關(guān)于對集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動開展督導(dǎo)工作的通知(已改無錯字)
2024-11-04 17 本頁面
【正文】 著的活動使“五個好”和“五帶頭”的要求具體化，產(chǎn)生實實在在的效果。在創(chuàng)建“五個好”先進(jìn)黨組織方面，應(yīng)立足健全完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委議事規(guī)則、村兩委工作規(guī)則；完善鎮(zhèn)村班子集中學(xué)習(xí)制度，提高班子整體素質(zhì)和能力等措施來落實“領(lǐng)導(dǎo)班子好”。要通過“雙培雙帶”先鋒工程、流動黨員教育管理、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、發(fā)展黨員公示制等載體建設(shè)來提高黨員素質(zhì)，優(yōu)化黨員隊伍，落實“黨員隊伍好”。通過建立健全一整套規(guī)章制度來規(guī)范鎮(zhèn)村和單位的工作運行機制，以好的制度管人、理事，從而形成好的工作機制。通過抓經(jīng)濟(jì)促發(fā)展，積極推動新農(nóng)村建設(shè)，認(rèn)真落實各項民生工程，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境來落實“工作業(yè)績好”。通過鎮(zhèn)情民意互動機制，認(rèn)真落實“四儀兩公開”、“一述三定”、雙向承諾制等有效載體和良好的工作實績來體現(xiàn)“群眾反映好”。From: 兩全其美網(wǎng)校城()Url:第四篇：單位集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動督導(dǎo)工作實施方案單位集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動督導(dǎo)工作實施方案根據(jù)《**集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動督導(dǎo)工作實施方案》（**發(fā)[2012]**號）及單位作風(fēng)整治活動實施方案精神，為加大對各部門作風(fēng)整治活動開展情況的督導(dǎo)力度，及時發(fā)現(xiàn)問題、糾正問題，特制訂本實施方案。一、督導(dǎo)任務(wù)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促和檢查各部門開展作風(fēng)整治活動有關(guān)工作。通過開展督導(dǎo)，了解掌握各部門開展作風(fēng)整治活動的情況，總結(jié)好經(jīng)驗、好做法，發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的問題，聽取社會各界相關(guān)意見和建議，促進(jìn)單位作風(fēng)整治活動整體向縱深開展。二、督導(dǎo)對象各部門及其工作人員。三、督導(dǎo)內(nèi)容1．作風(fēng)整治活動組織、實施及進(jìn)展情況；2．對影響發(fā)展環(huán)境和事業(yè)發(fā)展的干部作風(fēng)五個方面、24種突出問題的自查情況（含征求社會各界意見建議情況）；3．對查擺出問題的整改落實和公開承諾情況； 4．受理投訴和督促整改情況； 5．嚴(yán)格問責(zé)和建章立制情況； 6．好的做法和先進(jìn)典型情況；。四、督導(dǎo)方式監(jiān)督檢查貫穿于督導(dǎo)工作全過程，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、走訪企業(yè)和相關(guān)部門、與部分干部職工交談等形式進(jìn)行。督導(dǎo)中，做到全面檢查與重點抽查相結(jié)合，明察與暗訪相結(jié)合，抽查部門與走訪企業(yè)相結(jié)合。督導(dǎo)工作主要采取以下方式進(jìn)行：。根據(jù)《關(guān)于院領(lǐng)導(dǎo)掛點督導(dǎo)作風(fēng)整治活動有關(guān)事項的通知》的安排，由單位領(lǐng)導(dǎo)帶隊，院作風(fēng)整治辦派員隨同，對掛點聯(lián)系部門進(jìn)行督導(dǎo)。單位作風(fēng)整治辦日常隨機進(jìn)行，事先不向被督查部門打招呼，體現(xiàn)常態(tài)性、突擊性。并隨機走訪部分服務(wù)對象和工作對象，征求意見和建議。單位作風(fēng)整治辦對通過信訪舉報等渠道收集到的情況反映，有針對性地進(jìn)行督查了解。五、工作要求，應(yīng)主動征求院領(lǐng)導(dǎo)的督導(dǎo)時間安排意見，按照**發(fā)〔2012〕**號文件的要求，制定好領(lǐng)導(dǎo)每次督導(dǎo)的日程安排和內(nèi)容，并與相關(guān)被督導(dǎo)部門銜接聯(lián)系。對領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的問題、征求到的意
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