工資制定方案-文庫吧
2025-09-23 09:22 本頁面
【正文】 月。 、 大專學歷：畢業(yè)未滿一年者，試用期為三個月，基本工資 1200 元 /月，試用期滿后 1500 元 /月； 畢業(yè)后從事專業(yè)一年以上，二年以內(nèi)試用期 1500 元 /月，試用期滿后 1800 元 /月； 從事專業(yè)工作二年以上者試用期 1800 元 /月，試用期滿后 2020 元 /月。（其他高層管理人員、技術人員基本工資根據(jù)具體情況，由總經(jīng)理定） 、 工齡工資： 凡在本公司工作滿 1 年者， 基本工資增加 100 元 /月 ，每年遞增，但遞增年限應在 5 年以內(nèi)（含 5 年）。 其他行政人員基本工資參照以上標準執(zhí)行。 業(yè)績工資獎懲方案及結(jié)算標準： 獎懲方案：凡市場營銷人員不論職務高低，均按個人 實際業(yè)績進行獎懲，其中開發(fā) 或流失 客戶 的 獎懲每月 結(jié)算，產(chǎn)品數(shù)量銷售獎 每季度結(jié)算一次。 獎懲標準： 開發(fā)新客戶獎
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