【總結(jié)】萬豐奧特企業(yè)集團(tuán)管理方式?找準(zhǔn)自己位置最重要找準(zhǔn)自己位置最重要?近幾年來,萬豐奧特集團(tuán)的廣告宣傳費用總是超出預(yù)算,但宣傳效果并沒有因此而增強(qiáng)。我們的介入,就是為萬豐奧特集團(tuán)做品牌戰(zhàn)略規(guī)劃——萬豐奧特只有找準(zhǔn)自己的位置、盤點自己的資源和優(yōu)勢,然后行動,企業(yè)才能生存、發(fā)展和利益最大化。分析問題?豐奧特是一家
2025-03-04 13:32
【總結(jié)】打造一流的團(tuán)隊一天,我和一個店長聊天,他說最近有點煩:“為什么我每天拼死拼活地工作,掃樓,看房每天都做,但店里的業(yè)績還是不能盡如人意?是我自己的能力不足,還是你對我要求太高?”我這樣和他說:“問題不一定出在你的身上,你的業(yè)務(wù)能力是一流的,但是你的團(tuán)隊是否是一流的呢?”他恍然大悟:是啊,每天都是自己沖在前面做業(yè)務(wù),卻忽略了店里的員工,
2025-01-05 17:25
【總結(jié)】建立世界一流的銷售組織聚集資源于正確戰(zhàn)略下合適的細(xì)分市場能夠提供重要的利益?市場細(xì)分提供增加收入的機(jī)會?市場通過揭示隱藏的機(jī)會來處理問題?市場得以在每一個細(xì)分市場建立競爭優(yōu)勢?市場從而能夠提高客戶滿意度?市場建立客戶忠誠度根據(jù)我們公司管理人員的市場調(diào)研,市場細(xì)分在過去通常用于發(fā)現(xiàn)為特定類型的客戶群提供價值的最佳方
2025-01-20 21:19
【總結(jié)】第一篇:《一流企業(yè)一流員工》觀后感 《一流員工,一流企業(yè)》觀后感 最近,我們參加了公司組織的培訓(xùn),培訓(xùn)的內(nèi)容主要是學(xué)習(xí)徐劍老師講授的《一流員工,一流企業(yè)》,使我感受頗深。企業(yè)的競爭歸根結(jié)底是人才的...
2025-10-04 15:42
【總結(jié)】 《一流員工,一流企業(yè)》觀后感 第一篇:《一流員工,一流企業(yè)》觀后感《一流員工,一流企業(yè)》觀后感 企業(yè)競爭歸根結(jié)底是人才的競爭,企業(yè)發(fā)展靠的是人才,人才的貢獻(xiàn)和力量將對一個部門,乃至一個企業(yè)產(chǎn)生...
2025-09-19 14:16
【總結(jié)】 《一流企業(yè)一流員工》觀后感 第一篇:《一流企業(yè)一流員工》觀后感《一流員工,一流企業(yè)》觀后感 最近,我們參加了公司組織的培訓(xùn),培訓(xùn)的內(nèi)容主要是學(xué)習(xí)徐劍老師講授的《一流員工,一流企業(yè)》,使我感受頗...
2025-09-19 14:23
【總結(jié)】第一篇:“一流員工,一流企業(yè)”觀后感 “一流員工,一流企業(yè)”觀后感 非常有幸能觀看徐劍老師的講座《一流員工,一流企業(yè)》,非常感謝公司能提供這樣的培訓(xùn)機(jī)會。在觀看老師講座的時候,自己的心靈也受到了震...
2025-10-04 15:37
【總結(jié)】機(jī)密此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。項目啟動會二OOO年四月三十日建立一個世界一流的通信公司上海移動通信公司今日議題1.討論上海移動和麥肯錫公司第二階段合作項目的最終成果項目主要問題分析預(yù)測上海市場主要電信業(yè)務(wù)的發(fā)展?jié)摿?/span>
2025-02-15 13:55
【總結(jié)】個人收集整理勿做商業(yè)用途一,萬科地發(fā)展歷程萬科成立于1984年5月,,業(yè)務(wù)迅速上升,占領(lǐng)了國內(nèi)同類產(chǎn)品市場地60%,、日商巖井、JVC等著名企業(yè)建立穩(wěn)定地業(yè)務(wù)關(guān)系,,萬科及時地進(jìn)行了自身經(jīng)營業(yè)務(wù)地調(diào)整,,從而、改變了資本結(jié)構(gòu),擴(kuò)大了資金地規(guī)模,,憑借一貫地創(chuàng)新精神及專業(yè)開發(fā)優(yōu)勢,,通過參股,合作等多種形式,萬科已從原先地小企業(yè)發(fā)展成為以房地產(chǎn)為核心業(yè)務(wù)、,僅用于個人學(xué)習(xí)萬科歷年累計
2025-06-24 13:16
【總結(jié)】第一篇:《一流員工_一流企業(yè)》觀后感 一流員工,一流企業(yè) 企業(yè)競爭歸根結(jié)底是人才的競爭,企業(yè)發(fā)展靠的是人才,人才的貢獻(xiàn)和力量將對一個部門,乃至一個企業(yè)產(chǎn)生巨大而深遠(yuǎn)的作用,在一定程度上,員工素質(zhì)的...
2025-10-04 15:47
【總結(jié)】第一篇:《一流員工,一流企業(yè)》觀后感 《一流員工,一流企業(yè)》觀后感 企業(yè)競爭歸根結(jié)底是人才的競爭,企業(yè)發(fā)展靠的是人才,人才的貢獻(xiàn)和力量將對一個部門,乃至一個企業(yè)產(chǎn)生巨大而深遠(yuǎn)的作用,在一定程度上,...
2025-10-04 15:45
【總結(jié)】講議講師:雷志兵打造一流企業(yè)的經(jīng)營理念(1).公司存在的基石在顧客(2).能給顧客多少滿意,這是竟?fàn)幩冢?).顧客的滿意度,端賴產(chǎn)品的品質(zhì)和服務(wù)(4).產(chǎn)品的品質(zhì)和服務(wù),有賴全體從業(yè)人員的誠意和團(tuán)結(jié)慮的經(jīng)營……品質(zhì)
2025-02-24 08:53
【總結(jié)】MOTIVATING你可以買到一個人的時間,你可以雇一個人到固定的工作崗位,你可以買到按時或按日計算的技術(shù)操作,但你買不到熱情,你買不到創(chuàng)造性,你買不到全身心的投入,你不得不設(shè)法爭取這些?!ダ饰魉梗–.Francis)需要層次論生理安全社交尊重自我實現(xiàn)雙因素理論
2025-01-01 16:23
【總結(jié)】物流運輸戰(zhàn)略與決策客戶服務(wù)目標(biāo)?產(chǎn)品?物流服務(wù)?信息系統(tǒng)選址戰(zhàn)略:?選址決策?網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃流程庫存戰(zhàn)略:?預(yù)測?倉儲基本知識?庫存決策?采購與供應(yīng)決策?倉儲決策運輸戰(zhàn)略:?運輸基礎(chǔ)知識?運輸決策l運輸?shù)闹匾詌運輸?shù)脑瓌tl運輸?shù)膮⑴c者l運輸方式與服務(wù)方式l國際運輸l運輸成本與運價l運輸決策l
2025-02-08 10:09
【總結(jié)】如何建設(shè)一流的企業(yè)文化嘉合智博咨詢集團(tuán)張希君1企業(yè)的三等級說三流企業(yè)做產(chǎn)品;二流企業(yè)做品牌;一流企業(yè)做標(biāo)準(zhǔn)、做文化。三個等級、三個階段與三個工具管理三個階段說經(jīng)驗;科學(xué);文化。管理的三個工具權(quán)力;組織;文化。2 如果想要列車每小時再快10公里,那只要加大馬力就可以了;但要是想讓車速提高十倍的話,那
2025-01-07 18:50