最后形成了一個(gè)有力量的團(tuán)隊(duì)。 團(tuán)隊(duì)角色分析 ? 科室作為一個(gè)團(tuán)隊(duì) ， 是由不同的角色組成的 ? 團(tuán)隊(duì)中一般有八種不同的角色 ， 他們是：實(shí)干者 、 協(xié)調(diào)者 、 推進(jìn)者 、 創(chuàng)新者 、 信息者 、 監(jiān)督者 、 凝集者 、 完善者 。 八種角色 實(shí)干者 協(xié)調(diào)者 推進(jìn)者 完善者 凝聚者 創(chuàng)新者 監(jiān)督者 信息者 團(tuán)隊(duì)角色之一： 實(shí)干者 他們對(duì)于社會(huì)上出現(xiàn)的新生事物不感興趣 ， 甚至對(duì)新生事物存在著一種本能的抗拒心理 。 他們對(duì)喜歡接受新生事物的人很是看不慣 ， 常常是水火不相容 。 他們對(duì)自己生活的環(huán)境很是滿足 ，并不主動(dòng)去尋求什么改變 ， 給人一種逆來(lái)順受的感覺(jué) 。 當(dāng)上司交給他們工作任務(wù)時(shí) ， 他們會(huì)按上司的意圖兢兢業(yè)業(yè)踏踏實(shí)實(shí)地把事情做好 。 他們常常會(huì)給別人特別是領(lǐng)導(dǎo)留下一種務(wù)實(shí)可靠的印象 。 團(tuán)隊(duì)角色之二： 協(xié)調(diào)者 當(dāng)他們遇到突如其來(lái)的事情發(fā)生時(shí)表現(xiàn)得沉重 、冷靜 ， 正如人們經(jīng)常所說(shuō)遇事不慌 。 對(duì)事物具有判斷是非曲直的能力；對(duì)自己把握事態(tài)發(fā)展的能力 ， 有充分的自信；處理問(wèn)題時(shí)能控制自己的情緒和態(tài)度 ， 具有較強(qiáng)的抑制力 。 團(tuán)隊(duì)角色之三： 推進(jìn)者 他們常常表現(xiàn)得思維比較敏捷 ， 對(duì)事物具有舉一反三的能力 。 看問(wèn)題思路比較開(kāi)闊 ， 對(duì)一件事情能從多方面考慮解決問(wèn)題的方法 。 這種人往往性格比較開(kāi)朗 ， 容易與人接觸 ， 很快能適應(yīng)新的環(huán)境；能利用各種資源 ， 善于克服困難和改進(jìn)工作流程 。 團(tuán)隊(duì)角色之四： 創(chuàng)新者 他們具有鮮明的個(gè)人特性 ， 思想比較深刻 ， 對(duì)許多問(wèn)題的看法與眾不同 ， 對(duì)一些問(wèn)題有自己獨(dú)到的見(jiàn)解 ， 考慮問(wèn)題不拘一格 ， 思維比較活躍 。 團(tuán)隊(duì)角色之五： 信
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