《職來職往》觀后感-文庫吧
2025-03-27 13:55 本頁面
【正文】 。 此次節(jié)目錄制觀摩給我們即將面臨的職業(yè)競聘敲了個醒鐘，求職者往往沒有找好自己的定位，不知道要找什么工作，現(xiàn)場也沒介紹出來自己 的優(yōu)劣勢，當然也使我們學子開拓了視野，了解了社會用人標準，明確了大學畢業(yè)后奮斗的方向。 職來職往，前途寬廣！ 2021年 9 月 19 日 第二篇：“職來職往”觀后感 “職來職往”觀后感 看了“職來職往”第 20210415 期，感觸頗深！其中有三位選手給我印象深刻。 最喜歡第一位選手王超，她總是面帶微笑，給人以溫暖的感覺。首先她有很好的工作經(jīng)歷，在校期間是學生會副主席，還在汶川地震期間做過志愿者，充分展現(xiàn)了她的工作能力和愛心；其次在 VCR 中她表現(xiàn)了自己很強的獨立性，消除 了她在行業(yè)達人們眼中外表上的嬌弱印象；最后她的臺風非常好，語言也相當?shù)皿w，有條理。在她身上，我理解到，在面試時，其實并不是一定要把自己捧得有多高，可以像她一樣，“將水的成分發(fā)揮到最大”，可以很謙虛，但一定要委婉地將自己的優(yōu)勢說出來，不知不覺中引起面試官的興趣讓他想去了解自己，這樣不僅給面試官一個自己虛心學習的印象，也不會讓自己的優(yōu)勢浪費。從她的身上我再一次體會到語言藝術(shù)的重要性！ 還有一位非常優(yōu)秀的達人，唯一一位全亮燈達人 —— 胡濤，我認為有這些因素決定了他的成功。首先，他一出場就表達了他對自己所想要 的工作的喜愛，相信很多老板都是愿意得到一個對自己工作十分熱愛的員工；其次，他在職業(yè)技能考核中表現(xiàn)的非常優(yōu)秀，得到了全場行業(yè)達人們的一致好評，完美符合了他們的人才需求，讓行業(yè)達人們相信他是很有能力勝任自己的崗位的人；另外他表現(xiàn)了他對父母的孝心，這種品德直接在各位評委對他的印象上加分。從他的身上我學到了很多，在追求自己的理想時要不怕他人的打擊，堅持自己，對自己自身的先天缺陷要能夠勇敢面對。真心的佩服他，他從最初的緊張很快的在技能考核時融入環(huán)境，充分的展示了自己。這種好的心態(tài)我需要好好學習！面對他人我總是很緊張， 無法理清思路并有條理的說出自己的想法是我最大的缺點。 求職失敗的 3 號選手肖瑛，我覺得她的失敗是很正常的，我認為最主要的原因是她沒有一個很好的職業(yè)生涯的規(guī)劃。在最開始她給人印象是非常好的， 18 展燈都亮著。然而，就像馬丁老師說的“聲音好聽，樣子好看，邏輯好亂”，因為她不知道自己真的想做什么，先是媒體培訓師，之后又因為評委們的話語而不停的改變，沒有給自己好好的規(guī)劃，所以就算她有很好的口才，極力為自己解釋，也因為沒有很好的職業(yè)規(guī)劃而站不穩(wěn)腳。然而，讓我們回頭再看看前兩位求職成功的達人，他們都很清楚自己的性格 和優(yōu)勢，并在大學期間有目的的選擇活動參與，鍛煉自己。因為有了對自己職業(yè)的規(guī)劃，他們成功了?？戳诵ょ倪@次求職，我禁不住問自己：我的職業(yè)規(guī)劃是什么？我真正想做什么？我現(xiàn)在能做什么？我真的應該好好反思自己，為自己找到這些問題的答案。 這一期的“職來職往”非常精彩，我看了好幾遍，也學習到很多。關(guān)于理想，雷明老師給了我們一個忠告：“每個人心中都有一個理想，怕就怕你把它捧起來又放下，怕它刺眼又裝飾它，然后再捧起來再放下，如果這樣的次數(shù)多了，你的理想會背叛你?！睘榱撕葱l(wèi)自己的理想，我應該好好珍惜大學生活，為未來 奮斗，為理想奮斗！我相信，我一定行！今天就開始制定自己的職業(yè)生涯規(guī)劃！ 第三篇：《職來職往》觀后感 姓名：陳昊學號： 0901034111 專業(yè)：地理科學班級： 09 級 1 班《職來職往》觀后有感 偶然去上課看到《職來職往》這個節(jié)目，典型的江蘇衛(wèi)視非誠勿擾的風格，但我還是喜歡上了，我覺得這比做媒更靠譜。從某種意義上來說找份工作比找個男朋友女朋友要容易多了。只要自己足夠優(yōu)秀可以很自由的挑選自己喜歡的工作。而男女朋友卻不是優(yōu)秀就能行的，還有感覺、眼緣等很多問題。 其實我看《職來職往》倒不是我需要工作或是怎么樣，我只是喜歡 18 位達人跟雷明老師，他們分析和提出的一些職場案例讓我興奮。在求職者答題的時候我常常抽離出來考慮我如果是求職者我會怎么辦。喜歡看到的是那些職場達人給我們這些年輕人的建議，不論是生活上或是在職場上，這樣可以讓我們這一輩人少走一些彎路。 看這個節(jié)目，我最關(guān)注的不是求職者是否進入了百強企業(yè)或者是否最后拿到一封工作推薦信。雖然我很佩服那些登臺求職的人們，在那么一個高壓環(huán)境下，回答一個又一個犀利的問題。雖然有些回答的并不好，但如果是自己在臺上的 話，估計一個答案都說不出來。相反，我比較關(guān)心的是他們是如何拿到這份工作，是什么征服了十八位“刻薄刁鉆”的職場達人，是他們身上哪些優(yōu)秀特質(zhì)還是他們對職位的準備好了呢？
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