【正文】 訂更新相關(guān)制度。 整改結(jié)果：現(xiàn)已補(bǔ)充部分制度：如《會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育管理制度》、《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》等。后續(xù)據(jù)實(shí)補(bǔ)充修訂，進(jìn)一步完善公司制度建設(shè)，并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。 母公司對(duì)子公司財(cái)務(wù)管理和控制情況 存在問題：公司對(duì)子公司的資金情況進(jìn)行 不定期的財(cái)務(wù)、審計(jì)專項(xiàng)檢查，財(cái)務(wù)、審計(jì)檢查資料尚未形成明確、固定的制度控制。 整改措施：發(fā)布公司相關(guān)審計(jì)、財(cái)務(wù)檢查工作規(guī)范制度，后續(xù)對(duì)子公司檢查結(jié)果形成書面報(bào)告材料。對(duì)子公司財(cái)務(wù)人員的錄用、晉升、調(diào)動(dòng)均通過母公司集團(tuán)財(cái)務(wù)中心審核，報(bào)母公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。子公司經(jīng)營(yíng)支出須經(jīng)母公司進(jìn)行審批。由子公司填寫申請(qǐng)審批后轉(zhuǎn)深圳財(cái)務(wù)中心進(jìn)行審批，最后經(jīng)董事長(zhǎng)批準(zhǔn)。母公司資金部負(fù)責(zé)人對(duì)子公司日常資金進(jìn)行監(jiān)控及管理，子公司每日發(fā)銀行、現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表到母公司資金部負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)人根據(jù)資金申請(qǐng)情況郵件指令補(bǔ)充收付款所需資金。 整改結(jié)果：公司制定發(fā)布《內(nèi)部審計(jì)制度》，對(duì)子公司專項(xiàng)檢查結(jié)果出具了書面的內(nèi)部審計(jì)、檢查報(bào)告材料。通過整改，進(jìn)一步加強(qiáng)巡檢工作管理，規(guī)范人員招聘流程、切實(shí)履行好資金審批權(quán)限，不斷提升財(cái)務(wù)、審計(jì)檢查工作效率，保證公司資產(chǎn)安全。 三、證監(jiān)局走訪提出問題及整改情況 深圳證監(jiān)局于 20xx年 12月份對(duì)我公司現(xiàn)場(chǎng)走訪檢查了有關(guān)財(cái)務(wù)制度、資金管理、財(cái)務(wù)核算、內(nèi)部控制、信息系統(tǒng)等相關(guān)方面問題，針對(duì)證監(jiān)局提出的問題，我公司按照要求已全部整改并取得良好的效果，現(xiàn)就整改情況報(bào)告如下： 存在問題：支票管理登記、領(lǐng)用記錄不齊全、規(guī)范。只有領(lǐng)用記錄，未有登記購(gòu)買記錄。 整改措施：建立票據(jù)管理登記臺(tái)賬，嚴(yán)格登記購(gòu)買支票日期、數(shù)量及支票號(hào)碼、簽收人、單位等票據(jù)信息。 整改結(jié)果：票據(jù)管理在整改中已按要求改正。嚴(yán)格票據(jù)管理，完善了臺(tái)賬登記內(nèi)容，并遵照?qǐng)?zhí)行。 、銀行日記賬登記問題 存在問題：缺少手工登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬。 整改措施：專項(xiàng)活動(dòng)自查開展時(shí)，即已安排出納補(bǔ)錄現(xiàn)金、銀行存款日記賬，貴局在走訪過程中已補(bǔ)錄了大部分月份日記賬。 整改結(jié)果：手工現(xiàn)金、銀行存款日記賬現(xiàn)已按要求補(bǔ)錄 完畢，后續(xù)出納嚴(yán)格按照要求及時(shí)登記、日清月結(jié)。 、董高監(jiān)日常出差報(bào)銷用借款問題 存在問題：存在關(guān)聯(lián)方、關(guān)聯(lián)股東、關(guān)聯(lián)自然人、董事、監(jiān)事、高管在公司有臨時(shí)借款，此借款全部為日常出差用的臨時(shí)借款。 整改措施：公司已通知要求有在公司借款的關(guān)聯(lián)方、關(guān)聯(lián)股東、關(guān)聯(lián)自然人、董事、監(jiān)事、高管立即歸還所借日常未報(bào)銷完款項(xiàng)。公司發(fā)布了《防范大股東及關(guān)聯(lián)方資金占用專項(xiàng)制度》，并且已遵照?qǐng)?zhí)行。 整改結(jié)果：經(jīng)過整改公司在 20xx年 12 月 31 日前所有關(guān)聯(lián)方、董高監(jiān)在公司的日常出差部分借款已報(bào)銷，未報(bào)銷借款部分已全部歸還公司 。 四、持續(xù)完善事項(xiàng)的長(zhǎng)效機(jī)制和責(zé)任人 通過此次會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作專項(xiàng)自查整改活動(dòng)，我公司根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定結(jié)合公司自身的實(shí)際財(cái)務(wù)管理情況及時(shí)修訂和完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程體系，建立了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的長(zhǎng)效機(jī)制。對(duì)公司存在的問題進(jìn)行了深刻剖析和反思，并進(jìn)行了認(rèn)真整改，進(jìn)一步提高我公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作。今后我們將不斷學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，加強(qiáng)與監(jiān)管部門的聯(lián)系，不斷提高依法規(guī)范運(yùn)作的水平。 企業(yè)自查報(bào)告篇 4 20xx 年人力資源管理工作取得了不少進(jìn)展，在公司領(lǐng)導(dǎo)及企管科科長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，較好的完成了各月正常開展以 及臨時(shí)安排的工作，但是在工作過程中也存在不少需要進(jìn)一步加強(qiáng)及改進(jìn)的方面。 一、工作的計(jì)劃性需要進(jìn)一步加強(qiáng) 因?yàn)槿肆Y源管理人員較少，工作內(nèi)容由人事、薪酬、培訓(xùn)、社保、勞保管理及企管科內(nèi)業(yè)資料管理等方面工作，同時(shí)因公司人員短缺時(shí)候經(jīng)常組織科室人員參加義務(wù)勞動(dòng)或者是值班，導(dǎo)致經(jīng)常一天內(nèi)有很多工作需要及時(shí)完成，甚至新疆公司可能同一天安排幾天需要同時(shí)完成的事情。因此，剛開始工作計(jì)劃性不好，同時(shí)沒有及時(shí)記錄的習(xí)慣，導(dǎo)致偶爾出現(xiàn)新疆公司、公司領(lǐng)導(dǎo)、科長(zhǎng)安排的臨時(shí)工作沒有及時(shí)完成，工作完成沒有計(jì)劃性，導(dǎo)致工作比較繁忙但無 法按時(shí)完成任務(wù)，甚至出現(xiàn)了四次科長(zhǎng)不及時(shí)提醒就沒有及時(shí)匯報(bào)的事情。 整改措施：通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)必須及時(shí)登記好領(lǐng)導(dǎo)安排的工作才能按時(shí)完成任務(wù)?，F(xiàn)在我每天早上開調(diào)度會(huì)提前十分鐘到辦公室查看自己的會(huì)議記錄本，并及時(shí)登記好自己當(dāng)天需要著重完成的工作任務(wù)，因臨時(shí)事情沒有完成不是務(wù)必當(dāng)天完成的工作下班前在會(huì)議記錄本上查看，并及時(shí)標(biāo)記，第二天接著登記、完成。 二、工作認(rèn)真、仔細(xì)程度需要加強(qiáng) 在工作量比較大、任務(wù)比較多時(shí)，工作比較急躁，沒有認(rèn)真、仔細(xì)的審核自己做完的材料，偶爾出現(xiàn)低級(jí)錯(cuò)誤，經(jīng)常會(huì)在材料中出現(xiàn)錯(cuò)別字；因工作 催促比較急時(shí)，沒有考慮細(xì)節(jié)就總結(jié)結(jié)果并找領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，偶爾出現(xiàn)面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的問題回答不上的尷尬局面，導(dǎo)致工作開展不順利。 整改措施：所有資料在自己做完以后，進(jìn)行電子版審核，審核以后及時(shí)打印出來，打印出來以后自己再進(jìn)行全面閱讀與修改后再在電子版上修改，然后打印，再審核后報(bào)送至科長(zhǎng)處，沒有經(jīng)過紙質(zhì)版閱讀、修改的，不能直接傳達(dá)至科長(zhǎng)處，經(jīng)過科長(zhǎng)審核后需要報(bào)送公司領(lǐng)導(dǎo)、新疆公司及其他的部門，再行申報(bào)。 三、工作條理性需要進(jìn)一步提高 工作中因?yàn)榧痹晷膽B(tài)導(dǎo)致細(xì)節(jié)處理不夠到位，工作條理性不夠清晰，資料拜訪比較凌亂。 整改措施：加 強(qiáng)工作中的細(xì)節(jié)處理，增加一些檔案盒，標(biāo)注清楚資料類別名稱，確定后的材料及時(shí)歸檔管理。 四、學(xué)習(xí)的積極性要加強(qiáng) 因今年工作比較多，開展過程中經(jīng)驗(yàn)不足，導(dǎo)致個(gè)人心態(tài)有時(shí)會(huì)受影響，因此下班后沒有經(jīng)常開展自我充電、學(xué)習(xí)，個(gè)人業(yè)務(wù)技能知識(shí)現(xiàn)已經(jīng)出現(xiàn)有所短缺的情況。 整改措施：不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，提高工作效率，在工作之余多拿時(shí)間開展自我學(xué)習(xí)，明年計(jì)劃學(xué)習(xí)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試內(nèi)容，爭(zhēng)取參加并通過中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試。 五、處理人事關(guān)系、溝通能力需要加強(qiáng) 因?yàn)楣ぷ髦薪佑|的人員不同，人員素質(zhì)也參差不齊，處理交際關(guān)系時(shí)不能很好的根據(jù)個(gè)人不同而采取不通的交際方式，特別是在和職工溝通時(shí)偶爾會(huì)因?yàn)楣ぷ髅β刀鲆晜€(gè)人接受能力與理解能力，導(dǎo)致為職工處理事情時(shí)事倍功半，甚至出現(xiàn)事情解決不徹底的情況出現(xiàn)。 整改措施：不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在和工人交流中注意使用通俗易懂的方式交流，充分考慮職工的理解與接受能力而開展工作，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)事半功倍的效果。 六、工作注重安排，跟蹤落實(shí)程度需要提升 因?yàn)楣ぷ餍枰幚淼氖虑檩^多，經(jīng)常安排的工作都是經(jīng)過幾天后再收集結(jié)果，但是因?yàn)橛衅渌虑樘幚砼紶栠z忘跟 蹤落實(shí)，沒有及時(shí)收集工作安排后的結(jié)果。 整改措施：以后工作加強(qiáng)記錄，每天翻閱記錄本，查看是否存在沒有落實(shí)、跟蹤的事情，及時(shí)處理并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，確保事情處理的完整性。 企業(yè)自查報(bào)告篇 5 沒有好的管理，就沒有好的效益。為抓好安全管理工作，強(qiáng)化源頭管理，切實(shí)把安全隱患排查整改作為防范事故發(fā)生的重要措施和手段，把安全工作進(jìn)一步做好做實(shí)、做細(xì)，保證我公司安全工作順利開展，特將安全管理制度的執(zhí)行情況、行車安全、車輛安全設(shè)施、綜治安全等方面進(jìn)行了全面自檢自查，現(xiàn)將自檢自查情況逐一報(bào)告。 公司設(shè)有安全員負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)日常管 理工作，并不斷建立健全安全規(guī)章制度，使公司各項(xiàng)安全管理制度比較完善，安全管理人員能嚴(yán)格履行工作職責(zé)，抓好安全管理，能夠及時(shí)學(xué)習(xí)、貫徹、落實(shí)國(guó)家、省、市有關(guān)安全工作的文件；公司有健全的各項(xiàng)安全制度，管理人員不但熟知和了解，更能嚴(yán)格遵守相關(guān)的安全制度；公司有安全領(lǐng)導(dǎo)小組，并能定期進(jìn)行安全檢查、指導(dǎo)、考核。嚴(yán)格落實(shí)安全管理制度和安全管理人員，管理到人、責(zé)任到人、制度到人。各崗位有明確的崗位責(zé)任和要求，安全管理人員層層簽訂了安全工作責(zé)任書；制定相關(guān)安全管理實(shí)施細(xì)則，并有完善的安全基礎(chǔ)工作考核標(biāo)準(zhǔn)；有安全工作會(huì)議制度 及安全工作會(huì)議記錄，嚴(yán)格的執(zhí)行定期的安全檢查制度；有突發(fā)事件的緊急預(yù)案和安全預(yù)警機(jī)制；車輛 GPS監(jiān)控中心保持 24 小時(shí)管理，落實(shí)到人，對(duì)不服從管理的車輛從重從嚴(yán)處理。 每月主持召開安全生產(chǎn)例會(huì)，能及時(shí)傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神和落實(shí)工作布置。與安全直接責(zé)任人、與部門專職綜治安全管理人員、與各車輛車主能層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書。有制訂應(yīng)急救援預(yù)案；有開展各種安全知識(shí)宣傳教育活動(dòng)，并定期對(duì)員工、駕駛員進(jìn)行安全技能培訓(xùn)，有培訓(xùn)考核記錄并入檔保存。確立安全重點(diǎn)部位并有定期檢查，每月開一次安全例會(huì)，每季度有一次自查自改，規(guī)定每半年 和年終進(jìn)行一次安全大檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改。對(duì)車輛消防器材與配套設(shè)備能落實(shí)“三定”管理，安全工作的落實(shí)及安全檢查情況有記錄資料并存檔。公司內(nèi)部已建立安全信息檔案，對(duì)不安定因素做好疏導(dǎo)化解整改工作。公司無群體斗毆和集體上訪、罷工罷駛等事件發(fā)生。有制訂安全檢查計(jì)劃，堅(jiān)持對(duì)所屬車輛進(jìn)行巡查或例檢。每次安全檢查有車輛、所檢查的項(xiàng)目、檢查人員與被檢查車輛負(fù)責(zé)人簽名記錄，并把安全工作列入車輛每季檢查與考評(píng)。在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患能及時(shí)整改。對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)發(fā)出的整改通知能按時(shí)整改并書面報(bào)告整改情況；對(duì)安全隱患有整改 情況記錄和有關(guān)人員簽認(rèn)的資料存檔?？傊?，這次自查我們做到了認(rèn)真細(xì)致，通過自查進(jìn)一步提高全體員工的安全意識(shí)。我們將在今后的工作中更加牢記安全。把安全工作視日常工作的首位，警鐘常鳴，永不放松。 企業(yè)自查報(bào)告篇 6 年度 納稅人編碼： 納稅人名稱： 單位：元 填表日期： 項(xiàng)目自查前匯算清繳申報(bào)金額自查調(diào)整額（調(diào)減用“ — ”反映）自查調(diào)整后重新申報(bào)金額備注說明 123=1+2納稅調(diào)整后所得 （主表 A 類第 23 行）彌補(bǔ)以前年度虧損 （主表 A 類第 24 行）應(yīng)納稅所得額 （主表 A 類第 25 行 / B 類主表第 3 行）自查補(bǔ)繳稅額情況企業(yè)所得稅個(gè)人所得稅營(yíng)業(yè)稅其他稅費(fèi)合計(jì) 45678=4+5+6+7 自查項(xiàng)目自查結(jié)果是否 1。是否存在賬外經(jīng)營(yíng)？ 2。是否存在稅收上應(yīng)確認(rèn)收入而未確認(rèn)收入的情形？ 3。稅前扣除的成本費(fèi)用是否真實(shí)并符合稅收規(guī)定？ 4。享受的稅收優(yōu)惠是否符合條件并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)？ 5。稅前扣除的資產(chǎn)損失是否符合條件并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)？ 自查情況文字說明 自查后稅負(fù)仍明顯偏低的原因詳細(xì)說明 本單位所填報(bào)的各項(xiàng)內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確，如有虛假，愿承擔(dān)法律責(zé)任。 法定代表人簽字： 年月日 納稅人公章： 經(jīng)辦人： 聯(lián)系電話：備注： 1。納稅人應(yīng)對(duì)照自查項(xiàng)目認(rèn)真開展自查，并在自查結(jié)果是或否欄內(nèi)打“√”，如第 3— 5 項(xiàng)自查項(xiàng)目當(dāng)年度未發(fā)生的，可在相應(yīng)的“是”欄內(nèi)注明“未發(fā)生”； 2。如需填報(bào)內(nèi)容較多，可另附紙張； 3。本表一式兩份，由法人、經(jīng)辦人簽字并加蓋公章后報(bào)送主管稅務(wù)機(jī)關(guān)。 企業(yè)自查報(bào)告篇 7 為認(rèn)真貫徹落實(shí)《河南省統(tǒng)計(jì)局轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范統(tǒng)計(jì)上弄虛作假案件查處工作的若干規(guī)定的通知》 (豫統(tǒng)文 [20xx]6號(hào) )文件要求，汝南縣及時(shí)與有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門溝通協(xié)調(diào)，全面安排部署自查清理工作?，F(xiàn)把自查情況匯報(bào)如下： 一、高度 重視，認(rèn)真落實(shí) 市統(tǒng)計(jì)局《 20xx 年統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查實(shí)施方案》的通知下達(dá)后，汝南縣統(tǒng)計(jì)局高度重視，及時(shí)將方案精神向縣政府主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，積極爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)支持。為認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)文件通知精神，進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作，堅(jiān)守企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)“四條紅線”，切實(shí)把這次自查工作落實(shí)好，實(shí)施好，按照市局和縣政府的要求，我局積極與有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，組織各單位、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)全面開展自查和清理工作。 二、政府要求 縣政府提出幾點(diǎn)要求： 。統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)及統(tǒng)計(jì)人員要切實(shí)增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法律意識(shí)，嚴(yán)格依法履行職責(zé)，如實(shí)搜集報(bào)送 統(tǒng)計(jì)資料，不得以任何理由編造統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。 “四條紅線”。堅(jiān)持不在統(tǒng)計(jì)基本單位名錄庫(kù)的單位不得填報(bào)數(shù)據(jù)，堅(jiān)持由聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)獨(dú)立報(bào)送真實(shí)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，堅(jiān)持由聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)自己上報(bào)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)數(shù)據(jù)，堅(jiān)持由聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)修改差錯(cuò)或補(bǔ)填不完整報(bào)表的原始數(shù)據(jù)。 。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)單位按通知要求，對(duì)是否存在預(yù)先編造各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的數(shù)據(jù)，以及違反“四條紅線”的行為，統(tǒng)計(jì)工作站設(shè)施知否完備的 .情況進(jìn)行認(rèn)真自查。發(fā)現(xiàn)預(yù)先編造有關(guān)數(shù)據(jù)的、應(yīng)付基層統(tǒng)計(jì)規(guī)范化建設(shè)的，給與堅(jiān)決制止。 三、全縣整體自查 情況 通過各鄉(xiāng) (鎮(zhèn) )、街道，縣直有關(guān)單位及產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)等部門和單位 20xx年、 20xx 年年報(bào)及 20xx年上半年各種定期報(bào)表和各項(xiàng)調(diào)查工作進(jìn)行認(rèn)真全面的自查、排查，汝南縣在統(tǒng)計(jì)工作中不存在下列違法現(xiàn)象和行為： 一是不存在統(tǒng)計(jì)違法行為。 法行為 。 。 。 、阻礙統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)檢查的行為 。 不存在違背統(tǒng)計(jì)法精神、影響統(tǒng)計(jì)工作獨(dú)立性的文件和做法 。 、隱匿、篡改、毀棄或者拒絕提供統(tǒng)計(jì)原始記錄和憑證、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、統(tǒng)計(jì)調(diào)查表及其他相關(guān)證明和資料的行為 。 ，干擾統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)正常上報(bào)的行為 。 。 二是統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作建設(shè)逐步完善。 17 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道全部依法設(shè)立了統(tǒng)計(jì)工作站，按照統(tǒng)計(jì)制度的規(guī)定設(shè)置了原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬，建立健全了統(tǒng)計(jì)工作制度，工作站硬件軟件設(shè)施完備，統(tǒng)計(jì)人員全部持證上崗。 四、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)自查情況 縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)自查重點(diǎn)是轄區(qū)內(nèi)各統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，固定資產(chǎn)投資 月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)，工業(yè)和商業(yè)項(xiàng)目的月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)。自查情況如下： ，同時(shí)根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，及時(shí)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù) 。 。 、財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)及生產(chǎn)能力數(shù)據(jù)等屬實(shí) 。 。 企業(yè)自查報(bào)告篇 8 一、企業(yè)的基本情況 山東 XX 食品有限公司是一家現(xiàn)代化的大型肉雞加工企業(yè)，由原臨沂市XX 食品有限公司搬遷擴(kuò)建而成。公司總投資