【正文】 俱進的目標，充分展示自身的能力和發(fā)揮自身的優(yōu)勢去追求卓越！（二）團結(jié)互助 激情創(chuàng)業(yè) 與時俱進 追求卓越解讀：“團結(jié)就是力量”，“眾人劃漿開大船”等都是說明團結(jié)互助的道理，在一個公司，為的是一個目標，團結(jié)互助也是最基本的；做什么事情都需要激情，更不用說是創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)的公司更需要我們負有激情，因為剛創(chuàng)業(yè)的公司有太的困難需要面對，有太多的問題需要解決，規(guī)章制度等待我們?nèi)ソⅰ⑵髽I(yè)文化、企業(yè)品牌需要我們?nèi)ソㄔO、市場需要我們?nèi)ラ_拓，如果沒有激情，面對困難的時候就放棄、逃避，創(chuàng)業(yè)就必定不會成功，所以我們要有激情；我們是從國有企業(yè)出來的員工，或許很多東西已經(jīng)固化，很難改變，一些思想，一些觀念，一些傳統(tǒng)的做法，但是我們現(xiàn)在是在新經(jīng)濟時候的民營企業(yè)了，我們要改變，我們要跟上我們新的形勢。（三）團結(jié)互助 激情創(chuàng)業(yè) 與時俱進 追求卓越體現(xiàn)中浩企業(yè)文化的精髓和靈魂的是企業(yè)精神“團結(jié)互助激情創(chuàng)業(yè) 與時俱進 追求卓越”，她是中浩在經(jīng)營管理過程中占統(tǒng)治地位的思想觀念、立場支點和精神支撐，具有強大的凝聚力、感召力和約束力?！皥F結(jié)互助”具有凝聚力，“激情創(chuàng)業(yè)”具有感召力，如果沒有激情，那么我們一路走來就會很艱難、枯燥；如果沒有激情，我們就不能自我激勵，那么過程就會把我們吞噬掉?！白非笞吭健本哂屑s束力與激勵功能，激勵每個員工具有使命感和進一步增強責任心；而“與時俱進”個人認為實質(zhì)上是一種創(chuàng)新，若要與時俱進，必不能被社會淘汰，要不被社會淘汰必要創(chuàng)新，而創(chuàng)新是企業(yè)持續(xù)發(fā)展動力的源泉，也是企業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關鍵。作為一個員工能在這樣的企業(yè)得以工作，我深感榮譽和自豪。（四）解讀企業(yè)精神――團結(jié)互助　激情創(chuàng)業(yè)一個成功的企業(yè)，只有構(gòu)建一支高效的有凝聚力的團隊，方能滴水穿石，成就輝煌。俗話說：單絲不成線，獨木不成林；一塊磚只有堆砌在一起才能蓋起高樓大廈；一滴水只有融入大海才能獲得永存；同樣，一個人也只有融入到集體的事業(yè)中才能實現(xiàn)人生的價值。一滴水，很容易被蒸發(fā)，然而當它們匯聚成一條大河、一片汪洋時，它就能爆發(fā)出“氣蒸漢江澤，波撼鄖陽城”的沖天威力?！耙恢Κ毿悴皇谴海倩R放春滿園”。個人的追求離不開團隊，個人的發(fā)展離不開團隊，樹立與團隊風雨同舟的信念，才能和團隊一起得到真正的發(fā)展。秋天，我們常常可以看到一群群大雁，排成“一”字或“V”字型，展翅南飛，在結(jié)隊飛行中，前一只大雁揮擺翅膀時，會產(chǎn)生局部的真空，對后一只大雁的飛行極為有利，可以提高整體的飛行速度，并且，當有一只因受傷而落后的大雁掉隊后，雁群中總會有一兩只大雁留下與之同行，幫助落伍者，直至趕上隊伍為止。是什么樣的力量支持他們創(chuàng)造了這樣的奇跡?這就是團隊的力量，團隊合作不僅使他們能夠日行百里，而且還能夠幫助他們節(jié)約體力，鼓舞士氣。此外，領隊的大雁疲倦時，會自愿讓出其位，能者居之。這樣的團隊，還有什么困難能夠打倒他們呢? 在這里，團隊精神的力量，大雁給我們作出了最好的詮釋：團隊力量與個人的力量就好比田地與蜉蝣,要強之千百倍。事實證明：團隊凝聚力量，力量如浩蕩大江，激流勇進，勢不可擋。擁有團隊精神，生命可創(chuàng)造奇跡；擁有團隊精神，人類在譜寫華章。團隊成功的基石是團結(jié)、互助。一個有向心力、凝聚力的團隊，才是一個戰(zhàn)無不勝的團隊。我們中浩建設煙臺分公司也是一個團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的團隊。從煙臺分公司的成立到我們現(xiàn)在擁有多個項目的施工工程，每一點，每一滴，每一天，每一步都凝聚了中浩人的心血。雖然每個人的工作都具有相對的獨立性，但都與全局工作相關聯(lián)。如果一個人只顧埋頭苦干，不肯與他人協(xié)作，勢必會影響到公司整體工作的推進。在工作中我們怎樣才能把團結(jié)協(xié)作精神發(fā)揚得更好呢？ 第一、要建立和諧的信賴關系，營造良好的人際氛圍。如果我們能與同事、領導形成和諧的信賴關系，我們相處的氣氛就會融洽，就會有助于形成相互尊重、相互理解的工作氛圍和友好寬松的工作環(huán)境。這將激發(fā)我們的工作熱情，更好地發(fā)揮我們的聰明與才智。第二、要積極參加集體活動，增強團結(jié)協(xié)作精神。參加集體活動，可以增強我們的團結(jié)協(xié)作意識，進而產(chǎn)生協(xié)同效應；在遇到困難的時候，就能共同想辦法、出主意，凝聚集體的力量，做到“三個臭皮匠，頂過諸葛亮”。我們想一下，當我們在工作中遇到困難，內(nèi)心彷徨、猶豫不決的時候，我們最需要的是什么呢？需要的是同事之間發(fā)自內(nèi)心的鼓勵和幫助，它可以使我們充分展示自我，可以使我們感受到團隊的巨大力量。第三、要營造你追我趕，力爭上游的工作氛圍。沒有流動的水就沒有活力，缺少春風的大地就缺少生機。競爭是保持團隊銳氣的必要條件，它能促使我們在學習上更刻苦、工作上更努力、作風上更頑強，從而加快完善自我的步伐。我們提倡團隊的協(xié)作精神和互補精神，就是要在目標一致的前提下團結(jié)起來，攜手爭一流。同時要避免惡性競爭，積極進行良性競爭，大家要心往一處想，勁往一處使，人人樹立良好的企業(yè)形象。第四、要充分信任同事和周圍的人。信任別人本身就是一種美德，在與同事相處的時候，一定要給予充分的信任，同事的一句話，有時可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗，從而使問題迎刃而解。同時和周圍的人共事，自己要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。試想一下，我們在這樣和諧的氛圍里工作和學習，心情還會不舒暢？工作效率還能不提高嗎？同心山成玉，協(xié)力土變金。成功，需要克難攻堅的精神，更需要團結(jié)協(xié)作的合力。一個單位，如果組織渙散、人心浮動，人人自行其事，集體一盤散沙，何來生機與活力？何談干事與創(chuàng)業(yè)？何有形象與成績？在一個缺乏凝聚力的環(huán)境里，個人再有雄心壯志，再有聰明才智，再有豐富經(jīng)驗，也不可能得到很好的發(fā)揮！只有懂得團結(jié)協(xié)作的人，才會把團結(jié)協(xié)作當成自己應盡的責任，才能明白團結(jié)協(xié)作對自己、對別人、對整個單位的重大意義。我們公司這次組織的室外拓展訓練活動，給了我很大的啟示，通過我們每一個小隊在各個項