20xx論領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)合作-文庫吧
2026-01-03 06:54 本頁面
【正文】 各領(lǐng)導(dǎo)成員之間面和心不和、明爭暗斗，甚至相互為敵，那么，勢必凝聚力渙散、內(nèi)耗叢生、矛盾不斷、各自為政。在領(lǐng)導(dǎo)班子這種人心分離的狀態(tài)下，當(dāng)然不可能成為一個(gè)深孚眾望的指揮中樞，更不可團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工朝著共同的革命目標(biāo)，同心同德地為企業(yè)的興旺發(fā)展而奮斗。
（二）團(tuán)結(jié)合作能提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能。領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能很大程度上依賴于領(lǐng)導(dǎo)班子之間的團(tuán)結(jié)合作與否，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間感情融洽、互相信任、互相支持、互相幫助，就能各自夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，調(diào)動(dòng)各個(gè)方面的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，最大限度地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能，企業(yè)才能同舟共濟(jì)合力協(xié)作齊心發(fā)展。反之，如果領(lǐng)導(dǎo)班子之間關(guān)系不正常，甚至很緊張，缺乏信任感和凝聚力，形同散沙，就不可能形成整體合力，反而會(huì)出現(xiàn)互相推諉、互相扯皮、互相拆臺(tái)、互不負(fù)責(zé)的不協(xié)調(diào)現(xiàn)象，各人的優(yōu)勢受掣肘，能力受抑制
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