【總結(jié)】中國糧油食品(集團(tuán))有限公司績效評價管理辦法(試行)第一章總則????第一條為建立和優(yōu)化集團(tuán)的價值評價體系,發(fā)揮績效評價的導(dǎo)向和激勵作用,提升企業(yè)核心競爭力,實現(xiàn)員工價值最大化,特制定本辦法。????第二條集團(tuán)董事長、總裁由國資委進(jìn)行考核評價,不在本辦法的適用范圍之內(nèi)。其他集團(tuán)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)單元和職能
2025-04-07 22:54
【總結(jié)】中糧集團(tuán)公司部門職責(zé)權(quán)限及職權(quán)關(guān)系一、總裁辦公室直屬上級:常務(wù)副總裁下設(shè)職位:辦公室主任、副主任、老子薪酬專員、信息管理員、行政秘書、信息終端主管、招聘與培訓(xùn)主管、質(zhì)量管理主管、質(zhì)量工程師、計量管理員部門職能:配合各部門及子公司的權(quán)利工作部門主要職責(zé):1. 負(fù)責(zé)做好企業(yè)人力資源管理工作,協(xié)助各子公司(事業(yè)部)做好人力資源各項工作。2. 負(fù)責(zé)企業(yè)各子公司(事業(yè)部),
2025-04-12 05:23
【總結(jié)】?建立業(yè)績管理體系的意義和目的?建立業(yè)績管理體系的準(zhǔn)備工作?業(yè)績管理的流程建立業(yè)績管理體系的先期決策有業(yè)績合同的管理人員無業(yè)績合同的員工主要內(nèi)容1業(yè)績管理是一整套企業(yè)管理體系的關(guān)鍵流程戰(zhàn)略規(guī)劃業(yè)績管理程序經(jīng)營計劃公司戰(zhàn)略經(jīng)營計劃資本計劃制定關(guān)鍵業(yè)
2025-02-26 23:25
【總結(jié)】1中糧集團(tuán)核心競爭力導(dǎo)入2?什么是核心競爭力?如何識別核心競爭力?如何構(gòu)建核心競爭力?核心競爭力與戰(zhàn)略有怎樣的關(guān)系?如何制定基于核心競爭力的戰(zhàn)略目錄3企業(yè)核心競爭力的理論自1990年代被提出來后,世界各國經(jīng)濟(jì)學(xué)家、戰(zhàn)略專家從不同的角度對核心競爭力理論作了諸多研究定義定義提出者備注核心競爭力是組
2025-02-24 15:43
【總結(jié)】機(jī)密以價值為導(dǎo)向的企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。二零零二年九月二十四日中國糧油食品進(jìn)出口(集團(tuán))有限公司COFCO/020918/SH-YGC(2023GB)我們對企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的基本觀點?企業(yè)的高層管理者,受股東和其他權(quán)益所有者的委托,充當(dāng)價值管理者的
2025-02-11 16:37
【總結(jié)】機(jī)密以價值為導(dǎo)向的企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。中國糧油食品進(jìn)出口(集團(tuán))有限公司COFCO/020918/SH-YGC(2023GB)我們對企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的基本觀點?企業(yè)的高層管理者,受股東和其他權(quán)益所有者的委托,充當(dāng)價值管理者的角色。高層經(jīng)理對于企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略
2025-02-08 20:06
【總結(jié)】 第1頁共11頁 集團(tuán)改革發(fā)展之路總結(jié)《在創(chuàng)新中鑄造輝煌》 齊齊哈爾陽光熱力集團(tuán)有限責(zé)任公司是XX省西部地區(qū)較大 規(guī)模的供熱企業(yè)之一,其前身是XX市熱力公司,組建于年,是 企業(yè)化管理的事業(yè)單...
2025-08-18 02:36
【總結(jié)】COFCO/020918/SH-YGC(2023GB)機(jī)密以價值為導(dǎo)向的企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。二零零二年九月二十四日中國糧油食品進(jìn)出口(集團(tuán))有限公司COFCO/020918/SH-YGC(2023GB)1我們對企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的基本觀點?企業(yè)
2025-02-20 17:45
【總結(jié)】蓋洛普咨詢有限公司年月中糧集團(tuán)()年度客戶滿意度咨詢管理研究(報告初稿-集團(tuán)管理層報告)2THEGALLUPORGANIZATION內(nèi)容目錄項目背景、研究目的和研究框架主要問題發(fā)現(xiàn)及建議主要發(fā)現(xiàn)總體滿意度和忠誠度評價各業(yè)務(wù)單元二級指標(biāo)優(yōu)先改進(jìn)結(jié)果比較各業(yè)務(wù)單元三級指標(biāo)優(yōu)
2025-02-26 23:22
【總結(jié)】機(jī)密以價值為導(dǎo)向的企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。中國糧油食品進(jìn)出口(集團(tuán))有限公司COFCO/020918/SH-YGC(2023GB)我們對企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的基本觀點?企業(yè)的高層管理者,受股東和其他權(quán)益所有者的委托,充當(dāng)價值管理者的角色。高層經(jīng)理對于企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃
2025-03-11 10:32
【總結(jié)】....中糧集團(tuán)BI項目背景及結(jié)果展現(xiàn)商業(yè)智能(BusinessIntelligence,BI)的概念,最早由美國GartnerGroup于1996年提出。商務(wù)智能的應(yīng)用領(lǐng)域非常廣泛,典型的有電信、銀行、保險、醫(yī)療、零售、政府等,以及所有建立了數(shù)據(jù)倉庫的用戶。商業(yè)智能系統(tǒng)的最大好
2025-06-29 20:19
【總結(jié)】五糧神品牌建設(shè)之路第一章五糧神超高檔白酒市場的確立 一、中國經(jīng)濟(jì)的現(xiàn)狀和強(qiáng)勁的發(fā)展趨勢為超高檔白酒五糧神奠定了堅實的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ) 二、中國白酒的發(fā)展歷程告訴我們:超高檔白酒五糧神是與時俱進(jìn)的產(chǎn)物 三、新世紀(jì)中國白酒營銷的特點是超高檔白酒五糧神的存在市場基礎(chǔ) 四、近期中國高檔和超高檔白酒的崛起和發(fā)展證明了五糧神是超高檔白酒市場的收獲者和超高檔白酒的清道夫 五、
2025-06-22 20:15
【總結(jié)】戰(zhàn)略十步法戰(zhàn)略部戰(zhàn)略管理流程明確企業(yè)愿景和使命建立長期目標(biāo)產(chǎn)生、評價并選擇合適的戰(zhàn)略進(jìn)行外部分析進(jìn)行內(nèi)部分析衡量評價戰(zhàn)略的執(zhí)行執(zhí)行中職能層面問題執(zhí)行中管理層面問題執(zhí)行既定的戰(zhàn)略戰(zhàn)略思考十步法1.描述遠(yuǎn)景及企業(yè)使命2.
2025-02-24 16:07
【總結(jié)】機(jī)密以價值為導(dǎo)向的企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。二零零二年九月二十四日中國糧油食品進(jìn)出口(集團(tuán))有限公司COFCO/020918/SH-YGC(2023GB)我們對企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的基本觀點?企業(yè)的高層管理者,受股東和其他權(quán)益所有者的委托,充當(dāng)價值管理者的角色
2025-01-15 00:22
【總結(jié)】公司業(yè)績導(dǎo)向的人力資源管理—實踐與反思Instructor:JosephZhou主講:周良文先生Venue:Beijing,PRC地點:北京Date:
2025-02-06 23:53