20xx廣東省職工探親待遇規(guī)定的實(shí)施細(xì)則-文庫吧
2025-01-17 00:47 本頁面
【正文】 可按《探親規(guī)定》第三條(二)項(xiàng)探望父母，已婚的可按《探親規(guī)定》第三條(一)項(xiàng)探望配偶。在一個(gè)單位連續(xù)工作滿四年，今后仍繼續(xù)留用的，可按《探親規(guī)定》第三條(三)項(xiàng)探望父母。
第四條 男女職工結(jié)婚后，分居兩地，又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的，當(dāng)年可享受探望配偶的待遇。
職工帶薪脫產(chǎn)到外地學(xué)習(xí)一年以上，不能在公休假日與配偶或父母團(tuán)聚的，應(yīng)利用學(xué)習(xí)假期回家探親，可按規(guī)定報(bào)銷其一次往返路費(fèi)，被探望的親屬原則上不能到臨時(shí)學(xué)習(xí)地點(diǎn)探望。
原來住在一起的配偶，一方因工作需要調(diào)動(dòng)到外地工作，不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的，離別滿一年，可享受探望配偶的待遇。
分居兩地工作的雙職工，一方享受了探望配偶的待遇，另一方就不能再享受探望配偶的待遇。
第五條 職工與父母親、配偶都不住在一起，又不能利用公休假日?qǐng)F(tuán)聚的，可以按照《探親規(guī)定》每年探望一次配偶，每四年探望一次父母。當(dāng)年不探望配偶的，不能改為探望父母。
職工的父親或母親和職工的配偶同居一地的，職工在探望配偶時(shí)，即可同時(shí)探望其父親或者母親，因此，不能再享受探望父母的待遇。
職工的父親和母親不同居一地的，職工前去探望其父親和母親時(shí)，可按實(shí)際去一地路程較遠(yuǎn)的一方計(jì)算旅途天數(shù)和報(bào)銷往返路費(fèi)。
職工探望配偶或父母親，應(yīng)以常居地(正式戶口所在地)為計(jì)算旅途天數(shù)和路費(fèi)的依據(jù)。如被探望的親屬因事外出，職工到臨時(shí)住地探望時(shí)，其往返路費(fèi)只報(bào)銷到被探望親屬的常住地，超過的部分本人自理。沒有超過的，按實(shí)際所需的路費(fèi)報(bào)銷。施工單位或流動(dòng)工地，則由職工所在單位根據(jù)實(shí)際情況，具體處理。
職工有生身父母又有養(yǎng)父母的，只能探望一方(企業(yè)按
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