盤龍區(qū)地方志辦公室20xx年上半年(已改無錯字)
2024-10-21 12 本頁面
【正文】 己的履職及執(zhí)行黨風廉政建設(shè)的情況，自覺接受全辦干部、職工的批評和監(jiān)督。對群眾反映的問題，要認真對待，及時查處，不搞大事化小，小事化了。自覺做好表率。領(lǐng)導班子成員要時時處處嚴格要求自己，帶頭模范執(zhí)行上級的各項規(guī)定要求，不當特殊人，不搞特殊化。要管好自己的配偶和子女。凡是要求部屬不做的自己首先不做，凡是要求部屬做到的自己首先做好。通過領(lǐng)導的表率作用，努力建成一支好班子、培養(yǎng)一批好干部、營造一種好風氣、帶出一支好隊伍，真正擔負起“當一任領(lǐng)導，負幾代責任”的使命。盤龍區(qū)地方志辦公室2010年1月24日第四篇：盤龍區(qū)地方志辦公室推行四個學習制度讀好書活動盤龍區(qū)地方志辦公室推行四個學習制度認真開展“讀好書、求新知”活動在開展“愛讀書、讀好書、善讀書”活動中，區(qū)地方志辦公室立足工作實際，認真推行四個學習制度：一是推行周一學習制度。在每周一上午組織職工集中學習，除了學習有關(guān)文件外，還先后組織職工學習了黨的十七屆四中全會、區(qū)委全會等會議精神及科學發(fā)展觀相關(guān)知識。通過學習，使職工適時掌握中央、省、州、區(qū)的方針政策，確保思想、行動與中央和區(qū)委保持一致，進一步提高職工的政治理論素養(yǎng)、黨性修養(yǎng)，真正做到 “政策能了解、思維能轉(zhuǎn)變、工作能跟上”。二是推行“一月一查”區(qū)情學習督查制度。對事關(guān)我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的各類文件、會議精神、領(lǐng)導講話，科學發(fā)展觀等文獻和讀物進行定期傳閱、定期學習，確保職工日有所學、日有所獲，逐漸培養(yǎng)良好的學習習慣。三是推行中央黨校遠程教育專題講座收看登記制度。采取集體集中收看和個人收看兩種方式進行，要求職工對學習的時間、專題、內(nèi)容等都要進行登記并做好學習筆記，并于每月底對學習情況進行督促檢查。四是組織開展區(qū)地方志辦公室中心組理論學習活動。目前，已組織開展中心組理論學習活動2次，分別就《深入學習貫徹落實區(qū)委全會精神 全力推進盤龍區(qū)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展》、《深入開展創(chuàng)爭優(yōu)活動 以更加出色的工作業(yè)績做好地方志工作》兩個專題作發(fā)言，全體干部參與學習并踴躍發(fā)言。第五篇：地方志辦公室工作總結(jié)地方志辦公室工作總結(jié)一、做好《XX市志》和《萬源年鑒（2012）》的發(fā)行工作，《XX市志》是一部精品佳志，自2009年發(fā)行以來，社會各界反響一直很好。全國方志系統(tǒng)及社會各界有關(guān)人士通過購買或交換志書與我辦進行交流和借鑒。每位新上任的縣級領(lǐng)導都要到我辦索取市志，根據(jù)志書中自然環(huán)境、土地資源、人口、經(jīng)濟社會發(fā)展狀況等翔實資料，熟悉了解萬源區(qū)域地情，指導工作，真正發(fā)揮志書資治政鑒的功能。全面完成《萬源年鑒（2012）》的發(fā)行工作，讓各級領(lǐng)導干部群眾及時準確全面地了解萬源2012自然、政治、經(jīng)濟、文化、社會等各項社會事業(yè)的發(fā)展變化情況，使《萬源年鑒》真正成為領(lǐng)導決策的參考書、專家研究的資料書、能人創(chuàng)業(yè)的指導書和百姓辦事的工具書。二、編纂出版《萬源年鑒（2013）》《萬源年鑒》實行一年一鑒制。年初，印發(fā)了《萬源年鑒（2013）》編纂方案。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市級各部門非常重視，按照目標任務(wù)要求，及時上報年鑒資料。年鑒編輯部分工協(xié)作，主編負責全局，責任編輯分管部分，發(fā)揚吃苦耐勞的精神，守住清貧清苦，埋頭苦干，完成初稿、送審稿交付領(lǐng)導審定，根據(jù)領(lǐng)導審定意見進行修改，再送出版社校審、付印，年底將出版發(fā)行。三、出版發(fā)行點校版乾隆《太平縣志》整理舊志是地方志工作者的一項重要職責。為傳承文明，繼承歷史文化，加強萬源文化建設(shè)，2012年初，市委、市政府同意由我辦整理、點校、重印乾隆《太平縣志》。為了完整、精準地記錄這段歷史，讓現(xiàn)代人讀懂舊志，我辦以嚴謹治
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1