桐鄉(xiāng)市級文明單位考核細則-海寧市級文明單位考核細則總分-文庫吧
2025-04-03 22:44 本頁面
【正文】 高、辦事拖拉、扯皮的視情酌情扣分，總分30分，扣完為止。50建立效能考評機制和群眾監(jiān)督機制，實行政務公開。①未建立考評機制和群眾監(jiān)督機制的各扣15分；②政務不公開的扣20分。50（二） 窗口行業(yè)和執(zhí)法部門業(yè)務工作全面完成上級指標任務，在嘉興地區(qū)同行業(yè)中處于領先水平。①未能全面完成不得分；②未能進入嘉興地區(qū)同行業(yè)前列的扣20分。40服務設施完善，服務項目齊全，服務措施具體，群眾滿意率達90%以上。①服務設施不夠完善、服務項目不齊全、服務措施不到位扣10分；②群眾滿意率90%以上的得30分，每少一個百分點扣5分，扣完為止。40自覺接受群眾監(jiān)督，實行公開承諾，措施得力，社會反響良好。①未能接受群眾監(jiān)督、未實行公開承諾的扣10分；②社會反響較差的扣30分。40自覺維護顧客和群眾利益，杜絕假冒偽劣或吃拿卡要現(xiàn)象。①發(fā)現(xiàn)假冒偽劣商品的扣20分；②發(fā)現(xiàn)吃拿卡要現(xiàn)象的，視情節(jié)輕重酌情扣分，總分20分，扣完為止。40服務或執(zhí)法人員儀表端莊，衣著整齊，語言文明，待人禮貌熱情。服務或執(zhí)法人員著裝不規(guī)范、不文明、不禮貌的各扣10分。40項目分值基本要求考評內(nèi)容扣分標準應得分實得分二、業(yè)務工作實績顯著（滿分200分，合格分170分）業(yè)務指標達到本地區(qū)同類型單位的先進水平?！ ? （三） 企業(yè)全面完成各項指標，主要經(jīng)濟指標好于上年，經(jīng)濟效益在同行業(yè)中處于先進水平。①主要經(jīng)濟指標低于上年的扣25分；②綜合實績指標低于本行業(yè)、本地區(qū)同類型單位平均水平不得分；③綜合實績指標處于平均水平扣25分。60管理辦法先進，產(chǎn)品質(zhì)量意識強，市場信譽好。①無管理制度扣15分；②管理制度未匯編成冊的扣10分。③企業(yè)售后服務制度不健全、措施不落實，客戶滿意率低于90%的扣20分45堅持安全文明生產(chǎn)，無重大責任和傷亡事故。出現(xiàn)重大責任或傷亡事故的不得分。40維護職工的合法權益，建立工資集體協(xié)商、勞動保護監(jiān)督、職工民主管理等機制，依法足額繳納職工的各項社會保險基金。必須達到3星級勞動關系和諧企業(yè)標準。①建立工資集體協(xié)商制度得16分；②建立工會勞動法律監(jiān)督組織、勞動保護監(jiān)督組織、50人以上規(guī)模企業(yè)建立職代會和廠務公開制度各得8分；③依法足額繳納職工的各項社會保險基金得15分。以上達不到的酌情扣分。55（四） 學校全面完成教學任務，教學質(zhì)量高。未完成教學任務、沒有執(zhí)行教學計劃或不重視學生全面
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