知識(shí)管理與學(xué)習(xí)型組織-文庫(kù)吧
2025-07-05 04:20 本頁(yè)面
【正文】 ，知識(shí)的管理自應(yīng)與其他資源的管理有所不同。 (海量營(yíng)銷管理培訓(xùn)資料下載 ) 資訊轉(zhuǎn)化為知識(shí) │ 鑑定與確認(rèn)知識(shí) │ 獲取知識(shí) │ 組織知識(shí) │ 再獲得與應(yīng)用知識(shí) 知識(shí)學(xué)習(xí) │ 結(jié)合知識(shí) │ 創(chuàng)造知識(shí) │ 傳播知識(shí) 圖二：組織智慧的機(jī)能 資料來(lái)源： Liebowitz, 2022:6 (海量營(yíng)銷管理培訓(xùn)資料下載 ) (三 )知識(shí)經(jīng)濟(jì)與知識(shí)管理 一九九六年經(jīng)濟(jì)合作發(fā)展組織發(fā)表「 以 知 識(shí) 為 基 礎(chǔ) 的 經(jīng) 濟(jì) 」 (The Knowledgebased Economy)報(bào)告 ， 自此知識(shí)經(jīng)濟(jì)的理念廣受國(guó)際社會(huì)的高度重視 ，而有關(guān)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的文獻(xiàn)探討 ， 更是在近幾年間明顯遽增 。 「 以知識(shí)為基礎(chǔ)的經(jīng)濟(jì) 」 這個(gè)術(shù)語(yǔ)的出現(xiàn) ， 顯示了人類對(duì)於知識(shí)與科技在經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)中所扮演的角色 ，有了更充分的認(rèn)知 (海量營(yíng)銷管理培訓(xùn)資料下載 ) ?知識(shí)蘊(yùn)含於人力資本與科技中，向來(lái)處?kù)督?jīng)濟(jì)發(fā)展的核心地位。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代中，知識(shí)具有前所未有的高度價(jià)值，而知識(shí)管理則是促進(jìn)組織競(jìng)爭(zhēng)力與永續(xù)發(fā)展的核心要素 (海量營(yíng)銷管理培訓(xùn)資料下載 ) 知識(shí)管理的階段與步驟 美 國(guó) 生 產(chǎn) 力 與 品 質(zhì) 中 心 (American Productivity amp。 Quality Center, APQC)近年來(lái)積極致力於知識(shí)管理的理論研究與實(shí)務(wù)發(fā)展 ， 曾明確指出 知識(shí)管理是一種有意的策略 ， 以促使合適的人適時(shí)的獲得適當(dāng)?shù)闹R(shí) ， 並協(xié)助人們分享資訊以 及 展 開 行 動(dòng) 增 進(jìn) 組 織 效 能 (APQC, 2022)。 (海量營(yíng)銷管理培訓(xùn)資料下載 ) ?知識(shí)管理是個(gè)複雜的過(guò)程，這種過(guò)程涉及以下步驟：蒐集知識(shí)、組織知識(shí)、分享知識(shí)、調(diào)適知識(shí)、使用知識(shí)、創(chuàng)造知識(shí)及確認(rèn)知識(shí)，而此過(guò)程係一循環(huán)過(guò)程： 知識(shí)管理的架構(gòu)，資料來(lái)源： O’Dell and Grayso
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