失業(yè)保險(xiǎn)(新)-文庫(kù)吧
2025-02-18 20:27 本頁(yè)面
【正文】 ：l 一是要到相應(yīng)的就業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行登記，并表示愿意聽從就業(yè)機(jī)構(gòu)的工作安排，并且在領(lǐng)取津貼期間應(yīng)按期向該機(jī)構(gòu)報(bào)告；l 二是失業(yè)者本人須有再就業(yè)的勞動(dòng)能力。3/10/2023 失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)l 但不是所有的非自愿性失業(yè)者都能享受失業(yè)保險(xiǎn)，在下列情形下的失業(yè)，雖是非自愿性失業(yè)，但失業(yè)的責(zé)任全在失業(yè)者本人自己，所以作為自愿性失業(yè)處理，不能享受失業(yè)保險(xiǎn)。l （ 1）失業(yè)是由于失業(yè)者個(gè)人品行不端、嚴(yán)重過失而被企業(yè)開除造成的。l （ 2）不接受就業(yè)機(jī)構(gòu)提供的適當(dāng)職業(yè)。l 一般說(shuō)來(lái)， “適當(dāng)職業(yè) ”應(yīng)包括下列條件：l ① 提供的職業(yè)應(yīng)與失業(yè)者的才干、能力、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)相適應(yīng)，必要時(shí)還考慮他的年齡。l ② 應(yīng)考慮工作地點(diǎn)離居住地的距離。l ③ 應(yīng)考慮該工作的報(bào)酬率和工作條件不得低于原工作的報(bào)酬率和工作條件。l ④ 由于勞資糾紛而停工所空出的名額不屬于適當(dāng)職業(yè)。3/10/2023 失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)l （ 3）不接受就業(yè)機(jī)構(gòu)提供的再就業(yè)培訓(xùn)的。l （ 4）出于經(jīng)濟(jì)或政治原因，直接參加反對(duì)企業(yè)主、反對(duì)政府的罷工、游行而失去工作的。3/10/2023 失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)l （二）失業(yè)津貼等待期l 目的：l 減少處理大量小額申請(qǐng)的瑣碎管理事務(wù)，減輕社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的行政負(fù)擔(dān)，節(jié)約管理費(fèi)用；l 減少欺騙行為，讓社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)有時(shí)間確認(rèn)申請(qǐng)者的真實(shí)情況，防止冒領(lǐng)。l 目前各國(guó)的等待期一般都在 7天之內(nèi)。3/10/2023 失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)l （三）失業(yè)保險(xiǎn)津貼額l 失業(yè)津貼，分為用于失業(yè)者本人的基本失業(yè)津貼和用于失業(yè)者所撫養(yǎng)的親人的附加津貼兩大類。l 基本失業(yè)津貼的厘定原則l （ 1）津貼的給付額以失業(yè)者失業(yè)前的工資標(biāo)準(zhǔn)為上限，不得高于原來(lái)的工資標(biāo)準(zhǔn)。l （ 2）津貼給付額的下限不得低于基本生活水平所要求的收入標(biāo)準(zhǔn)。l （ 3）在基本給付標(biāo)準(zhǔn)之外，還應(yīng)設(shè)計(jì)補(bǔ)充給付標(biāo)準(zhǔn)。3/10/2023 失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)l 基本失業(yè)津貼的給付方法。l 第一種，均等金額給付。l 第二種，均等比率給付。l 第三種，遞減給付。l 遞減給付：l 一是根據(jù)失業(yè)者失業(yè)前工資水平由低到高的順序，按由高到低的比率給付失業(yè)津貼，即原工資越低，津貼占原工資的比例越高；原工資越高，津貼占原工資的比例越低。l 二是根據(jù)失業(yè)時(shí)間的延長(zhǎng)逐漸減少給付金額或降低給付比率。 l 第四種，均等金額給付與均等比率給付相結(jié)合。 l 對(duì)附加津貼的給付。附加津貼只發(fā)給那些在就業(yè)期間確實(shí)撫養(yǎng)過的直系親屬，包括父母、配偶和未成年子女（對(duì)學(xué)生可延長(zhǎng)到 25歲），津貼額一般是按被撫養(yǎng)人數(shù)確定。 3/10/2023 失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)l 失業(yè)者享受社會(huì)保障其他項(xiàng)目的權(quán)利l 最基本的是，在實(shí)行失業(yè)保險(xiǎn)的國(guó)家，享受津貼的失業(yè)者及其家屬有權(quán)享受醫(yī)療。除此之外，還有的國(guó)家分不同情況給予不同對(duì)待：l （ 1）享受工傷保險(xiǎn)。l （ 2）計(jì)算保險(xiǎn)期、繳費(fèi)期或工作期。l （ 3）由失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)代失業(yè)者繳納其他保險(xiǎn)費(fèi)。3/10/2023 失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)l （四）津貼給付期限l 失業(yè)保險(xiǎn)津貼有一個(gè)給付期上限，給付期上限足以使大多數(shù)失業(yè)者在重新找到工作前不至于過多減少收入。l 期滿后有很少一部分難以安置的失業(yè)者被轉(zhuǎn)去領(lǐng)取失業(yè)救助。3/10/2023 失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)l （五）失業(yè)保險(xiǎn)的籌資方式l 失業(yè)保險(xiǎn)基金的來(lái)源與其他保險(xiǎn)基金的來(lái)源大體相同。l 失業(yè)保險(xiǎn)基金有下列特點(diǎn)：l 失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的提取比例低于其他險(xiǎn)種保險(xiǎn)費(fèi)的提取比例。l 保險(xiǎn)費(fèi)往往依經(jīng)驗(yàn)失業(yè)率確定，因此有的國(guó)家對(duì)不同行業(yè)企業(yè)提取的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)不同。l 不少國(guó)家對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的提取實(shí)行最高限額。3/10/2023 失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)l （六）失業(yè)保險(xiǎn)的管理機(jī)制l 失業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)的管理有三種類型：l 第一種是國(guó)家管理類型，以英國(guó)為代表；l 第二種是國(guó)家監(jiān)督下的工會(huì)管理類型，以瑞典為代表；l 第三種是勞資雙方聯(lián)合管理類型，以法國(guó)為代表。3/10/2023 失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)第三節(jié) 就業(yè)保障體系l 一、失業(yè)保險(xiǎn)與就業(yè)服務(wù)l 失業(yè)保險(xiǎn)的目的在于維持勞動(dòng)者非自愿性失業(yè)期間的基本生活，幫助他們重新就業(yè)。其途徑：l 一是給付失業(yè)保險(xiǎn)津貼l 二是通過就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的配合。 3/10/2023 失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)l 就業(yè)服務(wù)包括：職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)咨詢。l 其目的在于溝通勞動(dòng)力的供需信息，促進(jìn)勞動(dòng)力資源的充分利用。所以它對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)制度的推展起巨大的促進(jìn)、穩(wěn)固作用。l 其經(jīng)費(fèi)可來(lái)源于政府補(bǔ)助，或由失業(yè)保險(xiǎn)基金開支。 3/10/20
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