【正文】 念也得到了眾多領(lǐng)導(dǎo)專家的好評 。第三是投資近 70 余萬元，在學校設(shè)立了吳晗先生生平事跡展覽館，在教學樓連廊上建設(shè)了夢想展示館和國學體驗館，在主要通道上建造了風格獨特優(yōu)美的宣傳窗，在校園 內(nèi)設(shè)立了宣傳導(dǎo)視系統(tǒng)，這里沒有向教育局要過一分錢。 校園環(huán)境文化的創(chuàng)建，使校園的面貌得到了很大改觀，受到了外來參觀者、各級領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定和贊譽。 二、抓實常規(guī)，推進課改，教學質(zhì)量穩(wěn)步提升教學質(zhì)量是學校的生命線， 常規(guī)立教，改革創(chuàng)新 是學校教學工作的根本。 20PC 年學校以 集體備課，同課異構(gòu) 為抓手，努力探尋適合本校的高效課堂，教學改革如火如荼， 課堂效率不斷提高。 20PC年我校初三畢業(yè)生學業(yè)考試成績?nèi)〉昧瞬凰壮煽儭? 另外有 4 個課題立項，其中省級立項 1 個，義 烏市重點課題 1 個，2 個課題獲獎。 (4 月 2 日，市七年級數(shù)學 學為中心 研訓(xùn)活動在我校進行 ) 三、拓寬思路，多措并舉，助推教師專業(yè)提升 百年大計，教師為本 .我校年輕教師較多，所以如何加快提升教師專業(yè)水平，成為我校最迫切的任務(wù)之一。 一年來，邀請 2 名中科院院士、江蘇省 十佳師德模范 李鳳遐老師、 10 余名專家領(lǐng)導(dǎo)來校作思想政治報告和業(yè)務(wù)指導(dǎo) 。并通過繡湖教育聯(lián)盟進行師徒結(jié)對，開展各種技能比武等活動，使年輕教師業(yè)務(wù)素養(yǎng)快速提升。 1 個被評為教壇新秀， 1 人被評為學科帶頭人。 我校搭建平臺為我校耿建老師，義亭鎮(zhèn)中朱中健老師， 香山小學辛守輝老師在華川書社舉辦 春晗畫語 教師個人油畫展，開創(chuàng)了我市教師舉辦個人畫展的先河，這一舉措得到了教育局領(lǐng)導(dǎo)和美術(shù)教研員的高度贊賞 。同時還為 2 位教師舉行個人攝影作品展。 何青青老師是義烏市唯一由教育部出資 3 萬元，將作為中國優(yōu)秀外語教師于 20PC 年赴英國交流三個月。 (9 月 12 日，由義烏市春晗學校、義亭鎮(zhèn)中、香山小學聯(lián)合主辦的 春晗畫語 油畫作品展在義烏市華川書社隆重開幕。 ) 四、開展多彩活動，加強對 外交流，促進學生個性發(fā)展。 一年來，學校組織開展了讀書節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)、英 語節(jié)等諸多活動，如紅糖文化進校園、高雅藝術(shù)進校園等。 今年，我校邀請義烏市三位模范父親暢談子女教育、家庭教育，微信閱讀量超過 11萬多次，網(wǎng)絡(luò)點擊率超過 9 萬多次，社會反響良好。 特別值得一提的是，我們傾全校之力，準備兩個多月，耗費 70 余萬元，成功承辦了 20PC 年義烏市中小學生田徑運動會，我校的組織、管理、服務(wù)、競技水平，得到了領(lǐng)導(dǎo)和兄弟學校的一致好評。 (父親節(jié)當天，我校邀請義烏三位模范父親暢 談子女教育 )加強對外加流。 20PC 年，我校第一次成功走出國門，成功訪問澳大利亞和韓國兄弟學校。 對外交流的開展，提高了學校的知名度，拓寬了學生的國際視野。 (七月中旬，我校師生到澳大利亞交流訪問 )當然，學校辦學離我市教育局的要求和人民群眾的期望還有一些差距， 20PC 年我們將知恥而后勇，理清思路，科學規(guī)劃，改變作風，抒寫教育新篇章。 謝謝大家 !學校校長工作述職報告大家好 :我現(xiàn)在從四方面對學校工作進行簡述： 一、學校常規(guī)工作 —— 井然有序、規(guī)范辦學 (一 )行政管理。 聘請法律顧問，制定章程制度，依法辦學。 每周召開行政例會，統(tǒng)一辦學思想。 培養(yǎng)中層干部，儲備領(lǐng)導(dǎo)團隊。 健全學校各種檔案。 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、校長們， (二 )教職工管理。 定期召開師德師風教育大會。 建全教師信息檔案。 全員培訓(xùn)，與中國教育學會結(jié)盟。 (三 )學生管理。 一年級招生規(guī)范科學。 嚴格學籍管理。 加強學生考勤。 (四 )教育教學管理。 組織課標學習和測試，進行常規(guī)教學檢查。 開展實驗?zāi)昙壗虒W模式研討，進行課程體系重構(gòu)。 學生和教師校外拓展訓(xùn)練，社會影響良好。 (五 )安全衛(wèi)生管理。 組織發(fā)放給家長的一封信。 進行安全演練。 聘請專家做講座。 消除學校安全隱患。 成立了心理咨詢室。 (六 )校園管理。 綠化校園，修建種植園。 分樓層設(shè)置環(huán)境文化教育主題。 實行崗位責任制，考核到位。 (七 )后勤財務(wù)工作。 對校產(chǎn)進行清點和整理，對經(jīng)費支出做到有會議、有記錄、有計劃，對資金的使 用，進行合理的分配和有效的核算控制。 完善財務(wù)制度，實施校務(wù)公開，堅持向全校教師交帳匯報制度。 接待市區(qū)檢查，均得到好評。 二、黨風廉政建設(shè) —— 黨性修養(yǎng)，引領(lǐng)發(fā)展 (一 )教育。 堅持 兩學一做 專題學習，做合格黨員。 學習十八屆六中全會精神和習主席的 XX 年新年講話，觀看《作風建設(shè)永遠在路上》、《信任不能代替監(jiān)督》等，警示自我，強化為人民服務(wù)意識。 (二 )監(jiān)督。 學校零星維修工程要經(jīng)校委會討論通過。 中 層干部選拔要培訓(xùn)、考核、述職。 每學期召開教師代表大會，接受全校教師監(jiān)督。 (三 )懲處。 學校案件辦理要依法，家長信訪要認真接待處理。 做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。 三、特色亮點工作 —— 凝聚人心，彰顯活力 (一 )百年城內(nèi)。 成立校史資料室，編寫了《百年城內(nèi)》一書，譜寫了《陽光校園歌》，拍攝了《百年紀錄片》，修建了《百年記憶園》。 (二 )新陽光課程。 以 培養(yǎng)全面發(fā)展的人 為教育目標，以 發(fā)展學生核心素養(yǎng) 為抓手，以 培養(yǎng)陽光少年 為宗旨，創(chuàng)建了以時間為橫軸，以校本課程、選修課程、地方課程、統(tǒng)整課程四大版塊為縱軸的 新陽光課程體系 .如：二十四節(jié)氣之暖冬行動、 24 種學生社團活動等，深得學生喜愛，贏得家長的支持。 (三 )科研課題。 全國十二五課題順利結(jié)題。 二、三年級的課堂訓(xùn)練研究，成果喜人。 (四 )團隊建設(shè)。 學校有成熟的領(lǐng)導(dǎo)中層團隊、班主任團隊、年級團隊、學科團隊、命題團隊、課程團隊、后勤團隊，框架科學，權(quán)責分明，能高效完成各種任務(wù)。 (五 )宣傳接待。 創(chuàng)辦了陽光校園報，對學校報道宣傳。 科學管理公眾號平臺，全年發(fā)布信息 313 篇，關(guān)注用戶達 3123 人。 六一 兒童節(jié)接待了市長王立偉等領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)研和慰問，辦學理念得到肯定和贊賞。 迎接全區(qū)義務(wù)教育管理觀摩活動，辦學特色彰顯。 山西電視臺少兒頻道、山西省德育報、呂梁電視臺少兒頻道、呂梁日報等都對我校的辦學特色進行了報道，學校也因此獲得了 山西省優(yōu)秀半邊天 、 山西省禮儀示范學校 、 呂梁市法制宣傳示范學校 等稱號，我本人也被評為全國教育科學 十二五 教育部規(guī)劃課 題研究先進個人。 四、 XX 年工作思路 —— 挖掘內(nèi)涵、優(yōu)質(zhì)辦學 (一 )三基建設(shè)。 完善黨支部建設(shè)和學校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，對學校各種團隊建設(shè)進行良好的規(guī)劃和培訓(xùn)。 建全制度，落實責任制考核，加強服務(wù)體系建設(shè)。 對全體教職工進行理論知識培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，并對教師進行行業(yè)行為規(guī)范的教育。 (二 )教育深度聯(lián)盟。 完善與名校的聯(lián)盟，研究考察結(jié)對學校的辦學理念、辦學特色，最大程度地帶動其發(fā)展。 (三 )完善課程體系。 全校社團開展，人人有特長。 學生社會實踐課程，人人都參與。 體驗新陽光課程，讓學生全面發(fā)展。 (四 )教育信息化建設(shè)。 改善教師辦公環(huán)境，配備教學設(shè)施，創(chuàng)建智慧校園。 在城內(nèi)小學這所百年老校任校長，深知責任重大，我 將認真履職，做一個有尊嚴、有情懷的校長，活著愛著，愛著 活著，為了孩子，辦人民滿意的教育 ! 第三篇：學校后勤校長述職報告 述職報告 xx 縣第六中學 XXX 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師： 我叫 XXX，擔任六中校長助理，分管學校后勤工作， 一年來，在上級教育主管部門、龐校長和學校領(lǐng)導(dǎo)班子其他同志的指導(dǎo)幫助下，在各處室主任、年級組長，班主任、全體教職工的熱情支持下，較好地完成了自己的本職工作。現(xiàn)在，我把本學年的工作情況簡要匯報如下，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們審查指正。 一、政治思想上，堅持嚴格自律，服務(wù)師生不動搖。 本人能堅持以“科學發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)，以黨的十七大精神為指針，自覺遵守學校各項制度和規(guī)定。作為學校領(lǐng)導(dǎo)者一員，無論是學習還是做人，對其他人要求做到的，我首先做到，在工作方面，我做到顧全大局，勇挑重擔，并且做到；干一項工作就對 一項工作負責。工作中不徇私情，嚴格自律，廉潔奉公，嚴以律己，寬以待人。處處以一名優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己，牢固樹立為學生服務(wù)、為教師服務(wù)、為學校服務(wù)的思想、一切以學校、教師、學生的利益為重，熱愛黨的教育事業(yè)，熱愛教師、熱愛學生，兢兢業(yè)業(yè)。一年來的工作，無論成績大小，我都盡了自己的最大努力，沒有辜負龐校長的重托，沒有辜負全體教職工的信任。 二、業(yè)務(wù)素質(zhì)上，堅持學習，更新觀念，講求實效。 本人能牢固樹立不斷學習的思想，把學習作為一種政治責任，作為提高自己思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要途徑，努力提高學 習的自覺性，努力增強學習的針對性和實效性。自覺參加政治學習與業(yè)務(wù)學習，認真參加黨的組織生活與其他學習活動。平時，能虛心向?qū)W校其他領(lǐng)導(dǎo)、教師學習，學習大家的敬業(yè)精神，時常提醒自己，要以他們?yōu)榘駱?，堅守崗位，不忘自己的職責。能夠緊跟教育發(fā)展形勢，不斷學習教育的新思想、新觀念，不斷用創(chuàng)新精神改進自己的工作方法，提高自己的工作質(zhì)量。認真反思自身的言行，總結(jié)過去的經(jīng)驗和教訓(xùn)，真心實意地改進作風，改造思想，立高尚師德，樹良好師風，積極履行了一個人民教師應(yīng)該履行的職責，無悔于人民教師的光榮稱號。每天我堅持到校早，離校晚， 始終把學校工作放在第一位，對于上班時間還未處理完的工作，晚上和雙休日再到學校加班。雖然有時覺得有點累，但活得很充實；雖然老師信任我，給了我職位，但我從來不居官自傲，我覺得我也是群眾中的一員，一名普通老師，我也喜歡和其他老師討論教育教學工作中的疑難問題，談家庭、個人問題，當老師需要幫助時，我也能主動援手，將主動幫助別人做事作為我的一種樂趣，做老師的知心朋友。 三、行政管理上，堅持真抓實干，不斷進取。 本人始終牢記；一個校領(lǐng)導(dǎo)的認識水平是否到位、思想意識是否超前，決定著學校各項工作的開展、進程與 質(zhì)量。平時，本人在工作中注意不斷學習反思，提高自己的認識水平，擺正自己的位置，首先樹立要把工作做好的意識，然后再設(shè)計方案，想辦法如何去做、如何創(chuàng)造性地去做、如何創(chuàng)造性地去做好、做到位。 后勤工作是學校開展教育教學工作、師生和諧生活的有力保障，后勤管理工作的好壞直接影響到學校工作的有序進行。因此，我從強化后勤內(nèi)部各環(huán)節(jié)管理入手，抓了如下幾方面工作。 抓管理，樹形象。針對后勤工作分散、零碎、崗位多的特點，有針對性地根據(jù)每一位職工的特長，對各項工作進行細化、量化，做到既有分工，又有合作，既發(fā)揮個人 潛能，又充分體現(xiàn)優(yōu)勢。 抓教育，比奉獻。在具體工作中，我注意做好職工的思想教育工作，與他們談心，經(jīng)常開展愛崗敬業(yè)教育，艱苦奮斗教育，集體主義教育等。如對一些后勤人員責任心不強的現(xiàn)象及時進行了教育，讓他們清醒地認識到后勤工作同樣是學校一項重要的基礎(chǔ)工作，增強后勤工作的責任感和光榮感，樹立以校為家、愛校光榮的集體主義觀念和主人翁精神，從而立足本職崗位，爭做一流工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績。經(jīng)過這二年的努力，培養(yǎng)了一支團結(jié)合作，吃苦耐勞，盡職盡責的后勤隊伍。為學校的教育事業(yè)的發(fā)展提供了有力的保障。不論是在建設(shè)工地， 還是在鍋爐茶爐房，冬季取暖，學生食堂公寓，門房，庫房，晚上巡邏到處都有他們兢兢業(yè)業(yè)工作的身影，在此我向為保障教育工作正常開展一不怕臟二不怕累，默默無聞地工作在后勤崗位上的全體職工表示由衷的感謝。 四、幾點體會 我作為學校領(lǐng)導(dǎo)班子一員，個人能取得工作和學習的一些進步，有以下幾點體會。 一是學校的穩(wěn)定和發(fā)展給我創(chuàng)造了良好的環(huán)境，在龐校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，我校一年的發(fā)展建設(shè)以及各項改革成績有目共睹，新建教學樓、食堂餐廳、教學樓加固工程基本完工，學校的穩(wěn)定也是顯而易見的。在這種環(huán)境下，我想不論是 領(lǐng)導(dǎo)班子成員還是各位教師都會感到工作順心，生活順心，學習開心的。