【總結(jié)】制度名企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃電子文件編碼GLWA005頁(yè)碼12-1××公司各事業(yè)部年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃第一部分公司概況××公司成立于1972年,主要從事體育運(yùn)動(dòng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售與服務(wù),1999年總銷售額達(dá),公司按“利潤(rùn)中心”的原則進(jìn)行組織,下設(shè)各事業(yè)部。該公司的經(jīng)營(yíng)方針是:(
2024-12-15 17:16
【總結(jié)】制度名利用外資計(jì)劃電子文件編碼GLWA094頁(yè)碼5-1××公司擴(kuò)建工程利用外資計(jì)劃一、擴(kuò)建工程項(xiàng)目概況××公司擴(kuò)建工程是我國(guó)利用外資發(fā)展鋼鐵生產(chǎn),增加板材生產(chǎn)能力的建設(shè)項(xiàng)目。主要生產(chǎn)設(shè)備從國(guó)外引進(jìn),其余設(shè)備由國(guó)內(nèi)配套自制。建成投產(chǎn)以后,可為國(guó)民經(jīng)濟(jì)提供大量?jī)?yōu)質(zhì)鋼材,減少進(jìn)口,節(jié)約外匯,緩解我國(guó)鋼材供應(yīng)的緊張狀況
2025-05-12 00:45
【總結(jié)】制度名預(yù)算編制方案電子文件編碼GLWA066頁(yè)碼4-1××公司預(yù)算編制方案一、營(yíng)業(yè)計(jì)劃說(shuō)明書本方案是貿(mào)易部與內(nèi)銷部在預(yù)算年度中營(yíng)業(yè)計(jì)劃的書面報(bào)告。內(nèi)容包括:市場(chǎng)的展望、新產(chǎn)品的開發(fā)、舊產(chǎn)品的淘汰、新客戶的開發(fā)或舊客戶的淘汰、廣告或其他銷售推廣政策、售價(jià)政策、授信及帳款回收政策、業(yè)務(wù)人員的增減異動(dòng)、銷售費(fèi)用的限制、本年度營(yíng)業(yè)方面可能遭遇的困難
2025-05-03 22:29
【總結(jié)】制度名廣告計(jì)劃書電子文件編碼GLWA175頁(yè)碼7-1××公司廣告計(jì)劃書(一)廣告預(yù)算設(shè)定檢核表企業(yè)目標(biāo)□企業(yè)的最終目標(biāo)如何?短期與長(zhǎng)期目標(biāo)各如何?□為了達(dá)到目標(biāo),行銷活動(dòng)的功能業(yè)已決定否?行銷目標(biāo)□所決定之基本行銷戰(zhàn)略是否已經(jīng)認(rèn)可?□是否做成了商品別行銷計(jì)劃?□在行銷計(jì)劃中廣告所扮演的角色,是否業(yè)已決定?現(xiàn)狀分析
2025-04-17 00:18
【總結(jié)】制度名廣告策劃書電子文件編碼GLWA174頁(yè)碼7-1××公司××××年中國(guó)市場(chǎng)整體廣告策劃書目錄(略)前言(略)一、銷售目標(biāo)(廣告目的):(略)本策劃的任務(wù)是力爭(zhēng)通過(guò)××××年一年的廣告戰(zhàn)略和廣告戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃的實(shí)施,使ABC廠CBA牌羊絨衫產(chǎn)品在市場(chǎng)有
2025-05-09 22:07
【總結(jié)】制度名商業(yè)調(diào)查問(wèn)卷電子文件編碼GLWA164頁(yè)碼6-1××公司特許經(jīng)營(yíng)公眾調(diào)查問(wèn)卷:性別:□女士□先生您的年齡:□25歲以下□26-35歲□36-45歲□46-60歲□60歲以上:□初中□高中/中專等□大?!醣究啤跹芯可骸踉诼殹醮龢I(yè)□下崗□退休□學(xué)生□軍人
【總結(jié)】制度名新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃電子文件編碼GLWA123頁(yè)碼3-1××省××委員會(huì)2000年新產(chǎn)品開發(fā)重點(diǎn)項(xiàng)目計(jì)劃根據(jù)國(guó)家經(jīng)委關(guān)于改進(jìn)技術(shù)進(jìn)步工作的意見(jiàn),結(jié)合我省的實(shí)際情況,2000年我省新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃的意見(jiàn)是:一、開發(fā)資金與重點(diǎn)項(xiàng)目省經(jīng)委用于企業(yè)技術(shù)開發(fā)重點(diǎn)項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)總額為3350萬(wàn)元,其中國(guó)家經(jīng)委補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)為35
2025-04-24 22:19
【總結(jié)】制度名人事編制管理規(guī)定電子文件編碼GLWA014頁(yè)碼2-1本公司為推行業(yè)務(wù)及基于人力資源預(yù)算控制,對(duì)各部門可設(shè)職稱及可用名額予以規(guī)定,訂立各單位“名額編制表”,本公司定期召開人力檢查會(huì),就現(xiàn)有人員適職與否、流動(dòng)率、缺勤情況及應(yīng)儲(chǔ)備人力及需求人力做正確、客觀的檢查建議,作為人力資源部研訂人力計(jì)劃、辦理開拓人力
2025-04-24 17:40
【總結(jié)】制度名招聘筆試測(cè)試題電子文件編碼GLWA022頁(yè)碼6-1員工性格測(cè)驗(yàn)試題人的氣質(zhì)與性格的不同,關(guān)系到工作效率的不同,甚至影響個(gè)人成才。在某些職業(yè)中,如飛行員、運(yùn)動(dòng)員、教師等對(duì)氣質(zhì)和性格提出了更嚴(yán)格的要求。合適的個(gè)性特征往往決定了一個(gè)人是否適宜從事該類職業(yè)。瑞士心理家榮格首先提出內(nèi)向型和外向型的人格。當(dāng)前,許多人格心理學(xué)家都把內(nèi)向和外向看做是人格的重要特質(zhì)或維
2025-04-17 01:57
【總結(jié)】制度名招聘考試實(shí)施規(guī)定電子文件編碼GLWA021頁(yè)碼4-1一、考試當(dāng)天的準(zhǔn)備從應(yīng)考通知單寄發(fā)后,就要開始準(zhǔn)備考試的實(shí)施??荚嚠?dāng)天程序上的注意要點(diǎn):,或是利用公告欄等告知。、整頓、清掃是一定的,考場(chǎng)的時(shí)鐘務(wù)必核對(duì)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間。另外,稍微擺飾插花等,緩和考試者緊張的心情。??荚囆蛳葘?shí)施性向測(cè)驗(yàn),接下來(lái)為筆試(學(xué)科測(cè)試),最后
2025-04-26 08:52
【總結(jié)】制度名生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表電子文件編碼GLWA110頁(yè)碼1-1××公司生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表月日單位:制造號(hào)碼產(chǎn)品名稱預(yù)定產(chǎn)量本日產(chǎn)量累計(jì)產(chǎn)量耗費(fèi)工時(shí)半成品預(yù)計(jì)實(shí)際預(yù)計(jì)實(shí)際本日累計(jì)
2025-08-07 18:46
【總結(jié)】制度名涉外仲裁申請(qǐng)書電子文件編碼GLWA289頁(yè)碼4-1涉外仲裁“申請(qǐng)書”申訴人:X公司法定代表人:×××委托代理人:閔××,××律師事務(wù)所律師地址:北京市××路××號(hào)電話:×××××&
2025-04-17 00:17
【總結(jié)】制度名新產(chǎn)品鑒定大綱電子文件編碼GLWA120頁(yè)碼3-1××公司新產(chǎn)品鑒定大綱×××型×××產(chǎn)品已完成樣機(jī)(品)試制(小批試制),樣機(jī)(品)××臺(tái)(件)經(jīng)有關(guān)技術(shù)檢驗(yàn)部門進(jìn)行型式試驗(yàn),用戶試用(運(yùn)行)認(rèn)為產(chǎn)品的性能指標(biāo)及質(zhì)量指標(biāo)已達(dá)到已批準(zhǔn)的技術(shù)任務(wù)書(
2025-04-24 22:17
【總結(jié)】制度名新產(chǎn)品開發(fā)企劃方案電子文件編碼GLWA122頁(yè)碼3-1××公司新產(chǎn)品開發(fā)企劃方案內(nèi)容考慮因素(一)選擇新產(chǎn)品(1)市場(chǎng)情報(bào);(2)新產(chǎn)品性質(zhì)(組合、改良、新用途或是新發(fā)明);(3)估計(jì)潛在的市場(chǎng);(4)消費(fèi)者接受的可能性;(5)獲利率的多寡。(二)新產(chǎn)品再研究(1)同類產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)情況;(2)預(yù)估新產(chǎn)品的成長(zhǎng)曲線;(
【總結(jié)】制度名客戶信息管理章程電子文件編碼GLWA185頁(yè)碼2-1××公司客戶信息管理章程第一條目的為使本公司的客戶信息管理工作不斷完善,走向制度化和規(guī)范化,特制訂本章程。第二條報(bào)告種類(1)日常報(bào)告:口頭。(2)緊急報(bào)告:口頭或電話。(3)定期報(bào)告:提交《客戶信息報(bào)告》。第