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《20xx年廣發(fā)重工安全生產(chǎn)管理責(zé)任制度匯編》-文庫吧

2025-05-01 08:51 本頁面


【正文】 ....48 城北物 業(yè)公司、江南物業(yè)公司經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位職責(zé) ..............................................................49 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制匯編 各分(子)公司總經(jīng)理、車間主任安全生產(chǎn)崗位職責(zé) ..............................................................49 各分(子)公司、車間安全員崗位職責(zé) ...................................................................................50 工段長、班組長安全生產(chǎn)崗位職責(zé) ..........................................................................................51 部門其他人員、車間管理人員安全生產(chǎn)崗位職責(zé) .....................................................................52 班組安全員安全生產(chǎn)崗位職責(zé) .................................................................................................54 員工安全生產(chǎn)崗位職責(zé) ...........................................................................................................56 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制匯編 1 安全生產(chǎn) 責(zé)任制管理制度 編號: GFZGZRZH 01 頁數(shù): 1/4 版本 :01 編制: 安全裝備部 生效期: 20xx17 簽發(fā)人:秦春林 分發(fā)號: 1 總則 為了貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”安全生產(chǎn)管理方針,加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障員工生命和財產(chǎn)安全,促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展和穩(wěn)定,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》(以下簡稱《 安全生產(chǎn)法》)及相關(guān)法律,行政法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本公司實際,制訂本制度。 公司及所屬部門主要負(fù)責(zé)人依法對安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。在安全生產(chǎn)管理應(yīng)當(dāng)以人為本, 堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,建立健全全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,按照“企業(yè)自主全面負(fù)責(zé),分級分線監(jiān)督管理”的原則。落實各級領(lǐng)導(dǎo),有關(guān)部門安全生產(chǎn)工作職責(zé),管理權(quán)限,考核標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任追究制度。 安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)一項最基本的安全生產(chǎn)制度,是落實各項安全生產(chǎn)制度,搞好職業(yè)安全健康工作的重要環(huán)節(jié)。各級領(lǐng)導(dǎo)、各類人員、各部門要加強系統(tǒng)安全管理,在安 全生產(chǎn)中分工協(xié)作,各負(fù)其責(zé),建立一個有效的安全生產(chǎn)管理體系,使安全管理做到標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和科學(xué)化,不斷提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平。 公司實行安全事故責(zé)任追究制度,依照國家安全生產(chǎn)法律和行政法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,追究安全事故責(zé)任人員的責(zé)任。 2 適用范圍 本制度適用公司各部門 及各級人員 。 3 具體內(nèi)容 公司的安全生產(chǎn)保障 公司的安全生產(chǎn)保障條件 具備《安全生產(chǎn)法》有關(guān)法律,法規(guī)與國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的安全生產(chǎn)條件; 建立健全安全生產(chǎn)管理,安全生產(chǎn)規(guī)章制度和相關(guān)操 作規(guī)程; 必須設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備專職安全生產(chǎn)管理人員; 公司中、長遠(yuǎn)規(guī)劃中應(yīng)有安全生產(chǎn)管理和技術(shù)的內(nèi)容,編制安全生產(chǎn)年度計劃,明確安全生產(chǎn)管理目標(biāo)、計劃 、任務(wù)、措施,并定期進(jìn)行考核檢查,實行安全生產(chǎn)“一票否決”制度。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制匯編 2 公司每季度由主要負(fù)責(zé)人主持召開一次安全生產(chǎn)會議,對安全生產(chǎn)工作中存在的問題制定措施,及時整改,落實到有關(guān)部門班組和個人。 公司對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),在采用新工藝、新技術(shù)、新材料、使用新設(shè)備時,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行專門的教育和培訓(xùn),按照 國家有關(guān)規(guī)定對特種作業(yè)人員實行持證上崗制度。 公司主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員必須具備所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力,并實行任職資格制度,持證上崗。 公司必須保證應(yīng)當(dāng)具備的安全生產(chǎn)條件所需要的資金投入 ; 由公司主要負(fù)責(zé)人予以保證并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,保證安全生產(chǎn)所需經(jīng)費的落實。 公司新建、改建、新上項目的安全設(shè)施,必須與主體工程同時設(shè)計,同時施工,同時投入生產(chǎn)使用。 應(yīng)當(dāng)在有較大危險因素和職業(yè)病危害的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,設(shè)置明顯的安 全警示標(biāo)志。對重大危險源應(yīng)當(dāng)?shù)怯浗n,定期進(jìn)行檢測、評估、監(jiān)控,并制定應(yīng)急預(yù)案,及時告知員工,上報政府主管部門和有關(guān)部門備案。 公司應(yīng)當(dāng)如實告知員工其作業(yè)場地和工作崗位存在的危險因素,職業(yè)危害,防范措施以及應(yīng)急措施,對吊裝和高空作業(yè)等危險作業(yè)應(yīng)當(dāng)安排專門人員進(jìn)行現(xiàn)場安全管理,確保操作規(guī)程和安全措施的執(zhí)行和落實。 安全生產(chǎn)管理人員必須根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營特點,對安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行經(jīng)常性的檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,不能處理的,應(yīng)當(dāng)及時報告有關(guān)負(fù)責(zé)人。檢查及處理的情況應(yīng)當(dāng)記錄在案。 公司必須為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品,并教育和督促其按照使用規(guī)則佩戴、使用 ; 對從事有職業(yè)危害作業(yè)的員工定期進(jìn)行健康檢查,對女員工實行特殊勞動保護。 公司依法參加工傷保險,及時足額交納工傷保險金。 公司依法接受各級政府和有關(guān)部門對安全生產(chǎn)工作實施的綜合監(jiān)督管理,及時報告生產(chǎn)安全事故,重要安全信息,配合和服從其監(jiān)督、檢查。 公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理權(quán)限 對公司安全生產(chǎn)管理有決策權(quán)。 對所屬各部門安全生產(chǎn)管理有統(tǒng)一監(jiān)督權(quán)。 對各部門、 車間、班組有集中培訓(xùn)、考核權(quán)。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制匯編 3 對各部門安全生產(chǎn)任務(wù)有下達(dá)指令權(quán)。 對公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度有制定權(quán)、修改權(quán)。 對公司員工人身重傷以下事故有報告、統(tǒng)計、分析、處理權(quán),對有關(guān)責(zé)任人有給予處分權(quán)。 對限期未整改的重大事故隱患有下達(dá)停止作業(yè)、施工指令權(quán)。 對各部門、車間、班組安全生產(chǎn)管理有檢查權(quán)、考核權(quán)、獎懲權(quán)。 公司安全生產(chǎn)責(zé)任追究 實行生產(chǎn)安全事故責(zé)任追究制度,依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定,對發(fā)生重大安全事故,因公司主要負(fù)責(zé)人未履行《安全生產(chǎn)法 》中規(guī)定的安全管理職責(zé),未保證安全生產(chǎn)所必須的資金投入,違法、違章指揮,強令冒險作業(yè),給予撤職處分,從受處分之日起五年內(nèi)不得擔(dān)任原職務(wù)。 4 安全生產(chǎn)分級管理職責(zé) 公司級 組織學(xué)習(xí)并貫徹《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī),有國家或行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。 健全安全管理機構(gòu),配齊工作人員,制訂或修訂安全工作制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。 組織開展各類人員的安全教育和培訓(xùn)工作,不斷提高員工的安全意識和預(yù)防生產(chǎn)安全事故的能力。 針對每個時期安全工作的特點,制訂安全工作對策,并組織實施。 編制年、季安全技術(shù)措施計劃,對措施需要的設(shè)備、材料資金及實施日期,制訂計劃付諸實施。 組織安全生產(chǎn)大檢查、專業(yè)檢查和季節(jié)性檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時采取措施,予以處理和解決。 建立日常安全檢查制度,對各單位的安全工作要經(jīng)常進(jìn)行巡視檢查監(jiān)督,宣傳先進(jìn),教育后進(jìn)。 對重大事故及重大未遂事故組織調(diào)查與分析。按照“四不放過”原則從生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、管理等方面找出事故發(fā)生的原因、查明責(zé)任、制訂措施,對責(zé)任者給予處理。 車間、部 門 級 認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度 、標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制匯編 4 及時傳達(dá)落實公司各時期安全工作的布置與要求。 根據(jù)本單位安全工作的實際情況,制訂本單位及部門安全生產(chǎn)措施計劃,并認(rèn)真進(jìn)行布置、檢查和督促,確保安全措施計劃的實施。 組織開展本部門的安全生產(chǎn)檢查分析不安全因素,對檢查出的事故隱患,采取措施予以消除,本部門確實無力解決的,要及時上報有關(guān)部門解決。 按公司安全教育的要求,組織開展車間(部、室)級和班組級的安全教育;組織好全員安全教育和專業(yè)人員知識學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。 認(rèn)真貫徹《危險作業(yè)審批制度》,及時填 報危險作業(yè)申請單,對作業(yè)工程嚴(yán)格制訂防護措施,并指定現(xiàn)場指揮或監(jiān)護人員。 對違章作業(yè)和各種事故,按照“四不放過”的原則,進(jìn)行認(rèn)真檢查嚴(yán)肅處理。 班組級 落實并實施公司、部門、車間有關(guān)安全生產(chǎn)的措施計劃及要求。 組織開展班組級的安全教育,組織好各工種、崗位人員安全知識學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。 組織安全生產(chǎn)檢查,教育員工遵章守紀(jì),嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,正確使用防護用品,堅決糾正班組的違章、違紀(jì)的不良傾向,宣傳樹立安全生產(chǎn)的好典范。 貫徹好班前“三講”、班中“三查”、班后“ 三清”的安全生產(chǎn)管理辦法。 班前三講:講違章情況,提示安全要求;講正確使用工卡具和保護用品講安全監(jiān)護。 班中三查:查違章作業(yè)、查防護措施執(zhí)行情況、查作業(yè)環(huán)境中的不安全因素。 班后在清:清點工卡具歸位、清查線路切斷電源,清楚交待安全問題。 5 相關(guān)制度 《 安全生產(chǎn)責(zé)任考核制度 》 6 相關(guān)記錄 《 安全生產(chǎn)責(zé)任考核 表 》 7 附則 本制度由公司 安全裝備部 負(fù)責(zé)解釋。 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制匯編 5 安全 生產(chǎn)責(zé)任考核制度 編號: GFZGZRZH 02 頁數(shù): 5/2 版本 :01 編制: 安全裝備部 生效期: 20xx17 簽發(fā)人:秦春林 分發(fā)號: 1 目的 為了切實落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,特制定本制度。 2 適用范圍 適用于我公司。 3 職責(zé) 4 具體內(nèi)容 考核內(nèi)容 安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況。 管理目標(biāo)完成情況。 事故控制目標(biāo)完成情況。 考核辦法 實行逐級考核的辦法。 管理目標(biāo)實年度考核,年終總結(jié)的考核辦法。 考核結(jié)果和經(jīng)濟收入掛鉤。 凡在安全生產(chǎn)中成績突出,具備下列條件之一的個人,給予發(fā)放一次性資金的獎勵。 認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī),在安全生產(chǎn)工作中取得顯著成績的。 在勞動保護安全生產(chǎn)方面有較大發(fā)明、技術(shù)改進(jìn)或者提出重大合理化建議的。 3.防止和避免了重大傷亡事故,或在事故搶救中有功的。 安全管理工作成績顯著,獲得地方先進(jìn)單位的。 對于有下列行為之一的人員,給予經(jīng)濟處罰。 違章作業(yè)或違章指揮造成事故的; 玩忽職守,違反安全生產(chǎn)責(zé)任制,造成事故的; 發(fā)現(xiàn)險情,既不采取防范措施又不及時報告,而發(fā)生事故的; 存在事故隱患不執(zhí)行上 級和安全部門限期整改的要求,造成事故的。 發(fā)生事故后,不積極組織搶救;不吸取教訓(xùn)采取措施,致使同類事故重南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制匯編 6 復(fù)發(fā)生的。 經(jīng)濟處罰的規(guī)定 違章作業(yè)、違章指揮,對責(zé)任人罰款 50 元。 存有事故隱患,逾期不改者,對整改負(fù)責(zé)人罰款 50 元。 不按要求穿戴勞保用品,對違紀(jì)人員罰款 20 元。 對于無視安全檢查,妨礙安全人員工作者,罰款 50 元。 工傷事故按照《工傷事故管理辦法》處理。 操作事故、設(shè)備事故、爆炸事故和交通事故,根據(jù)事故嚴(yán)重程度對責(zé)任者進(jìn)行處 罰: 一般事故罰款 50 元; 較大事故罰款 100 元; 重大事故罰款 200 元; 特大事故罰款 500 元。 對造成既有人身傷亡又有經(jīng)濟損失的責(zé)任者按本條有關(guān)規(guī)定較高額處罰。 對有下列情節(jié)之一的負(fù)責(zé)人及有關(guān)責(zé)任者加倍罰款。 對于違章操作,經(jīng)檢查人提出后,仍堅持不改造成事故者。 對于違章指揮造成事故者。 發(fā)生事故后,隱瞞或謊報事故情況,破壞現(xiàn)場,妨礙事故調(diào)查者。 發(fā)生傷亡事故,不認(rèn)真吸取教訓(xùn),采取措施,在一年內(nèi)又重復(fù)發(fā)生類似事故。 因不可抗拒的自然災(zāi)害 而造成的事故,免予處罰。 5 相關(guān)資料 《安全生產(chǎn)責(zé)任制》 《年度安全生產(chǎn)責(zé)任考核表》 6 附則 本制度由 安全裝備部 負(fù)責(zé)解釋。 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制匯編 7 安全生產(chǎn)委會安全生產(chǎn)職責(zé) 編號: GFZGZRZH 03 頁數(shù): 7/1 版本 :01 編制: 安全裝備部 生效期: 20xx17 簽發(fā)人:秦春林 分發(fā)號: 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī),貫徹執(zhí)行上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)的指示精神和工作部署,領(lǐng)導(dǎo)全公司職工作好安全生產(chǎn)工作,對公司安全生產(chǎn)工作負(fù)全責(zé)。 審查公司安全生產(chǎn)工作年度 計劃,并檢查計劃的實施情況。 審查公司安全生產(chǎn)管理制度。 定期召開公司安委會成員會議,傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示精神,對重大安全生產(chǎn)事項作出決策,總結(jié)階段性全公司安全生產(chǎn)情況,部署安全生產(chǎn)工作。 按規(guī)定進(jìn)行重大事故的調(diào)查、處理和上報工作。 部署公司安全生產(chǎn)大檢查工作,落實重大隱患的整改工作。 組織本企業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援工作。 審議本公司安全生產(chǎn)工作總結(jié),審議本公司先進(jìn)單位和個人的評選結(jié)果。
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