跆拳道館策劃方案-文庫(kù)吧
2025-09-24 09:30 本頁(yè)面
【正文】 的外表，填充我們的配件，修正我們的姿態(tài)。然而，我們的靈魂卻在我們的軀殼內(nèi)久久難以釋放。我們的經(jīng)歷、我們的渴望、我們的價(jià)值是否真正被我們的勇氣所表現(xiàn)。在這里，我們 跆拳道館 的創(chuàng)造者做到了，他把自身的經(jīng)歷， 夢(mèng)想 的箴言，人生的感悟融入到這里，作為了 道館辦學(xué) 的主題靈魂，有了這 樣的靈魂思想， 我們的道館 才有自身的存在價(jià)值。 資金保障 略 。 管理模式 雖然我們 的道館 規(guī)模很局限，但我們的管理卻要走高端路線，根據(jù)自身現(xiàn)有的經(jīng)營(yíng)條件，運(yùn)用 淳樸韓 式的規(guī)格化管理制度 與 原則進(jìn)行管理。同時(shí)，讓 教練員了解道館 的文化含義，把 教學(xué) 激情與 道館文化 融合在一起，并最大限度的讓 學(xué)員學(xué)有所獲。并且 與 學(xué)員 建立“關(guān)系”是我們戰(zhàn)略的核心部分。每個(gè) “ 教練員 ”都要去預(yù)測(cè) 學(xué)員 的需求，在解釋不同的 教學(xué)內(nèi)容 時(shí)與 學(xué)員 進(jìn)行交流；我們要通過反饋來增強(qiáng)與 學(xué)員 的關(guān)系。每周，我們都要閱讀原始的、未經(jīng)任何處理的 學(xué)員 意見卡 。我們要傾向于建立長(zhǎng)期關(guān)系，并通過與 文體部門 一起合作，建立在 提供學(xué)員 上的合作伙伴之間的信任度來控制 利益關(guān)系 。運(yùn)用 宣傳 推廣新 增教學(xué)內(nèi)容 ，譬如 館 內(nèi) 定期有高資質(zhì)教練授課 等。 服務(wù)體系 同樣，我們的服務(wù)是與我們的管理分不開的，更與我們的主題思想是緊密相聯(lián)的，完全的 韓 式服務(wù)體系： 韓 式的 道服 、 韓 式的 音樂 、 韓式的禮節(jié) ，全部集中渲染出 韓 式的 教育系統(tǒng) ，使每一位來到我們這里的 學(xué)員 都能切身體會(huì)到 韓 國(guó) 的文化氣息 ，感受到這里特有的濃濃的文化底蘊(yùn)。 三 、運(yùn)營(yíng)體系 主營(yíng)方向 及客戶群定位 單一專業(yè)的 韓國(guó)跆拳道 ， 目標(biāo)客戶 群應(yīng)該定位在 1630 歲的那些對(duì)韓國(guó)文化
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