電大?？菩姓芾韺I(yè)畢業(yè)論文試論行政管理在企業(yè)管理中的重要性-文庫吧
2025-05-16 14:57 本頁面
【正文】 型企業(yè)，使企業(yè) 不斷注入新鮮血液，接受先進(jìn)的管 理理念與經(jīng)營管理技術(shù) ，并轉(zhuǎn)化到生產(chǎn)中，使企業(yè) 充滿活力，在激烈的競爭中處于不敗之地。 行政管理在 企業(yè)管理 中的作用 企業(yè) 中的行政管理工作可以說是千頭萬緒、紛繁復(fù)雜。 企業(yè)人員每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)。但是，這些事務(wù)只不 過是行政管理這棵大樹上的枝枝葉葉而已。概括起來說，行政管理在企業(yè) 中主要有管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)三大功能；其中管理是主干 ，協(xié)調(diào)是核心，服務(wù)是根本。概而言之，行政管理的實(shí)質(zhì)就是服務(wù)。企業(yè) 專門的行政管理部門（通常稱為辦公室、總經(jīng)理 3 辦公室、行政人事部之類）擔(dān)負(fù)著 企業(yè) 管理的組織實(shí)施、具體操作， 是行政管理工作中的一個部分、一個環(huán)節(jié)，是整個行政管理系統(tǒng)中的一個小系統(tǒng)。 企業(yè) 部門擔(dān)負(fù)著種種行政事務(wù)工作，使領(lǐng)導(dǎo)和員工從繁重、瑣碎的行政事務(wù)和生活瑣事中解脫出來，可以集中精力、輕裝上陣，全力投入生產(chǎn)經(jīng)營之中， 企業(yè) 部門主要職責(zé)是考慮公司的發(fā)展戰(zhàn)略，探討公司的組織架構(gòu)，任用公司的各級干部，實(shí)施公司的經(jīng)營方針，解決公司所面臨的重大問題等等。 企業(yè) 部門還必須在“管理”、“協(xié)調(diào)”和“服務(wù)”三方面發(fā)揮重要作用。 從“管理”方面來說， 企業(yè) 行政管理 部門不能滿足于在日常事務(wù)的層次上 做好領(lǐng)導(dǎo)的“參謀和助手”，還必須在公司的經(jīng)營理念、管理策略、企業(yè)精神、企業(yè) 文化、用人政策等重大問題上有自己的思考，并且高屋建瓴地在實(shí)際工作中加以貫徹落實(shí)，成為企業(yè) 領(lǐng)導(dǎo)不可缺少的 臂膀 。 從“協(xié)調(diào)”方面來說， 企業(yè) 行政管理 部門擔(dān)負(fù)著協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門間的關(guān)系、協(xié)調(diào)公司 與社會其他 機(jī)構(gòu)和企業(yè) 部門的非業(yè)務(wù)關(guān)系重任。 企業(yè) 行政管理 部門對 企業(yè) 內(nèi)部各部門間關(guān)系的協(xié)調(diào)，是以對計(jì)劃的分工執(zhí)行和控制為基礎(chǔ)的。在執(zhí)行計(jì)劃控制的過程中， 企業(yè) 管理部門應(yīng)該對各部門的計(jì)劃執(zhí)行情況和執(zhí)行進(jìn)度進(jìn)行協(xié)調(diào)，以調(diào)整好 企業(yè)內(nèi)部 的整體計(jì)劃的實(shí)施。同時，還應(yīng)該對各部門在執(zhí)行工作計(jì)劃的過程中在日常事務(wù)上所發(fā)生的矛盾沖突進(jìn)行調(diào)解 ，使企業(yè) 各部門之間能夠團(tuán)結(jié)和協(xié)調(diào)一致，維持政府的穩(wěn)定和正常運(yùn)行。 企業(yè) 管理的另一項(xiàng)協(xié)調(diào)任務(wù)，是協(xié)調(diào)本公司同其他企業(yè) 、社會 機(jī)構(gòu)和政府部門的非業(yè)務(wù) 4 關(guān)系。這種關(guān)系之所以是非業(yè)務(wù)的，是因?yàn)槠髽I(yè) 的運(yùn)行是在各部門 明確分工的基礎(chǔ)上才得以健康而穩(wěn)定地進(jìn)行的。其主要內(nèi)容是在維護(hù)企業(yè) 的基本權(quán)益的 基礎(chǔ)上，發(fā)展同社會各有關(guān)單位的友好交往，緩解矛盾沖突，從而為企業(yè) 爭取一個好的生存環(huán)境。 從“服務(wù)”方面來說， 企業(yè) 行政管理 部 門要甘當(dāng)幕后英雄的角色。因?yàn)樾姓?wù)干得再出色，畢竟是服務(wù)企業(yè) 的最終目的的。行政 管理 部門的工作 ，特別是后勤服務(wù)工作，永遠(yuǎn)不要奢 望成為企業(yè)關(guān)
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