《社會管理創(chuàng)新》ppt課件-文庫吧
2024-12-26 02:31 本頁面
【正文】 諧因素 二、為什么要加強和創(chuàng)新社會管理 （一） 是單位人走向社會人的需要 過去：政府 —— 單位 —— 個人（行政化的社會） 目前：政府 —— 個人（碎片化的社會） 理想：政府 —— 社會組織 —— 個人（自組織化的社會） 行政化的社會是臣民社會： 社會缺乏活力 治世：順民 亂世：暴民 碎片化的社會是一盤散沙社會： 社會無凝聚力，官民容易對立 自組織化的社會是公民社會： 大眾既有個人的權利意識，又有社會的責任意識 （二）是優(yōu)化社會結構的需要 改革開放 30多年來，我國社會結構發(fā)生了重大變化，存在的主要問題是社會結構失衡，主要表現(xiàn)在： 現(xiàn)在人們普遍感到我國的貧富差距在拉大。貧富差距到底有多大？國家統(tǒng)計局并沒有權威數(shù)據(jù)，根據(jù)中國社會科學院的調(diào)查研究，認為目前我國的基尼系數(shù)為 。 基尼系數(shù)對貧富差距的衡量 ： 取值 0— 1之間 — — — 我國 1978年基尼系數(shù)為 2022年為 目前已為 這一指標遠遠高于發(fā)達國家。據(jù)世界銀行報告： 英國 法國 丹麥 德國 瑞士 意大利 日本 加拿大 美國 澳大利亞 我國目前是一個金字塔型結構的社會，離橄欖型結構的社會距離很遠。 這樣的社會存在許多問題： （ 1）貧富差距急劇拉大，大眾心理難以承受 （ 2）有一些富人的財富來源有問題 （ 3）有一些富人的行為有問題 結果：社會彌漫仇富心理 我國有東部、中部、西部的差距，我
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