【總結(jié)】7/7工資獎(jiǎng)金管理辦法1 目的為了規(guī)范工資獎(jiǎng)金的管理,切實(shí)發(fā)揮其激勵(lì)作用,根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本公司實(shí)際,特制訂本辦法。2 適用范圍本辦法規(guī)定了公司工資、獎(jiǎng)金的結(jié)構(gòu)、管理職能、管理內(nèi)容與要求以及檢查與考核。本辦法適用于公司全體員工。3 引用標(biāo)準(zhǔn)蘇電人[2003]11、12號(hào)文公司《質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境管理手冊(cè)》Q/GDCF—20034 職
2025-04-12 03:09
【總結(jié)】國(guó)道318線中尼公路日喀則市區(qū)繞城段新改建工程公路工程竣工資料編制辦法(征求意見(jiàn)稿)第一章竣工資料的編制說(shuō)明及要求第一節(jié)編制目的、依據(jù)為了使國(guó)道318線中尼公路日喀則市區(qū)繞城段新改建工程項(xiàng)目的竣工資料整理能夠標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、完整規(guī)范,滿足竣工檔案資料檢索、整理歸檔、工程完工資料編制整理基本結(jié)束的要求及國(guó)家檔案管理有關(guān)規(guī)定的要求,特制定本編制辦法。本編制辦法適用于國(guó)道318
2025-04-19 03:43
【總結(jié)】福建潯興集團(tuán)拉鏈制造有限公司內(nèi)部管理文件文件編號(hào)版次A/1工資管理辦法生效日期頁(yè)數(shù)共6頁(yè)第1頁(yè)1.目的:為規(guī)范公司工資管理,落實(shí)按勞分配,多勞多得的原則,使工資合理化并得以有效控制,特制定本辦法。2.適用范圍:有關(guān)公司員工工資核定、調(diào)整、發(fā)放均依本辦法執(zhí)行。3.工資類別:
2025-01-21 01:15
【總結(jié)】工資政策管理辦法一、政策原則1、生產(chǎn)單位工資計(jì)提原則:凈產(chǎn)值提取工資,上不封頂,下不保底。效益好時(shí)留有結(jié)余,以豐補(bǔ)歉;完不成指標(biāo)時(shí),暫借工資,次月歸還。2、分配原則:利用經(jīng)濟(jì)杠桿,切實(shí)體現(xiàn)工資分配與崗位貢獻(xiàn)相結(jié)合;激勵(lì)與約束相結(jié)合;充分體現(xiàn)效率優(yōu)先、技術(shù)含量?jī)?yōu)先、兼顧公平、按勞取酬、收入與責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)成比例的分配原則。3、工資機(jī)制原則:加大對(duì)職工工效、技能、項(xiàng)目完工率、質(zhì)量,關(guān)聯(lián)設(shè)
2025-04-17 05:42
【總結(jié)】工資獎(jiǎng)金管理辦法1 目的為了規(guī)范工資獎(jiǎng)金的管理,切實(shí)發(fā)揮其激勵(lì)作用,根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本公司實(shí)際,特制訂本辦法。2 適用范圍本辦法規(guī)定了公司工資、獎(jiǎng)金的結(jié)構(gòu)、管理職能、管理內(nèi)容與要求以及檢查與考核。本辦法適用于公司全體員工。3 引用標(biāo)準(zhǔn)蘇電人[20XX]11、12號(hào)文公司《質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境管理手冊(cè)》Q/GDCF—20034 職責(zé)
2025-08-17 11:27
【總結(jié)】管理規(guī)章制度工齡工資管理辦法為提高員工的忠誠(chéng)度,增加企業(yè)的凝聚力,從而保證員工隊(duì)伍的穩(wěn)定,認(rèn)同員工貢獻(xiàn),特制定和推行本工齡工資管理辦法。第一條昊力員工工齡工資是公司按照員工在本公司的工作時(shí)間為計(jì)算依據(jù),對(duì)員工的工作經(jīng)驗(yàn)和勞動(dòng)積累貢獻(xiàn)的肯定和認(rèn)同的具體體現(xiàn)。第二條昊力員工的工齡工資僅是公司基于員工資歷的考慮,而在工資的分配上予以補(bǔ)償。在公司其他方面,新老員工一樣,老員工沒(méi)
2025-08-07 20:24
【總結(jié)】第一篇:竣工驗(yàn)收、竣工資料和竣工備案管理(精選) 竣工驗(yàn)收、竣工資料和竣工備案管理 1、竣工驗(yàn)收先驗(yàn)收節(jié)能 2、政府有關(guān)主管部門(或其委托機(jī)構(gòu))出具的工程質(zhì)量、消防、規(guī)劃、環(huán)保、城建檔案等驗(yàn)收文...
2024-10-01 08:13
【總結(jié)】......工程竣工驗(yàn)收管理辦法1目的規(guī)范工程建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收的管理,明確各部門的職責(zé)分工,檢驗(yàn)工程設(shè)計(jì)和施工質(zhì)量,促進(jìn)建設(shè)工程及時(shí)交付使用,發(fā)揮投資效益。2范圍適用于本公司所有簽訂合同的新建、改建、擴(kuò)建
2025-04-12 03:01
【總結(jié)】工程竣工決算審核管理辦法文件編號(hào):GCGL第013號(hào)第一章總則 1第二章工程竣工決算審核工作的原則 1第三章工程竣工決算審核的條件和結(jié)算資料的內(nèi)容 2第四章工程竣工決算審核程序 2第五章工程決算資料的管理 3第六章其它 3第七章附則 4工程竣工決算扣款明細(xì)臺(tái)帳(GCGL-表50) 5委托、自審工程竣工決算臺(tái)帳(G
2025-04-12 03:00
【總結(jié)】竣工驗(yàn)收管理辦法編制人編制日期審核人簽發(fā)人修訂記錄日期修訂狀態(tài)修改內(nèi)容修改人審核人簽發(fā)人-615-/31一、總則(一)為了規(guī)范我集團(tuán)建設(shè)工程項(xiàng)目
2025-04-12 00:03
【總結(jié)】附錄三:文書檔案目錄格式(一)案卷目錄案卷目錄年度:2000案卷號(hào)檔號(hào)案卷題名頁(yè)碼保管期限存放地點(diǎn)262000-132-01北京大唐發(fā)電印發(fā)交通安全及治安防范管理規(guī)定的通知長(zhǎng)期2號(hào)柜(“頁(yè)碼”:為在全引目錄內(nèi)每一個(gè)案卷
2025-08-18 16:48
【總結(jié)】目錄第一章各單位在資料歸檔工作中各自的責(zé)任和工作內(nèi)容…………1第二章檔案資料收集整理的基本要求………………………………4第三章檔案文件的立卷方法及立卷格式……………………………5第四章施工原始資料組卷說(shuō)明及注意事項(xiàng)…………………………9第五章竣工圖的編制…………………………………………………69第六章電子影像檔案………………………………………………
2025-04-18 03:38
【總結(jié)】云南省南盤江鳳凰谷水電站工程竣工資料的整編及歸檔實(shí)施辦法中國(guó)水電顧問(wèn)集團(tuán)昆明勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院鳳凰谷水電站工程建設(shè)管理部二OO六年八月審查:校核:編寫:目錄1工
2025-04-12 23:26
【總結(jié)】(海量營(yíng)銷管理培訓(xùn)資料下載)A/1工資管理辦法生效日期頁(yè)數(shù)共6頁(yè)第1頁(yè)1.目的:為規(guī)范公司工資管理,落實(shí)按勞分配,多勞多得的原則,使工資合理化并得以有效控制,特制定本辦法。2.適用范圍:有關(guān)公司員工工資核定、調(diào)整、發(fā)放均依本辦法執(zhí)行。3.工資類別::適用于計(jì)件工資制的員工,如壓鑄、組合、噴漆、尼龍一、二、三車間、單絲車間等。:適
2025-08-21 21:10
【總結(jié)】1附件:中國(guó)**銀行代發(fā)工資業(yè)務(wù)管理辦法(試行)第一章總則第一條為加強(qiáng)代發(fā)工資業(yè)務(wù)管理,規(guī)范業(yè)務(wù)流程,防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)業(yè)務(wù)健康發(fā)展,特制定本辦法。第二條本辦法所稱代發(fā)工資,是指**銀行接受機(jī)關(guān)企事業(yè)單位和個(gè)體工商戶委托,根據(jù)其提供的清單數(shù)據(jù),代其發(fā)放職工工資、福利費(fèi)、勞
2025-01-12 01:23