【正文】 作。 負(fù)責(zé)對鍋爐、壓力容器、氣瓶的安全監(jiān)察工作，參加安全裝置的校驗(yàn)監(jiān)督，建立好臺帳。 負(fù)責(zé)動火審批及其管理工作。 參加新建、改建、擴(kuò)建工程及新產(chǎn)品的設(shè)計審核、竣工驗(yàn)收及試運(yùn)轉(zhuǎn)工作。 協(xié)助有關(guān)部門做好職業(yè)病防治等工業(yè)衛(wèi)生工作。 經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場檢查，指導(dǎo)基層安全工作，發(fā)現(xiàn)違章有權(quán)制止，不聽勸阻者，可令其停止工作，并立即通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。 1組織開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先 進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。 1綜合分析研究安全生產(chǎn)中的突出問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門提出改進(jìn)意見。 1負(fù)責(zé)傷亡事故的調(diào)查、統(tǒng)計、上報和建檔工作，參加各類重大事故的調(diào)查處理 和工傷鑒定工作。 化驗(yàn)室安全生產(chǎn)職責(zé) 組織制定（修訂）并監(jiān)督執(zhí)行分析（化驗(yàn)）系統(tǒng)的安全技術(shù)規(guī)程和專業(yè)操作規(guī)程。 負(fù)責(zé)各種化工原料、生產(chǎn)中間體和產(chǎn)品的質(zhì)量分析，提供準(zhǔn)確的分析數(shù)據(jù)，把好質(zhì)量關(guān)。 負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的調(diào)查處理，參加其他事故有關(guān)數(shù)據(jù)的分析和測定。 銷售部安全生產(chǎn)職責(zé) 對采購的器材、設(shè)備、防護(hù)用品、 器具必須有驗(yàn)收記錄制度，并對上述產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)責(zé)。 對生產(chǎn)、試驗(yàn)、研究所需的新化學(xué)物品，采購時（包括國外進(jìn)口）必須了解其物理化學(xué)性能，以及安全使用和儲運(yùn)要求，并索取書面資料。 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)防火和危險物品管理規(guī)定，搞好倉庫防火、防盜、危險物品、氣瓶 和貯運(yùn)設(shè)施的管理工作。 銷售化學(xué)危險物品時，必須檢查運(yùn)輸單位的化學(xué)危險物品經(jīng)營、運(yùn)輸許可證，有證方可發(fā)貨。 定期對駕駛?cè)藛T進(jìn)行安全教育、考核，配合保衛(wèi)部門做好廠管車輛檢審工作。 對運(yùn)輸工具、車輛和駕駛?cè)藛T嚴(yán)格管理，督促有關(guān)人員對車輛、船舶的維修保養(yǎng) 。 參加公司內(nèi)交通事故的調(diào)查、分析和處理。 按規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動防護(hù)用品和器具。 財務(wù)部門安全生產(chǎn)職責(zé) 安全技術(shù)措施費(fèi)用要單獨(dú)立項(xiàng)，?？顚Ｓ?。 凡安全措施不落實(shí)的技術(shù)措施項(xiàng)目，未經(jīng)安全技術(shù)部門同意，不得撥款。 要保證勞動防護(hù)用品、清涼飲料及職業(yè)病防治費(fèi)用的合理使用，沒有安全部門簽字同意的費(fèi)用，不準(zhǔn)報銷。 工會安全生產(chǎn)職責(zé) 貫徹和宣傳國家有關(guān)勞動保護(hù)的政策、法規(guī)和制度，監(jiān)督行政做好企業(yè)的各項(xiàng)安全和工業(yè)衛(wèi)生工作。 組織和健全群眾勞動保護(hù) 管理監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，協(xié)助開展班組安全活動，教育職工遵章守法。 定期研究企業(yè)勞動保護(hù)工作中的重要問題，向有關(guān)部門提出改進(jìn)安全生產(chǎn)的意見和合理化建議。 參加群眾性的綜合安全檢查和季節(jié)性安全檢查，督促事故隱患的整改。 督促有關(guān)部門按期實(shí)現(xiàn)安全技術(shù)措施計劃，參加新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造項(xiàng)目的設(shè)計審查和竣工驗(yàn)收。 會同有關(guān)部門組織安全生產(chǎn)競賽，評選安全先進(jìn)集體和個人，總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。 參加傷亡事故的調(diào)查、分析和善后處理工作。 做好女工勞動保護(hù)工作。 二、法律法規(guī)識別和獲取管 理制度 目的和范圍 為了提高職工的法律意識，規(guī)范安全生產(chǎn)行為，及時獲取、識別和更新適用于本公司的安全法律、法規(guī)及其他要求，建立獲取渠道，特制定本制度。本制度用于本公司適用的法律、法規(guī)及其他要求的管理。 職責(zé) 2． l 安環(huán)處 負(fù)責(zé)獲取、識別、更新與環(huán)境、安全有關(guān)的法律、法規(guī)與其他要求。 2． 2 董事長負(fù)責(zé)批準(zhǔn)適用的相關(guān)法律、法規(guī)與其他要求，負(fù)責(zé)適用的法律法規(guī)遵循情況評價報告的審批。 2． 3 各單位負(fù)責(zé)將適用的法律、法規(guī)與其他要求傳達(dá)給職工及相關(guān)方，并貫徹實(shí)施。 管理程序 3． l 有關(guān)健康安全環(huán)境方面的法律法 規(guī)、要求包括：憲法、勞動法、安全生產(chǎn)法、環(huán)境保護(hù)法等法律；國際公約；國務(wù)院行政法規(guī)、國家職業(yè)衛(wèi)生、安全、環(huán)境技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；部頒安全衛(wèi)主環(huán)境規(guī)章、企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生環(huán)境技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；地方政府職業(yè)衛(wèi)生環(huán)境法規(guī)、地方政府職業(yè)安全衛(wèi)生環(huán)境技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；上級主管部門的規(guī)章、制度等； 3． 2 公司獲取法律、法規(guī)與其他要求的主要途徑為： l）全國人大、國務(wù)院、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、國家經(jīng)貿(mào)委、國家環(huán)境保護(hù)總局、國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局； 2）山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督局、環(huán)保局、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局： 3） 青島市 安全生產(chǎn)監(jiān)督局、環(huán)保局、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、 青島 市 消防局； 4）專業(yè)報刊雜志、出版社及發(fā)行機(jī)構(gòu)； 5）專業(yè)咨詢公司、認(rèn)證機(jī)構(gòu)； 6）計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等。 3． 3安全管理部門至少每年年初進(jìn)行一次法律、法規(guī)與其他要求的獲取和識別，確認(rèn)其適用性，分別列出最新版本《相關(guān)法律、法規(guī)與其他要求一覽表》 并由董事長審批實(shí)施。 3． 4 公司批準(zhǔn)后，安全管理部門確定各單位適用的相關(guān)法律、法規(guī)與其他要求一覽表，并將各單位適用的相關(guān)法律、法規(guī)與其他要求以受控文件的形式發(fā)放至各單位，以便相關(guān)部門及崗位人員及時查閱。 3． 5 獲取法律、法規(guī)與其他要求時，必須特別注意收集以下三個方面資料： l）新發(fā)布的法律、法規(guī)與其他要求； 2）新修訂的法律、法規(guī)與其他要求； 3）即將發(fā)布或已發(fā)布的法律與其他要求。 3． 6 作為工作依據(jù)或必要的相關(guān)法律、法規(guī)與其他要求，安全部門要及時傳遞到各單位及相關(guān)方。 3． 7 各單位通過舉辦學(xué)習(xí)班或會議形式將法律、法規(guī)與其他要求傳達(dá)到有關(guān)人員，并做好培訓(xùn)、學(xué)習(xí)記錄。 4 相關(guān)記錄 《企業(yè)適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求清單》、《相關(guān)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)及其他要求符合性評價》 三、安全生產(chǎn)會議管理制度 公司每月初召開一次安全生產(chǎn)例會。由公司主要負(fù)責(zé)人主持， 安環(huán)處 及有關(guān)科室負(fù)責(zé) 人、安全員等參加，主要內(nèi)容： 1）學(xué)習(xí)貫徹上級有關(guān)安全方面政策和文件精神。 2）研究決策重大安全生產(chǎn)問題，保證安全投入資金落實(shí)到位。 3）聽取各車間、部門安全職責(zé)的落實(shí)情況和上月安全生產(chǎn)情況。 4）部署本月度安全工作。 5）檢查安全生產(chǎn)責(zé)任制目標(biāo)完成情況，決定獎懲方案。 車間每周召開一次安全生產(chǎn)例會。由車間主任主持，副主任、安全員及班組負(fù)責(zé)人參加，主要內(nèi)容： l）學(xué)習(xí)貫徹上級有關(guān)安全方面政策和文件精神，安排人員落實(shí)。 2）聽取各班組的安全職責(zé)落實(shí)情況、上周安全生產(chǎn)情況及生產(chǎn)設(shè)備狀況等。 3）部署本周安全 工作和主要工作任務(wù)。 4）檢查安全生產(chǎn)責(zé)任制目標(biāo)完成情況和班組活動開展情況。 建立安全生產(chǎn)會議記錄本；認(rèn)真做好安全生產(chǎn)會議記錄，并落實(shí)會議有關(guān)安全教育、安全宣傳、安全要求、隱患整改等方面的決定。 安全生產(chǎn)會議決定的實(shí)施情況應(yīng)及時、如實(shí)記錄在安全生產(chǎn)會議記錄本上。記錄內(nèi)容應(yīng)包括：時間、地點(diǎn)、參加人員、會議主要內(nèi)容等。 車間安全生產(chǎn)例會可以與班組活動合并舉行。 相關(guān)記錄 《安全生產(chǎn)例會記錄》 四、安全生產(chǎn)費(fèi)用制度 安全生產(chǎn)投入是保障生產(chǎn)經(jīng)營單位具備安全生產(chǎn)條件的必要物質(zhì)基礎(chǔ)，安全生產(chǎn) 資金保障管理是企業(yè)管理的重要組成部分。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》第十七、十八條、《財政部、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局關(guān)于印發(fā)＜高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財務(wù)管理暫行辦法＞的通知》（財長 [20xx] 478 號）與本廠實(shí)際情況，作如下要求： 本公司安全管理部門應(yīng)在每年年初根據(jù)本公司生產(chǎn)計劃、檢修計劃及在建工程的情況及時編制資金計劃。 制定計劃時應(yīng)切實(shí)考慮廠級重大危險因素及重大環(huán)境因素預(yù)防控制所采取的必要的措施。 資金計劃應(yīng)送主管生產(chǎn)的經(jīng)理審批，并報董事長。 按照國家有關(guān)規(guī)定安全生產(chǎn)投入費(fèi)用以本年度實(shí)際銷售收 入為計提依據(jù)，采取超額累退方式：全年實(shí)際銷售收入在 1000 萬元及以下的，按照 4％提取；全年實(shí)際銷售收入在 1000 萬元至 10000 萬元（含）的部分，按照 2％提取；全年實(shí)際銷售收入在 10000 萬元至 100000 萬元（含）的部分，按照 ％提取。 財務(wù)部門應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定及計劃提取安全生產(chǎn)資金，納入年度財務(wù)預(yù)決算，并確保有效落實(shí)，實(shí)行專款專用。 財務(wù)部門應(yīng)對安全生產(chǎn)資金使用進(jìn)行統(tǒng)計、匯總，建立安全費(fèi)用臺賬。 車間應(yīng)參照本廠年度安全生產(chǎn)資金計劃編制合理有效的安全生產(chǎn)資金使用計劃，年底做出統(tǒng)計、匯總。 資金計劃中應(yīng)包括： l）安全培訓(xùn)教育所需費(fèi)用； 2）完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施支出如車間、庫房等作業(yè)場所的監(jiān) 控、監(jiān)測、通風(fēng)、防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、消毒 、防潮、防雷、 防靜電、防腐、防滲漏、防護(hù)圍堤或者隔離操作等設(shè)施設(shè)備； 3）配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)用品支出。 4）安全風(fēng)險抵押金、安全生產(chǎn)檢查與評價支出。 5）建立應(yīng)急救援隊伍、開展應(yīng)急救援演練、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出。 6）安全技能培訓(xùn)及進(jìn)行應(yīng)急救援演練支出。 7）為從業(yè)人員繳納保險費(fèi)用等 。 8）其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。 車間在安全生產(chǎn)資金使用上應(yīng)做到“三到位”，即：責(zé)任到位、措施到位、資金到位。在具體實(shí)施項(xiàng)目上應(yīng)做到“四定’，即：定項(xiàng)目、定措施、定責(zé)任人、定期限。 1對重大專項(xiàng)安全技術(shù)措施基金的制定，應(yīng)進(jìn)行可行性評價、論證、會審，確保資金的有效使用，充分發(fā)揮其科學(xué)、合理、有效的原則。 1職業(yè)病防治、工傷保險、醫(yī)療保險及意外傷害保險所需費(fèi)用，不在安全費(fèi)用中列支。 1相關(guān)記錄 《安全費(fèi)用臺帳》 五、安全生產(chǎn)獎懲管理制度 遲到、早退每次罰款 10元，無故曠工一 天罰款 30 元。 酒后上班罰款 50 元，工作前喝酒罰款 100 元（公司安排的正常招待陪餐除外）。 脫崗、睡崗每次罰款 10元，串崗罰款 20 元。 廠內(nèi)打架斗毆者罰款 50元， 情節(jié)嚴(yán)重者 移交司法部門處理。 違章操作一次罰款 50 元，操作工上班看小說看報刊每次罰款 10 元，其他人員上班持與本職工作無關(guān)的書籍，每次罰款 10元。 凡不在廠接待室、招待室吸煙者每次罰款 50 元，在防火防爆車間區(qū)域內(nèi)吸煙每次罰款 300 元。 偷盜公司物資每次罰款 200 元，造價超過 300 元，交司法部門處理。 泄漏公司機(jī)密（生產(chǎn)技術(shù) 、經(jīng)營戰(zhàn)略、用戶通訊電話、產(chǎn)品售價）每次罰款300— 500 元，情節(jié)嚴(yán)重者除名。 凡損壞公司利益，破壞公司形象的一切活動每次罰款 100— 300 元。 攜帶提包及方便袋之類的物品上下班（業(yè)務(wù)人員工作包除外），每次罰款 10元，夜間每次罰款 20元。 1門衛(wèi)人員對遲到、早退、請假人員不登記每次罰款 5 元，車輛進(jìn)入 廠區(qū) 不戴防火帽每次罰款 20 元。 1夜間值班人員脫崗；每次罰款 100 元。 1對違章人員，因責(zé)任心不強(qiáng)，工作麻痹大意、玩忽職守，違反操作規(guī)程所造成的經(jīng)濟(jì)損失，按下列規(guī)定處理車間，車間要明細(xì)到 人，并張榜曝光。 l）公司損失 100 元以下罰款 30元； 2）公司損失 100— 500 元之間罰款 50元； 3）公司損失 500— 1000 元之間罰 100 元； 4）公司損失 1000— 5000 元之間罰 200 元； 5）公司損失 5000－ 10000 元之間罰 500 元； 6）公司損失 10000 元以上時除進(jìn)行必要的罰款，還得追究責(zé)任人的刑事責(zé)任。 以上罰款要分清責(zé)任，違章者要占罰款的 60％，車間占 40％。 1生產(chǎn)和操作過程中應(yīng)做好記錄， 違者 罰款 10 元。 1全公司職工要有凝聚力和向心力，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，對破壞團(tuán)結(jié)，搬弄是非者罰款 30 元。 1各科室車間衛(wèi)生區(qū)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)罰款 20元。 1對領(lǐng)導(dǎo)及部門安排的工作，不執(zhí)行者罰款 20 元。 1工作人員違章、違紀(jì)，班組車間領(lǐng)導(dǎo)不管不問者罰款 30元。 1對在工作中敢于同不良行為、違章違紀(jì)作斗爭，積極向車間、廠領(lǐng)導(dǎo)提合理化建議、改革創(chuàng)新，增收節(jié)支的好人好事，公司根據(jù)情況獎勵 50— 500元。 車間、班組搞好月總結(jié)，對于嚴(yán)格執(zhí)行制度，工作突出，產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗完成的好，無違章違紀(jì)現(xiàn)象，民主評議，主任認(rèn)可，獎勵 50— 100 元，并在公司表揚(yáng)公布。 2相關(guān)記錄 《安全生產(chǎn)獎懲臺帳》 六、評審修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程制度 1 目的：為了確保企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程持續(xù)合規(guī)性、充分性、有效性、適用性和可操作性，保證崗位所使用的為最新有效版本，制定本制度。 2 安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程應(yīng)定期（ 2～ 3年）進(jìn)行評審和修訂。 1） 安全生產(chǎn)規(guī)章制度的評審和修訂，由安委會組織進(jìn)行，經(jīng)董事長批準(zhǔn)后發(fā)布執(zhí)行。 2） 安全操作規(guī)程的評審和修訂，由總工辦組織全面修訂的審核工作，經(jīng)分管經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施。 3 當(dāng)發(fā)生以下情況時，應(yīng)立即組織對安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行評審和修訂： 1）法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn) 及其它要求發(fā)生較大變更時； 2）企業(yè)