【正文】 一直作為我國的正統(tǒng)思想 。 儒家思想 儒家思想 儒家文化的基本特點 儒家思想 儒家的基本經濟主張 ? 經營價值觀 ? 儒家文化的金錢觀 ： 儒家文化不把金錢看得高于一切 ， 重義輕利 ， 崇尚和追求 ? 均無貧 ? 的社會理想 。 ? 儒家文化導引下的企業(yè)價值追求 ： 在儒家文化的導引下 ， 企業(yè)文化主要以 ? 經世濟民 ? 、 ? 創(chuàng)家立業(yè) ? 和 ? 治生裕后 ? 作為自己的價值目標 。 儒家思想 儒家文化對現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示 ? 經營倫理觀 ? 信用原則 西文商人重契約的信守 ， 輕人與人之間的信任；而中國現(xiàn)代企業(yè)則要不僅重視 契約的信守 ， 而且更強調人與人之間的信任 。 ? 競爭倫理 競爭是商品經濟的一個基本法則 。 但是西方人信奉物競天擇 、 優(yōu)勝劣汰的法則 ， 對競爭往往不擇手段；儒家的企業(yè)文化也強調競爭 ， 但是在競爭的同時也注重 ? 和 ? ， 重視 ? 雙贏 ? 。 ? 義利觀念 義和利的關系是經營倫理的一個基本問題 。 ? 義 ? ―― 一是經營要符合道德；二是經營中超出功利的道德追求 。 ? 管理倫理 儒家文化內部管理的倫理原則歸納起來主要是 ? 和 ? 與 ? 仁 ? 。 ? 和 ? ―― 處理企業(yè)內部各方面人與人之間關系的倫理原則 ， 其基本要求就是企 業(yè)內部的各個方面 、 上下左右之間都要團結協(xié)作 ， 和衷共濟 。 ? 仁 ? ―― 雇主對員工的倫理態(tài)度 ， 也就是要關心員工的勞動和生活 ， 不僅在利益 上給予合理報酬 ， 而且在精神上給予關懷 ， 人格上給予尊重 ， 不隨意辭退職工 ， 對 職工困難給予關照等 。 儒家思想 儒家文化對現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示（續(xù)） ? 經營管理方式 ? 儒家的經營方式 儒家文化從不把商業(yè)經營看成一種純粹的商業(yè)活動 ， 而是一種更為廣義的社會和生 活活動 ， 因而他們在經營中注意把經商之道與處世之道 、 經濟手段結合起來 。 在實踐中 強調學伏做生意先要學做人 ， 明處世之道才能明經商之道 。 ? 儒家的管理方式 西方商人強調以制度為本的物化管理方式；而儒家文化更重視以人為本的人性化管理 方式 。 儒家思想 儒家文化對現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示（續(xù)） 道家思想 ? 道包括道家和道教兩部分。道家、道教是中國傳統(tǒng)文化的重要組成部分。道家思想是道教的哲學基礎，道教的道術實踐思想是根據(jù)道家的哲學衍生出來的。 ? 道家、道教思想，尤其是道教思想中，最核心的就是道與術兩個方面。以道統(tǒng)術，以術得道，是道家、道教思想發(fā)展衍變的內在邏輯和根本動力。 ? 目前主要分為全真、正一兩派。全真的龍門祖庭在目前北京的白云觀；正一派主要集中在江西龍虎山。 道家思想 ? 大道無形，生育天地 ? 大道無情，運行日月 ? 大道無名，長養(yǎng)萬物 ? 不知其名，強名曰道 ? 兩點象征日月陰陽，一是由無極（ 0）而來；下面是一個首，自身，談道不能離開自己本身；最后的一個走之：道必須行之。 何謂道 道家思想 ? 道學思想的精髓 :?熱愛生命，崇尚自然，追求實證，性命雙修? ? 道家對于經典的迷信程度相對而言較低。道教強調修煉和體驗，完全不同于其他的宗教，有一定的程序和規(guī)則 ,就有不同階段的效驗。但是受到其保守文化的影響 ,很多修煉方法密不外傳 ,不為人所知。?道傳非人，必遭天譴。? ? 道教典籍浩如煙海，很多是親身體驗的紀錄，是中國人探索人身和自然規(guī)律的寶貴的資料，很多收錄在道藏中。 道學的基本思想 ? 早期是黃帝、老子和莊子 ? 后期的主要代表人物有魏晉時期的煉丹家以及呂洞賓等。 代表人物 道家思想 老子主要思想 老子 主要 思想 ?道法自然?的世界觀 ?無私無欲?的道德觀 ?柔弱不爭?的生活觀 ?無為而治?的治國觀 道家思想 老子主要思想（續(xù)） ? ?道法自然?的世界觀 ? 道是老子的核心。?道?是論述宇宙以及宇宙間萬事萬物運動發(fā)展的規(guī)律。 ?獨立而不改? 。 ? ?周行而不殆?，即循環(huán)往復的規(guī)律。這是宇宙萬物運動的根本規(guī)律，老子強調?歸根曰靜，靜曰復命，復命曰常，知常曰明。不知常妄作兇。? ? 宇宙間對立著的事物既互相依存，互相滲透，又潛存著向相反方向轉化的可能性。 ? ?無私無欲?的道德觀 ? 即道生天地，德育萬物，卻不據(jù)為己有，不恃己功，不去主宰。這種大公無私的品德才稱得上? 玄德?。所以玄德的核心是無私無欲，私欲是培養(yǎng)高尚品德的大敵。 ? 多方面論述人的思想品德，規(guī)范了一套比較完整的行為準則。表現(xiàn)在人際關系方面，一是待人寬，有自知之明：?知人者智、自知者明。勝人者有力，自勝者強。?二是推己及人，事事處處替他人著想。三是妥善解決人際間的各種矛盾，在對立中求得統(tǒng)一，促進事物的和諧發(fā)展。如老子說：?挫其銳，解其紛，和其光，同其塵，是謂‘玄同’?。即收斂個人的鋒芒，放棄個人偏激的主張，改變咄咄逼人的姿態(tài)，了解對方意見中的合理部分，認識會統(tǒng)一，矛盾緩和，糾紛化解，可以團結前進。 道家思想 老子主要思想（續(xù)） ? ?柔弱不爭?的生活觀 ? ?上善若水，水利萬物而不爭，處眾人之所惡，故幾于道。??天下莫柔弱于水?。 ? ?夫我有三寶，保而持之一曰慈，二曰儉，三曰不敢為天下先。? ? 功成名遂身退 ? ?無為而治?的治國觀 ? 無知無欲，使民不敢為，無為則無不為 ? 治大國若烹小鮮 ? 小國寡民，老死不相往來 道家思想 ? 哲學體系的中心是道，上承老子的道德經。道就是是規(guī)律和自然。 ? 探尋宇宙的本原和萬物變化的規(guī)律：?通天下一氣耳。??萬物一齊??萬物皆一?。強調自然的總體性、同一性。 ? ?天地與我并生，萬物與我為一?。追求物我交融的心態(tài)。 莊子主要思想 道家思想 ? ?至人無己，神人無功，圣人無名?。 ? 帝王之德，以道德為主，以無為為常。無為者，則用天下而有余；有為者，則為天下用而不足。 ? 抨擊諸侯間的戰(zhàn)爭，強調恢復到原始粗鄙的狀態(tài)，與老子的小國寡民如出一轍。 ? 一方面批評仁義和圣賢；一方面棄絕聰明和智巧。最終達到無為而治。 ? 人生態(tài)度的中心是強調順應自然，恬淡虛無。 莊子社會觀：無為無己，恬淡虛無 道家思想 道家思想對企業(yè)經營的啟示 道家啟示 道 法 術 管理規(guī)律 管理制度 管理藝術 ? 尊重規(guī)律：?人法地，地法天，天法道，道法自然。?企業(yè)經營管理必須尊重規(guī)律 ? 健全制度：法可以理解為制度，根據(jù)企業(yè)經營規(guī)律制定嚴格的管理制度 ? 提升管理藝術：有相應的手法和管理藝術來執(zhí)行制度，才能讓員工信服。 道家思想 道家思想對企業(yè)經營的啟示 ? ? 清靜無為 ， 守中抱一 ? 用嚴格的考評制度和勞動紀律與融通情感相結合 ， 像疏導流水那樣開導職工 ? ? 上善若水 ， 利萬物而不爭 ? 可以去除惡意貪念 ， 保持正知正見 ， 保證企業(yè)寬松的經營