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旅游自助管理信息系統(tǒng)開發(fā)報告-文庫吧

2025-01-03 12:01 本頁面


【正文】 分的繁瑣,需要做的工作也是十分的多,每周的工作量十分足,作為我們項目組的成員,我們對每個過程,每個文檔的編寫與修改,實事求是的說,是下足了功夫,對于每個文檔,我們都精益求精,無論是報告方面,還是在文檔細節(jié)方面,都力求完美。俗話說“嚴師出高徒”,隨不能說自己高明,但徐紅老師的嚴格要求對我鍛煉自己的能力起了十分牛逼的督促作用,在此先要感謝徐紅老師,你給了我一門真正能動手鍛煉自己,在動手過程中學到知識的專業(yè)課,讓我們向專業(yè)領域進一步的邁進。其實做了軟件工程,對自己以后參加做項目就是一個堅實的基礎,到那個時候,我們就再不是ROOKIE,而是PROFESSOR級別,能夠知道自己哪個階段該干什么,下個階段又有哪些東西應該注意的,這就是經驗,這就是能力。在我們這個旅游自助項目的過程中,我還鍛煉了自己與人合作的能力,鍛煉了TEAMWORK,什么是團隊合作,就是集中大家的力量,發(fā)揮集體的智慧,自覺的參與到團隊的活動之中,無私的為團體做出自己的貢獻。這其中的關鍵就在于不是看自己想干什么而干什么,不是自己去挑三揀四的選活干,而是看自己能干什么,我們的團隊缺少什么,什么地方需要你,你就應該在什么地方出現。這才是COOPERATION,團隊中需要有能力有激情的人,但是不需要缺你不行的SUPERMAN。這是我在做項目時的深切體會。對于軟件開發(fā)的WATERFALL模型中的五部分:需求分析,系統(tǒng)軟件設計,實現與單元測試,集成與系統(tǒng)測試,運行與維護,我們都做出了自己的貢獻,特別在測試方面,我們曾煞費心思的去尋找系統(tǒng)BUG,進行各種測試。但是整個過程還是頗有意思的,我在測試時候可謂樂在其中啊。最后,再次感謝徐紅老師的辛勞授課以及大家在整個過程中的通力合作。35060326胡寶雷時光飛逝,轉眼間就到這學期期末了,而我們這學期所做的軟件工程項目旅游自助系統(tǒng)也接近尾聲了,,軟件就是程序。但是經過做這學期的旅游自助系統(tǒng)這個項目以后我才發(fā)現原來程序只是軟件工程的一小部分,除此之外還又好多文檔可行性研究報告, 需求規(guī)格說明, 需求評審報告, 詳細設計規(guī)格說明, 設計評審報告, 概要設計規(guī)格說明等,需要幾個人、十幾個人、幾十個人甚至幾百個人合作開發(fā)幾個月、十幾個月甚至幾年。由于我們是第一次做這種項目,老師給的題目所需的人力,物力,、統(tǒng)一性和連續(xù)性,就需要在開發(fā)之前制定嚴格、詳細的開發(fā)規(guī)范。開發(fā)規(guī)范的制定需要花費一定的時間和精力,但是磨刀不誤砍柴功,它相當于把今后開發(fā)過程中開發(fā)人員都要遇到的問題提前做了一個考慮。有了開發(fā)規(guī)范,在后續(xù)的開發(fā)過程中,設計人員就不必每次考慮如何為一個字段命名,編程人員也不必去想某個程序的結構和布局應當 怎樣,測試人員也有了判斷程序對錯的標準。開發(fā)規(guī)范在項目開發(fā)工作中起著事前約定的作用,需要所有開發(fā)人員共同遵守。它約束開發(fā)人員的行為和設計、編程風格,使不同子系統(tǒng)和模塊的設計、編程人員達成默契,以便形成整個系統(tǒng)的和諧步調和統(tǒng)一風格,也便于今后的系統(tǒng)維護和擴展工作。 接下來就系統(tǒng)開發(fā)工程中的某些階段做一下總結:可行性研究是系統(tǒng)開發(fā)最初部分,在這里我們首先需要確定一下我們的計劃是否可行,是否滿足需求方的需要,前景如何等,,應該怎么做,心里有個底。需求是通過與用戶充分交流和自己的創(chuàng)造力,去發(fā)明軟件規(guī)格說明的過程。如果沒有雙方對需求進行分析,可能出現項目設計出來的東西或最終提交的可交付物根本就不是客戶所需要的,或有相當的差距。所以用戶和開發(fā)人員在需求上要達成一致性。在這個實習項目中只是給了幾個要實現的功能。也沒有真正的用戶。憑大家的想象給出一個比較好的需求有點難。設計過程就是將你確定的需求想辦法用代碼去實現。這個過程是交給程序員做的。設計可能會用到很多方面的知識。軟件最終的目的是要用戶使用。因此在程序設計時必須立足于操作簡單、實用,并真正能為用戶解決實際的業(yè)務問題。不能因為怕編程麻煩而將程序功能設計得過于簡陋。這個過程可能會對已經完成的需求分析做些改進甚至推翻。為每個模塊確定采用的算法。然后就是根據算法寫代碼。以前覺得寫代碼是最麻煩得事情,現在才發(fā)現寫代碼原來只是軟件開發(fā)中最簡單的一個步驟。軟件交付之前必須要測試。測試是保證程序質量的一項重要工作。但測試只能證明程序有錯,而不能證明程序無錯。所以任何軟件系統(tǒng)都不能保證內部沒有錯誤。為了確保軟件系統(tǒng)的安全與可靠性,一方面要加大測試力度,另一方面要抓住測試重點。程序又是測試的重點。只有當測試完全沒有問題時,不能漏過任何一個細節(jié),軟件工程是一項浩大的工程,在組員的共同努力下,大家的合作意識都得到了增強,感謝組長艾菁在整個組織工作中做出的貢獻,感謝其他組員的盡心合作,謝謝大家.最新精品資料推薦提供全程指導服務上文已完。下文為附加公文范文,如不需要,下載后可以編輯刪除,謝謝! 衛(wèi)計委家庭發(fā)展科科長競聘演講稿尊敬的各位領導,各位同仁:   非常感謝委黨委給我這次機會,站到這里來競聘家庭發(fā)展科科長的職位,我想這是對我過去工作的的肯定,也是對我未來工作的期望,我會好好珍惜這次機會?! 〗衲晔俏覐氖氯丝谟嬌ぷ鞯牡谄邆€年頭,想想當年,初來乍到,面對各種業(yè)務術語真是一頭霧水,聽到專業(yè)名詞看到一些藥具還會臉紅,就這樣我成為了一名計生戰(zhàn)線的新兵,一干就是七年。這一路走來,在領導、同志們的關心幫助之下,通過自己的不斷學習努力,我不但逐漸的熟悉了業(yè)務,也對這份工作產生了感情,同時也收獲了領導和同志們的好評?! 氖掠媱澤ぷ饕詠?,我一直負責宣傳教育工作,主要包括新聞宣傳、幸福家庭建設、出生人口性別比綜合治理等工作。我真的很喜歡這些工作,雖然我不是學的這個專業(yè),但興趣是最好的老師,我去鉆研、去請教、多學多看多寫,自加壓力,自我督促,從宣教工作的門外漢成為業(yè)務能手?! 《^去宣教工作中的兩項內容—幸福家庭建設、性別比治理現劃歸家庭發(fā)展科,再加上利益導向組成了現在的家庭發(fā)展科全部工作內容。其中兩項工作都是我所從事數年、經驗豐富且受到好評的,因此,我認為,我擔任家庭發(fā)展科科長職務是有優(yōu)勢的。一是我有較強的寫作能力,我先后在中國人口報、徐州日報等媒體上發(fā)表千字以上文章5篇,這有助于我區(qū)家庭發(fā)展工作經驗、做法的總結、提煉、推廣;二是我對組織大型活動有豐富經驗,我連續(xù)三年參與了區(qū)“家庭人口文化節(jié)”的策劃與實施工作。三是我對兩非案件的查處經驗豐富,從聯(lián)合執(zhí)法現場查處到案件文書制作、卷宗整理歸檔,到國家兩非系統(tǒng)的案卷錄入、系統(tǒng)維護,整個流程我都非常熟悉,自從兩非納入全市科學發(fā)展考核目標以來,我區(qū)的打擊兩非工作始終走在主城區(qū)最前列,并被列為加分項目。以上這些都是我在本職工作中任勞任怨、勤學肯干的一些積累和經驗,也是支撐我能站在這里的競崗的信心與底氣?! ∪绻h委信任我,把家庭發(fā)展科長這個職位交給我的話,我只想說,謝謝領導,我會好好干!如果我競聘成功,我會珍惜這來之不易的崗位,顧全大局,服從命令聽從指揮。如果我競聘成功,我會擺正自己位置,謙虛謹慎,團結科室人員努力拼搏,盡職盡責,出色完成各項任務;如果我競聘成功,我將堅決摒棄本位主義,同心同德,分工不分家,融合融入衛(wèi)計大家庭。  各位領導、同志們,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志?!备偁幧蠉彛猩嫌邢?,無論上、下,我都將以這句話自勉,勝不驕、敗不餒,一如既往地勤奮學習、努力工作、追求夢想!衛(wèi)計委衛(wèi)生計生委基層指導科科長競職演講稿尊敬的各位領導、各位同事:  大家好!  首先感謝委黨委給了我這個機會,一次檢驗、學習、提高的機會。 我叫XX,女,38歲,中共黨員,1998年12 月參加工作,2010年轉入云龍區(qū)人口計生局發(fā)展規(guī)劃科與信息科工作,現競聘衛(wèi)生計生委基層指導科科長,主要負責指導和督促基層計劃生育基礎管理和服務工作,推進基層計劃生育工作網絡建設;組織實施全區(qū)計劃生育目標管理責任制考核,承擔區(qū)人口和計劃生育領導小組辦公室具體工作。希望大家給予支持!  一、我個人認為我的主要優(yōu)勢有以下幾點:  具有較強的適應能力。17年不同的工作崗位和工作環(huán)境,豐富了我的人生閱歷,也促使我養(yǎng)成了樂于學習、適應性強、善于接受新鮮事物的好習慣?! 【哂泻軓姷膮f(xié)作意識。無論是在本科室內部工作,還是參加本局的重大活動,我都能以大局為重,積極出主意、想辦法,盡我所能完成一切工作?! 【邆淞己玫男睦硭刭|。這些年來,不管是首次參加的業(yè)務工作,還是首次參與組織重大活動,我都能保持良好的心態(tài),不畏懼、不退縮,耐心細致、積極主動地做好每一樣工作。  具有過硬的業(yè)務能力。首先我認為強烈的事業(yè)心和責任感以及對工作環(huán)境的熟悉是勝任本崗位的基本條件。我是一名擁有多年工作經驗的計生人,受黨組織培養(yǎng)和教育多年,培養(yǎng)了我“服從命令聽從指揮”、 “能吃苦、能戰(zhàn)斗、能奉獻”的良好品質,2010年到云龍區(qū)人口計生局工作以來,我主要從事發(fā)展規(guī)劃與信息工作,對科室工作任務重點、流程比較了解,也積累了一定的工作經驗,能做到干一行、愛一行、鉆一行,執(zhí)行力較強?! 《?、如果我能競聘成功,我將努力當好科長:  當好領導的參謀助手。我會尊重領導,不越權、不越位,積極建言獻策,為科室的工作竭盡全力?! 幾隹剖业臉I(yè)務能手。作為科長,一定要成為科室的業(yè)務骨干,在具體工作中替領導分憂?! f(xié)助領導帶好隊伍。團結帶領科室所有同志,服從領導安排,聽從領導指揮,共同做好科室的工作?! 〔粩鄤?chuàng)新工作思路。創(chuàng)新是事業(yè)發(fā)展的不竭動力,我會善于發(fā)現新情況,推出新舉措,培植新亮點,為科室爭榮譽?! 猿至?。嚴格遵守法律法規(guī)和紀律的各項規(guī)定,干干凈凈做事,清清白白做人,尊重領導,團結同志,自覺接受領導、群眾的監(jiān)督和批評?! ∪?、嚴格要求自己:  堅持學習不放松。不斷學習新知識,掌握新理論,增添新本領,進一步提高自己的理論水平和工作能力?! 猿止ぷ鞑恍傅?。進一步從工作中查找薄弱環(huán)節(jié),提高做好各項工作的服務能力?! 烙诼梢巡粍訐u。牢記本委工作紀律,時時以黨員標準嚴格要求自己,處處以本委的工作規(guī)則規(guī)范自己,樹立良好的形象?! 】傊?,我會以這次崗位調整為契機,更加努力地工作,更加努力地學習,不斷提高完善自己,為衛(wèi)生計生事業(yè)多做貢獻?! ∽詈螅孕母兄x委黨委對我的關心、愛護和培養(yǎng),感謝同事們對我的幫助、照顧和支持。謝謝大家!財政系統(tǒng)新進人員培訓班發(fā)言提綱  秋高氣爽,萬里無云,在這個收獲的季節(jié)里,我非常開心能夠與新近人員一起度過快樂而充實的四天培訓生活,在此期間,我們接受了財政專業(yè)知識、廉潔自律、依法行政、禮儀知識等多方面的教育。對于我來說既是一次業(yè)務充電,又是一次工作助推,真可謂是“帶著問題來,滿載成果歸”。下面我就根據此次學習培訓的內容,談談自己在未來如何做好自己的本職工作,成為習主席所說的“20字好干部”?! ∫?、明確理想信念  黑格爾說:“沒有理想,一切行動都沒有價值?!崩硐胄拍钍枪伯a黨人精神上的“鈣”,精神上“缺鈣”,看起來再美,也會得“軟骨病”。所以理想信念堅定,依然是好干部的第一位標準?,F代社會多元思想相互激蕩,物質誘惑席卷而來,用理想信念鑄就金剛不壞之身,才能在大是大非面前旗幟鮮明,在各種誘惑面前立場堅定。所以在以后的工作當中必須堅持“革命理想高于天”,做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者,志愿為實現民族復興的“中國夢”而奮斗。  二、準確定位角色?! ≡谝院蟮墓ぷ髦形覀兪冀K要明白重要的是財政工作而不是財政工作者。服務于人民根本利益的國家財政,體現了取之于民,用之于民的新型分配關系。政府管家并不是嘴上說說,而是從內心深處擺正位置,拿出人民公仆的態(tài)度,敬民、親民、愛民。成熟的麥穗都是低下頭的,放低身段才能贏得更多的尊重,從自身做起,從每一件小事做起,尊重每一個人,尊重每一分錢,直到群眾說我們是清水衙門那一天就是我們所有財政人的驕傲?! ∪?、愛崗敬業(yè)、履盡職責  空談誤國,實干興邦。喊破嗓子不如甩開膀子。干部勤于政事,既要勤于“察政”、善于發(fā)現問題,也要勤于“謀政”、善于思考問題,更要勤于“施政”、善于處理問題。要立足平凡,追求卓越,認真履行工作職責,聚精會神干工作,一心一意謀發(fā)展,做到“三勤四多”,即手勤、腿勤、嘴勤,多思、多寫、多練、多問?! ∷?、勇挑重擔  古人說:大事難事看擔當,順境逆境看襟懷。我認為敢于擔當體現在對外和對內兩個方面,對外是指面對當代中國進入改革深水區(qū)的情況下,我們應該要緊緊圍繞財政工作重點,不斷地更新知識,掌握專業(yè)技能,拓展工作思路和方法,提升工作的主動性和創(chuàng)造性,自覺適應目前形勢發(fā)展需要,不斷增強使命感和社會責任感,為全縣經濟社會發(fā)展獻計獻策、貢獻力量。  對內是指在單位內部敢于擔當也體現在勇于批評和反求諸己,作為財政工作人員不應該怕得罪人,搞無原則的一團和氣,干事拈輕怕重,遇事明哲保身,這種不敢擔當、不愿擔當、不會擔當的 “老好人”、“墻頭草”多了,黨和人民的事業(yè),還怎么向前推進?正是從這個意義上,敢于擔當,是今天我們黨的干部必須具備的基本素質,也是衡量“好干部”的重要標準?! ∥?、 要廉潔自律,依法理財?! ?011感動中國十大人物楊善洲同志從事革命工作近40年,曾擔任保山地委領導,兩袖清風,清廉履職,只為了兌現自己當初“為當地群眾做一點實事不要任何報酬”的承諾。廉潔自律,勤政為民是對黨員干部的起碼要求。我們要嚴格要求自己,依法辦事,嚴格執(zhí)法,不以權代法,做學法、守法、用法的模范。要打牢廉潔從政依法理財的思想基礎,時刻做到自重、自省、自警、自勵?! ∫陨鲜俏掖舜螌W習的個人體會,通過這次特殊的充電,打開了我財政工作的新視野。再次感謝各位領導的培養(yǎng)與厚望,我一定用實際工作表現作為學習后的新起點,始終保持工作激情,用心用腦把每一件小事做好,為富強寶應做出應有的貢獻!財政干部三嚴三實演講稿——不忘初心方得始終各位領導、各位同事:  大家下午好。我是XX,今天演講的題目是《不忘初心,方得始終》。  最近,我總是在回憶,想念平淡而又充實的大四。去年的今天,我和所有小伙伴一樣,糾結于考研、工作。那時候,
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