【正文】 于碰硬，始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣。要有敢為人先的精神，勇于解放思想，堅(jiān)持實(shí)事求是，主動接受新思想，大膽借鑒新經(jīng)驗(yàn)，不斷研究新情況，努力解決新 問題，勇于開創(chuàng)新局面。 要在落實(shí)中養(yǎng)成清廉生活。這幾年，因生活作風(fēng)不過硬而落馬的領(lǐng)導(dǎo)干部不在少數(shù)。因此，生活作風(fēng)建設(shè)不是小事。反思一些領(lǐng)導(dǎo)干部腐化墮落的原因，多與理想信念動搖、價(jià)值取向偏移有關(guān)。解決這個(gè)問題關(guān)鍵是要牢固樹立崇高人生追求。通過追求牽引工作，通過工作豐富生活。如果領(lǐng)導(dǎo)干部都能把精力集中到工作上、把心思擺放在事業(yè)中，就能有效抵制不良影響、遠(yuǎn)離不良生活，筑起拒腐防變的天然屏障。當(dāng)然僅僅如此還不夠。這是因?yàn)閺囊恍╊I(lǐng)導(dǎo)干部腐化墮落的軌道看，不少是從小節(jié)不保、道德淪喪開始的。因此領(lǐng)導(dǎo)干部還要高度重 視道德建設(shè)，切實(shí)做到匆以善小而不為，勿以惡小而為之，講操守、重品行，克己慎行、防微杜漸，守住道德底線、抵御腐敗風(fēng)險(xiǎn)。培養(yǎng)健康情趣是抵制腐朽生活的良方。在這方面人事部門領(lǐng)導(dǎo)干部具有得天獨(dú)厚的條件。這是因?yàn)槲覀兊姆?wù)對象不僅有大批普遍群眾、基層干部，而且還有不少專家學(xué)者、先進(jìn)模范，他們本身就是先進(jìn)文化的傳播者、文明生活的先行者，這是一筆難得的財(cái)富。我們應(yīng)當(dāng)主動與他們多交流，提高自身素養(yǎng)，擺脫低級趣味，真正做有建樹、有魅力、有情義、有誠信、有品位的領(lǐng)導(dǎo)干部。 2020年最新作風(fēng)建設(shè)心得體會 3 為轉(zhuǎn) 變機(jī)關(guān)作風(fēng)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高辦事效率，更好地服務(wù)于XX 經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)，我局作出了開展作風(fēng)建設(shè)活動的決定 ,每一個(gè)機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)該以實(shí)際行動來參與并努力搞好工作。 一、提高認(rèn)識，解決思想根源問題 開展作風(fēng)建設(shè)活動是十分重要和必要的，目前，在機(jī)關(guān)的一些干部中確實(shí)存在思想落后、不求上進(jìn)、作風(fēng)不實(shí)、遇難而退、服務(wù)態(tài)度差、辦事效率低等現(xiàn)象，通過作風(fēng)建設(shè)活動的開展，就能解放思想、轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、增強(qiáng)服務(wù)意識、提高辦事效率、增強(qiáng)執(zhí)行力。每個(gè)同志應(yīng)該立即行動起來，積極投身到作風(fēng)建設(shè)活動中去，不要把該活動看成是搞 形式、搞運(yùn)動，而是要看成是我局提高機(jī)關(guān)辦事效率和執(zhí)政能力的一項(xiàng)重大舉措。要以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平、高效的工作效率、忘我工作的精神努力開展我們的各項(xiàng)工作。 二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，解決工作能力問題 能力是工作效率或效果的基礎(chǔ)，是搞好作風(fēng)建設(shè)的前提。如果一個(gè)單位或人無能，就辦不好事，俗話說：“無能為力”就是這個(gè)道理。能力對于機(jī)關(guān)單位來說就是其執(zhí)行力的體現(xiàn)，單位的能力是單位每個(gè)職工集體智慧的結(jié)晶，從此看，能力具體體現(xiàn)在每個(gè)職工的能力和水平，個(gè)人能力的提高在于學(xué)習(xí)。一是積極參加政治學(xué)習(xí)，提高個(gè)人的思想政治覺悟和政策 理論水平 。二是加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，并運(yùn)用到自己的實(shí)際工作中去，提高依法行政能力 。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)本行業(yè)的基礎(chǔ)學(xué)科和基本理論等專業(yè)技術(shù)知識，提高個(gè)人專業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)工作能力 。四是認(rèn)真學(xué)習(xí)工作方法，提高個(gè)人的分析問題和解決問題的能力。 三、提高覺悟，解決工作責(zé)任問題 作為一個(gè)機(jī)關(guān)工作人員最重要的是熱愛本職工作，對工作有高度的責(zé)任感和較強(qiáng)的事業(yè)心。在工作上要端正態(tài)度、愛崗敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，有勤勤懇懇、任勞任怨的工作精神 。在遇到困難和阻力時(shí)，要敢于正視困難、力排阻力，而不要去逃避和推托，要正確地履行自己的職責(zé)，以主人翁的態(tài)度去解決 。在與同事配合時(shí)，要通力合作，而不要推諉扯皮。 四、熱心服務(wù)，解決工作效果問題 工作效果是開展作風(fēng)建設(shè)的最終目的。辦一件事不但要看辦理的快慢，而且還要看實(shí)際效果，更重要的是看服務(wù)對象的滿意度。辦完一件事不應(yīng)不了了之，而應(yīng)開展調(diào) 查研究，認(rèn)真回訪，看服務(wù)對象或群眾的滿意度如何 ?開展作風(fēng)建設(shè)不要講形式、走過場，要講求實(shí)效，要圍繞發(fā)展和改革這個(gè)中心來開展各項(xiàng)工作。我們應(yīng)該認(rèn)真貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，抓好 XX發(fā)展和改革，完善各項(xiàng)制度，強(qiáng)化服務(wù)和指導(dǎo)，加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，樹立良好形象，精心打造民心工程和德政工程，以實(shí)現(xiàn) XX新跨越。 總之，在開展作風(fēng)建設(shè)活動中，要實(shí)事求是，圍繞發(fā)展和改革這個(gè)中心，以務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)服務(wù)于各行業(yè)，為 XX 經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 第二篇： 2020 年黨員作風(fēng)建設(shè)心得體會 2020年黨員作風(fēng)建設(shè)心得體會 為了進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)的發(fā)展力、凝聚力，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，全面提高隊(duì)伍素質(zhì)，切實(shí)解決隊(duì)伍中存在的責(zé)任心不強(qiáng)、職責(zé)落實(shí)不到位、作風(fēng)紀(jì)律松散等突出問題。集團(tuán)公司在全體工作人員中集中開展了轉(zhuǎn)變作風(fēng)，嚴(yán)明紀(jì)律，全面落實(shí)健康機(jī)制。這項(xiàng)活動的開展，對我個(gè)人觸動很大，我認(rèn)為對進(jìn)一步加強(qiáng)我們隊(duì)伍建設(shè)、提高工作人員整體素質(zhì)十分及時(shí)、非常必要。特別是通過近期對有關(guān)文件精神和領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)要求進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，以及對個(gè)人進(jìn)行深刻反思，有如下心得體會： 一、認(rèn)識上要提高。從集團(tuán)目前隊(duì)伍的基本狀況來看， 大部分同志都能以高度的責(zé)任感和飽滿的工作熱情，圍繞集團(tuán)工作大局和領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，充分發(fā)揮自己的積極性和主動性，勤奮工作，樂于奉獻(xiàn)并較好地完成了上級交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，為公司的全面發(fā)展做出了各自的積極貢獻(xiàn)。但是，也應(yīng)該看到，個(gè)別人員在思想作風(fēng)、工作紀(jì)律等方面還存在著一些突出問題。如事不關(guān)已、高高掛起，工作積極性、主動性不強(qiáng)；服務(wù)意識和水平急待提高；紀(jì)律松散、責(zé)任心不強(qiáng)、辦事馬虎等等。這些問題如不及時(shí)解決，就會削弱隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，損害集團(tuán)整體形象。因此，每個(gè)工作人員都要認(rèn)清形勢，提高對這次作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整頓 活動重要性和必要性的認(rèn)識，通過整頓，以良好的精神狀態(tài)、扎實(shí)的工作作風(fēng)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平，去贏得客戶及領(lǐng)導(dǎo)的信任。 二、思想上要重視。這次作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整頓活動的主要目的，就是要結(jié)合工作實(shí)際，通過認(rèn)真查擺、切實(shí)整改，大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)、創(chuàng)新爭先、雷厲風(fēng)行、吃苦奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，自覺約束規(guī)范言行，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，使隊(duì)伍在整體素質(zhì)上有明顯提高，在工作作風(fēng)上發(fā)生顯著變化，在思想行動上始終同集團(tuán)公司保持高度一致，從而更加堅(jiān)定不移地維護(hù)好集團(tuán)公司發(fā)展、穩(wěn)定大局、工作大局。這就要求我們每名人員，都要全身心地投入到活動 中去，以高度的認(rèn)識、積極的態(tài)度、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，不消極應(yīng)付、不敷衍塞責(zé)，嚴(yán)格按照集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署，認(rèn)真地完成好公司對活動要求的每一個(gè)規(guī)定動作，確保這次活動取得扎實(shí)效果。 第三篇： 2020 年黨員作風(fēng)建設(shè)心得體會（大全） 為了進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)的發(fā)展力、凝聚力，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，全面提高隊(duì)伍素質(zhì)，切實(shí)解決隊(duì)伍中存在的責(zé)任心不強(qiáng)、職責(zé)落實(shí)不到位、作風(fēng)紀(jì)律松散等突出問題。集團(tuán)公司在全體工作人員中集中開展了轉(zhuǎn)變作風(fēng)，嚴(yán)明紀(jì)律，全面落實(shí)健康機(jī)制活動。這項(xiàng)活動的開展，對我個(gè)人觸動很大，我認(rèn)為對進(jìn)一步加強(qiáng)我們隊(duì)伍建設(shè) 、提高工作人員整體素質(zhì)十分及時(shí)、非常必要。特別是通過近期對有關(guān)文件精神和領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)要求進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，以及對個(gè)人進(jìn)行深刻反思，有如下心得體會： 一、認(rèn)識上要提高。從集團(tuán)目前隊(duì)伍的基本狀況來看，大部分同志都能以高度的責(zé)任感和飽滿的工作熱情，圍繞集團(tuán)工作大局和領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，充分發(fā)揮自己的積極性和主動性，勤奮工作，樂于奉獻(xiàn)并較好地完成了上級交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，為公司的全面發(fā)展做出了各自的積極貢獻(xiàn)。但是，也應(yīng)該看到，個(gè)別人員在思想作風(fēng)、工作紀(jì)律等方面還存在著一些突出問題。如事不關(guān)已、高高掛起，工作積極性、主動性不強(qiáng)；服務(wù)意識和水平有待提高；紀(jì)律松散、責(zé)任心不強(qiáng)、辦事馬虎，等等。這些問題如不及時(shí)解決，就會削弱隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，損害集團(tuán)整體形象。 因此，每個(gè)工作人員都要認(rèn)清形勢，提高對這次作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整頓活動重要性和必要性的認(rèn)識，通過整頓，以良好的精神狀態(tài)、扎實(shí)的工作作風(fēng)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平，去贏得客戶及領(lǐng)導(dǎo)的信任。 二、思想上要重視。這次作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整頓活動的主要目的，就是要結(jié)合工作實(shí)際，通過認(rèn)真查擺、切實(shí)整改，大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)、創(chuàng)新爭先、雷厲風(fēng)行、吃苦奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，自覺約束規(guī)范言行，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，使隊(duì)伍在整體素質(zhì)上有明顯提高，在工作作風(fēng)上發(fā)生顯著變化，在思想行動上始終同集團(tuán)公司保持高度一致，從而更加堅(jiān)定不移地維護(hù)好集團(tuán)公司發(fā)展、穩(wěn)定工 作大局。這就要求我們每名人員，都要全身心地投入到活動中去，認(rèn)真地完成好公司對活動要求的每一個(gè)規(guī)定動作，確保這次活動取得扎實(shí)效果。 三、學(xué)習(xí)上要勤奮。一名優(yōu)秀的職工不是天生具備的，而是在不斷學(xué)習(xí)、不斷改造、不斷創(chuàng)新實(shí)踐中，通過不斷總結(jié)和提高自己的思想境界才形成的。只有通過學(xué)習(xí)政治理論，才能樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀，才能在政治上始終保持清醒的頭腦；只有不斷學(xué)習(xí)法律和本職業(yè)務(wù)知識，才能具備較高的知法守法護(hù)法意識，才能具備