貫徹勞動合同法情況匯報(上傳-文庫吧
2025-08-05 11:49 本頁面
【正文】 動合同法實用手冊》共 萬余冊，免費提供規(guī)范的《勞動合同書》達(dá) 2 萬多份。 3 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道 在街頭、車站、建筑工地、廠礦、企事業(yè)單位、人口集中區(qū)開展宣傳咨詢活動，全區(qū)共舉辦各類宣傳咨詢活動 70余場次，接受群眾咨詢 萬余人，散發(fā)宣傳資料 4 萬余份，懸掛標(biāo)語 100 余幅； 4 月份， 區(qū) 勞動保障局 聯(lián)合區(qū) 工會、經(jīng)貿(mào)委 、商務(wù)局 在城區(qū) 就 《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》 進(jìn)行了 專題 咨詢活動，區(qū) 領(lǐng)導(dǎo)親臨活動現(xiàn)場指導(dǎo)，直接面對群眾講解宣傳 。 (三 )強(qiáng)化 勞動用工 執(zhí)法 監(jiān)察 。 我區(qū)不斷加 強(qiáng)勞動監(jiān)察隊伍的建設(shè)和勞動監(jiān)察的力度，全區(qū)十四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、工業(yè)區(qū)均建立了勞動保障監(jiān)察中隊，通過運作網(wǎng)格化管理模式將全區(qū)的用人單位納入統(tǒng)一管理。 今年 19 月份，我區(qū)先后開展了《勞動用工情況大檢查》、《整治非法用工、打擊違法犯罪專項檢查》、《勞動合同專項執(zhí)法檢查》、《農(nóng)民工工資支付情況專項檢查》、《用人單位遵守勞動合同法情況專項檢查》和《建筑單位遵守勞動合同法情況專項檢查》 共 六次 集中執(zhí)法行動 。 重點對使用農(nóng)民工較多的加工制造、建筑施工、餐飲服務(wù)及其它中小型勞動密集企業(yè)、個體工商戶進(jìn)行了檢查 ， 共檢查用工單位 420 余家，監(jiān)督 85 家單位依法完善勞動合同 4200 余份，續(xù)簽勞動合同 1200 余 份， 對未依法與職工簽訂勞動合同和辦理社會保險的用人單位，發(fā)出限期整改指令書 19 份 ， 對 32 家違法向勞動者收取押金、超時加班、不足額支付勞動報酬和不繳納社會保險的單位實施依法查處。 4 (四 )強(qiáng)化勞動爭議調(diào)處 。 2020 年 5 月 1日 ，隨著《勞動爭議仲裁調(diào)解法》的頒布實施，勞動爭議仲裁案件的大幅攀升。據(jù)統(tǒng)計，我區(qū) 05 年至 07 年勞動爭議受理結(jié)案數(shù)分別是 40 件、43 件和 46 件， 今年 19 月，全 區(qū) 共受理勞動爭議案件 97 件，其中 5 月份 以來， 受理案件 就達(dá) 69 件， 超過 以往的全年數(shù)。在工作人手不變的情況下，任務(wù)量增大可見一斑。為此，我區(qū)加強(qiáng) 了 仲裁和調(diào)解組織建設(shè)。首先，區(qū)政府研究同意并投入資金， 9 月份 建成了全市城區(qū)中首 家高標(biāo)準(zhǔn)的 仲裁庭。 其次， 增加 勞動爭議仲裁調(diào)解力量， 在全區(qū) 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道成立 14 個 勞動爭議仲裁調(diào)解機(jī)構(gòu)， 即區(qū)域性勞動爭議調(diào)解委員會，配備 56名調(diào)解員，使 勞資矛盾在基層 能夠 得 到 妥善化解 。 第三， 區(qū)勞動保障部門還積極協(xié)調(diào) 工會、經(jīng)貿(mào)委 、商務(wù)局 等部門， 定期召開會議，對勞動關(guān)系熱點難點問題進(jìn)行分析研究， 充分發(fā)揮 各自 職能優(yōu)勢，建立健全企業(yè)工會調(diào)解組織，指導(dǎo)用人單位依法加強(qiáng)用工 登記，督促用人單位健全勞動合同管理臺
研究報告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1