[合同協(xié)議]工作合同-文庫吧
2025-04-22 08:50 本頁面
【正文】 國家相關(guān)規(guī)定明示于合同中。 ) （三）乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度 第 三 條 勞動報酬 （一）乙方試用期的基本（固定）工資標準為 1200元 /月，乙方在試用期期間的工資為 1200 元，績效 工資根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定。 勞動合同 （二）乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實行以下第 三種工資形式： 計時工資。乙方的工資由基本（固定）工資和績效工資組成。基本（固定）工資為 元 /月，績效工資根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。 計件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動定額標準，計件單價按甲方的有關(guān)制度為準。 其他工資形式。具體約定如下： （三）甲方（或甲方指定的單位）應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資 ，發(fā)薪日為每月 15 日。若乙方提供了正常勞動，甲方支付給乙方的工資報酬不得低于當?shù)卣?guī)定的 最低工資標準 。 第 四 條 社會保險和福利待遇 （一）甲、乙雙方必須依法參加當?shù)卣?guī)定的法定 社會保險 ，并按照國家有關(guān)規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機 構(gòu)繳納社會保險費，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。 （二）乙方因工負傷（死亡）和患職業(yè)病，依法享有獲得醫(yī)療救治、經(jīng)濟補償?shù)臋?quán)利。 （三）乙方在
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