網(wǎng)絡(luò)學(xué)院辦學(xué)總結(jié)(已改無錯字)
2024-10-28 19 本頁面
【正文】 最基本的技能依次是：溝通的技巧、時間管理的技巧和團隊合作的技巧。這個就像我們小學(xué)學(xué)的1＋1＝2一樣，是一個職業(yè)人士所需要具備的入門的基本課程。世界上很多著名的公司都把這三點當(dāng)作員工最基本的三個技巧。然而反觀我們國家的教育體制內(nèi)容，從小學(xué)到大學(xué)沒有那個階段是關(guān)于這方面技巧內(nèi)容學(xué)習(xí)的。但是人首先是社會人，從出生到死亡都生活在人和人的關(guān)系中，與人溝通伴隨人生活中的每一每一件事，每一時刻，溝通順利與否，可以直接影響到事情的成功與否，以及人心情的好壞?，F(xiàn)實生活中，不論在工作中的同事關(guān)系、生活中的朋友關(guān)系、婚姻中的夫妻關(guān)系，都體現(xiàn)著溝通技巧的運用。那什么是溝通呢？溝通是為了一個設(shè)定的目標(biāo)，把信息、思想和情感在個人或群體間傳遞，并且達成共同協(xié)議的過程。實際上在工作和生活中我們除了用語言溝通，有時候還會用書面語言和肢體語言去溝通，如用我們的眼神、面部表情和手勢去溝通。生活中，有些人常常本來是好心好意來規(guī)勸他人認(rèn)真學(xué)習(xí)的，但由于不注意自己說話時的表情，語氣，而是他人難以接受，往往是得到他人這樣回報：我知道她是為了我好，但她說話的神情讓我接受不了。結(jié)果不歡而散，事倍功半，還傷了感情！團隊合作更是個與人溝通技巧要求更高的體現(xiàn)，那怎樣才能是溝通成功，使團隊合作更加愉快、更好地實現(xiàn)目標(biāo)呢？這就涉及溝通時應(yīng)該把握好這樣三原則：談?wù)撔袨椴徽務(wù)搨€性；要明確溝通的目的；要積極聆聽，要具有同理心。這是學(xué)校教育里所沒有的，而生活、工作、婚姻中卻不可缺少的一課。學(xué)習(xí)的方式很多，向業(yè)務(wù)骨干學(xué)習(xí)、向古今中外的書本學(xué)習(xí)、但是網(wǎng)絡(luò)大學(xué)就是我們的最好選擇！作為企業(yè)的女員工，即要完成每天的工作內(nèi)容，又要照顧家人、整理家務(wù)，學(xué)習(xí)時間少之又少，沒有一定的學(xué)習(xí)計劃，沒有把別人喝咖啡的時間用來學(xué)習(xí)，沒有自己內(nèi)心的那份需求，是根本完不成本學(xué)年的學(xué)習(xí)計劃的。網(wǎng)絡(luò)大學(xué)可以以很低的付出，不出廠門、家門，沒有車馬勞頓，沒有大課堂的辛苦環(huán)境，適時適地讓我們把許多零碎的時間積攢起來，達到了學(xué)習(xí)目的。這樣的學(xué)習(xí)的平臺深受我這樣的女員工的喜愛。學(xué)習(xí)的目的是為了運用，只有把理論知識充分運用到管理實踐中，為企業(yè)產(chǎn)生效益，才達到我們學(xué)習(xí)的目的，也就是學(xué)以致用。員工是企業(yè)的生產(chǎn)力，是有別其他生產(chǎn)要素、具有能動性的重要生產(chǎn)要素；員工綜合素質(zhì)的提升是企業(yè)文化的主要內(nèi)容，也是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力；面對國內(nèi)外的惡劣的企業(yè)競爭環(huán)境，我們只有提高我們的綜合實力，苦練內(nèi)功，降本增效，對標(biāo)挖潛，提高執(zhí)行力，來增強我們企業(yè)在市場競爭中的地位。我們只有運用科學(xué)發(fā)展觀、辯證地看待我們目前所遇到的求生存、求發(fā)展的困境；面對困境，我們要全員上下，齊心協(xié)力，立足本崗、查漏補缺，力爭公司全年計劃的完成。我現(xiàn)在只是一個初級職業(yè)經(jīng)理人，要學(xué)習(xí)的管理知識還有很多，在實踐中還會遇到這樣那樣的問題，網(wǎng)絡(luò)大學(xué)我會珍惜公司為我們創(chuàng)造的這一平臺，而且會充分利用，并希望更多員工加入到網(wǎng)大的學(xué)習(xí)行列之中，雖然我對這個平臺內(nèi)部的管理了解也不是很全面，但為了更好運用好這個學(xué)習(xí)的平臺，我有幾點建議：對學(xué)期開始和結(jié)束應(yīng)該以公告的形式廣而告之；半學(xué)期對學(xué)習(xí)情況進展情況進行監(jiān)督；每月舉辦一次學(xué)習(xí)心得面對面交流或沙龍團體。希望采納！篇三：公司網(wǎng)絡(luò)學(xué)院學(xué)習(xí)心得 公司網(wǎng)絡(luò)學(xué)院課程學(xué)習(xí)心得近兩年來，通過公司提供的網(wǎng)絡(luò)學(xué)院平臺，結(jié)合個人工作情況及需要，有針對性地學(xué)習(xí)了一些課程，全面提升了我的工作能力和為人處事的能力。下面談一下自己的幾點體會：干工作要有強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，工作上最忌諱的一種是讓問題睡大覺。要解決它！而且要馬上解決，無論是對是錯。讓問題躺著睡大覺而無所事事當(dāng)然是一種舒服的方法，因為不會馬上承擔(dān)風(fēng)險，但這絕對是工作上的大忌。做事的態(tài)度，便是把每件事都做好，即使是最細(xì)微的部分，也要徹底做好。一樣事情不做到十全十美，絕對不能放松。不管大事小事，都要拋棄 “莫以善小而不為，莫以惡小而為之”的思想。干工作要看全局，必須從公司全局出發(fā)去想問題、想事情。要明確自己的職責(zé)范圍，工作重點，及工作目標(biāo)的具體要求措施。對每個階段工作和環(huán)節(jié)有所把握重點，定出自己的總體思路，既要高標(biāo)準(zhǔn)又要高起點。在平時要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的素質(zhì)。要善于溝通，要善于自我調(diào)節(jié)，包括對自己工作的積極性、主動性。在工作方法上多向同事學(xué)習(xí)、請教，有了成績不爭功，出了問題不諉過。遇到棘手的問題不逃避，學(xué)會先處理心情，再處理事情，調(diào)動自己對工作的熱情，想盡辦法解決一切問題。在處理同事間的團結(jié)協(xié)調(diào)上，一要學(xué)習(xí)溝通，開展批評和自我批評。講團結(jié)講協(xié)調(diào)，形成合力。二是要靠自身帶動大家的相互信任。要經(jīng)常與同事交流思想，互相支持、互相勉勵。胸懷寬廣平等待人。要記人之功，忘人之過。多看別人的長處，求大同，存小異，增進理解和友誼。工作方法要剛?cè)嵯酀?，德法并重，方圓結(jié)合。“剛”就是對自己的工作要有硬指標(biāo)，要有堅強的意志和雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。言必行，行必果，不猶豫、不動搖。特別是牽扯到一些原則性的問題，不能朝令夕改。要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1