【總結(jié)】/投資管理員崗位說明書崗位名稱投資管理員所在部門董事長辦公室直接上級董事長直接下級崗位定員所轄人員一、職責與工作任務：負責企業(yè)投資管理工作和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃工作職責一職責表述：重大項目的投資可行性研究與論證占全部工作時間的百分比：20％工作任務根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助董事長選擇合適的投資項目負責組
2025-06-26 06:23
【總結(jié)】/職位說明書職位編碼：職位標識：職位名稱：網(wǎng)絡優(yōu)化管理員所屬單位：部門：基礎網(wǎng)絡部所屬職類職種：通信工程建設維護管理工作地點：職位設立日期：職位目的：（簡要介紹該職位的主要目的，突出該職位對組織獨一無二的貢獻。）承擔通信光纜和設備、電路的優(yōu)化工作，提高網(wǎng)絡運行效率。工作關(guān)系：（簡要介紹該職位的匯報關(guān)系及在組織中的位置
2025-06-25 03:33
【總結(jié)】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱實驗工程師所屬部門研發(fā)部直接上級研發(fā)部經(jīng)理直接下級無所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責工作概要本崗位在研發(fā)部經(jīng)理的領(lǐng)導下，在國家相關(guān)政策法規(guī)和公司規(guī)章制度的指導下，為了完成公司的新品研發(fā)和技術(shù)改進工作，負責進行新產(chǎn)品、新材料、新工藝的實驗，為技術(shù)研發(fā)提供依據(jù)。具體職責編號工作內(nèi)容及職責1
2025-06-25 05:42
【總結(jié)】3/3數(shù)據(jù)工程師職位說明書一、基本信息：職位名稱：數(shù)據(jù)工程師所屬部門：產(chǎn)品開發(fā)部職位設立時間：1年前一年內(nèi)擬定人簽名:劉九紅上級部門主管審批：所屬職類職種：直接上級：開發(fā)部部長定員人數(shù)：1審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據(jù)質(zhì)量體系要求對技術(shù)中心的技術(shù)文件和資料、電子文檔（數(shù)據(jù)）有效控制和對公司ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)輸入并
2025-06-17 15:56
【總結(jié)】職位說明書－工程師類職位名稱造價工程師職位代碼所屬部門工程技術(shù)部職系職等職級直屬上級薪金標準填寫日期核準人職位概要:承擔工程造價，成本費用預算、核算工作，實現(xiàn)工程成本相關(guān)費用目標計劃。工作內(nèi)容:%執(zhí)行公司制定的工程造價管理制度和辦法，正確執(zhí)行和運用定額標準，并能夠及時反映有關(guān)情況；
2025-06-26 23:54
【總結(jié)】研發(fā)工程師崗位說明書崗位名稱研發(fā)工程師崗位編號QK-04-01所在部門研發(fā)部崗位定員1直接上級研發(fā)部部長職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期本職：進行新產(chǎn)品開發(fā)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改良；職責與工作任務：職責一職責表述：科研計劃的執(zhí)行工作任務根據(jù)研發(fā)部部長下達的工作任務
2025-06-29 03:51
【總結(jié)】質(zhì)量工程師崗位說明書崗位名稱質(zhì)量工程師崗位編號QK-04-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部長職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期本職：編制質(zhì)量標準，執(zhí)行ABC質(zhì)量管理辦法職責與工作任務：職責一職責表述：根據(jù)生產(chǎn)工藝編制各種檢驗標準；工作任務
2025-06-25 03:52
【總結(jié)】/綜合工程師崗位說明書崗位名稱綜合工程師崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級工程部經(jīng)理工資等級六級直接下級綜合領(lǐng)班，萬能工，木工，灰工，油漆工，電焊工薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員9人崗位分析日期工作綜述負責綜合班年度大中修計劃、月度工作計劃、工作總結(jié)、日安排維修員工按計劃實施，檢查巡視
2025-06-24 07:03
【總結(jié)】3/3河北石油分公司系統(tǒng)勞資管理崗崗位說明書崗位名稱系統(tǒng)勞資管理崗崗位編號所在部門人力資源處崗位定員直接上級人力資源處副處長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職：具體負責關(guān)于工資、勞動力管理方面的工作職責與工作任務:職責一職責表述：系統(tǒng)薪酬考核、福利體系的改革和
2025-05-14 02:06
【總結(jié)】酒店合約部理職位描述職位識別信息職位名稱酒店合約部經(jīng)理所屬部門酒店業(yè)務部職位編號所在城市工作地點出差要求□無■偶爾□經(jīng)常□常駐版本號生效日期工作網(wǎng)絡關(guān)系直接上級職位酒店業(yè)務部總經(jīng)理匯報職位直接下級職位酒店合約部副經(jīng)理、高級銷售經(jīng)理人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)
2025-06-26 14:08
【總結(jié)】3/3崗位說明書崗位名稱人事考核崗崗位編號所在部門人力資源部崗位定員2直接上級部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職：負責建立完善公司各項人事管理制度，動態(tài)評估公司崗位設置并為機構(gòu)與編制修訂提供意見，負責公司勞動管理；建立完善公司員工考核體系，組織員工考核并進行匯總分析。職責與工作
2025-06-24 04:48
【總結(jié)】無錫藍天電子有限公司崗位工作說明書崗位名稱財務總監(jiān)崗位編號CW--01首次編制時間2007年2月28日最新修改時間崗位所屬部門總部上級主管職位總經(jīng)理下屬崗位名稱財務部經(jīng)理崗位說明崗位使命主持公司財務預決算、財務核算、會計監(jiān)督和財務管理工作,完成公司財務目標。崗位職責及主要工作任務1、建立、
2025-06-27 03:48
【總結(jié)】3/3 職務說明書 基本情況職位名稱投資規(guī)劃員職位編制及現(xiàn)有人數(shù)所屬部門企管計劃部直接上級企管計劃部經(jīng)理直接下屬職責1.組織市場調(diào)研，編制企業(yè)3—9年的中長期發(fā)展規(guī)劃方案，確保企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。2.調(diào)研具有市場潛力的項目并組織相關(guān)部門進行審查和提交可行性研究報告3.負責投資項目的洽談、實施和組織相關(guān)部門編制投資規(guī)劃
2025-04-12 08:48
【總結(jié)】/機械專業(yè)公司技術(shù)員崗位說明書崗位名稱技術(shù)員崗位編號所在部門機械專業(yè)公司崗位定員1直接上級經(jīng)理工資等級直接下級崗位分析日期本職：負責專業(yè)機械技術(shù)研究、技術(shù)管理、設備維護等工作，協(xié)助進行施工現(xiàn)場管理工作職責與工作任務:職責一職責表述：負責機械技術(shù)管理工作工作結(jié)果分送單位工作任務
2025-04-09 01:09
【總結(jié)】3/3團委書記崗位說明書崗位名稱團委書記崗位編號710-1-08-03所在部門人力資源部崗位定員1直接上級黨委書記工資等級直接下級團委委員、團支部書記薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：團組織、思想建設，團員管理，團的活動，協(xié)助做好干部管理、黨建，參與人力資源開發(fā)與管理等工作職責與工作任務:
2025-06-25 23:09
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