【正文】 來(lái)了，也不知道放在何處；有的企業(yè)實(shí)行“三班倒”，難以組織黨員進(jìn)行集中的學(xué)習(xí)培訓(xùn)；有的企業(yè)沒有明確專人負(fù)責(zé)黨務(wù)工作，沒有人牽頭組織黨員開展活動(dòng)。由于上述原因，使不少企業(yè)黨員游離于黨組織的教育管理之外。在黨建活動(dòng)的開展上有差距。根據(jù)調(diào)查統(tǒng)計(jì)，全縣23家建立黨組織的非公有制企業(yè)，開展黨建活動(dòng)的只有13家，去年以來(lái)開展3次以上活動(dòng)的只有7家，其余48家聯(lián)合建立支部的企業(yè)基本上沒有開展黨的活動(dòng)。黨建活動(dòng)難于開展的原因：一方面是缺乏制度保障和統(tǒng)籌安排，有的企業(yè)雖建立了黨組織但沒有活動(dòng)陣地；有的企業(yè)雖有活動(dòng)室，但很少開展活動(dòng)；有的企業(yè)處于發(fā)展的“瓶頸”期，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)壓力大，員工不穩(wěn)定，企業(yè)主沒有心思和精力開展組織活動(dòng)。另一方面是少數(shù)企業(yè)黨組織在開展活動(dòng)時(shí)習(xí)慣于采取集中統(tǒng)一的方式，與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相沖突；有的活動(dòng)內(nèi)容形式枯燥單調(diào)，滿足于開會(huì)讀報(bào)學(xué)文件，黨員參與積極性不高；有的工作觀念陳舊，看不到黨的建設(shè)與非公有制企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在統(tǒng)一性，把做政治思想工作與促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)員工合法權(quán)益弄成“兩張皮”；有的不善于處理與經(jīng)營(yíng)業(yè)主和上級(jí)黨組織的關(guān)系，爭(zhēng)取支持不力，致使黨組織在企業(yè)中的積極作用發(fā)揮不明顯。三、從今天座談的情況來(lái)看，抓好非公有制企業(yè)黨建工作成效值得期待非公有制企業(yè)黨建工作聽上去很難，做起來(lái)其實(shí)不難。只要用心抓、著力抓，就一定能抓好，抓出成效。從今天座談的情況來(lái)看，我縣非公有制企業(yè)黨建工作的勢(shì)頭還是不錯(cuò)的，一部分企業(yè)已經(jīng)打下了較好的基礎(chǔ)，一部分企業(yè)已經(jīng)有了良好的開端，一部分企業(yè)已經(jīng)取得了初步成效。當(dāng)前和今后的工作目標(biāo)就是把黨員號(hào)召起來(lái)，把組織建立起來(lái)，把活動(dòng)開展起來(lái)，把作用發(fā)揮出來(lái)，提升全縣非公有制企業(yè)黨建工作的整體水平。具體來(lái)講，要在以下三個(gè)方面下功夫。要在營(yíng)造氛圍、提升影響力上下功夫。要在全縣范圍內(nèi)營(yíng)造“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的濃厚氛圍，提高非公企業(yè)黨建工作的公信度，擴(kuò)大社會(huì)影響力。一是要通過(guò)召開專題動(dòng)員會(huì)議、舉辦企業(yè)論壇、非公有制企業(yè)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等形式，引導(dǎo)企業(yè)、企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人提高認(rèn)識(shí)，感受黨建工作對(duì)改善企業(yè)管理、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、樹立企業(yè)形象、打造企業(yè)品牌所起到的重要作用，增強(qiáng)抓黨建工作的自覺性、主動(dòng)性和積極性。今天的座談會(huì)正是基于這個(gè)目的，應(yīng)該說(shuō)是一個(gè)非常好的起步。二是要借助電視臺(tái)、黨建網(wǎng)、報(bào)刊等媒體廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，挖掘推介一批先進(jìn)典型，激勵(lì)表彰一批優(yōu)秀企業(yè)黨務(wù)工作者，提高全社會(huì)對(duì)非公企業(yè)黨建工作的關(guān)注度，端正輿論導(dǎo)向。這次會(huì)后，全縣將開展為期一個(gè)月的“非公有制企業(yè)黨建宣傳月”活動(dòng)，對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)是一種非常好的免費(fèi)廣告。三是要整合全縣教育資源，構(gòu)建區(qū)域性平臺(tái)，積極開展黨課巡講、黨員夜校、考察學(xué)習(xí)等活動(dòng)。建立縣鄉(xiāng)兩級(jí)培訓(xùn)體系，對(duì)企業(yè)主、黨建工作聯(lián)絡(luò)員（指導(dǎo)員）、企業(yè)黨支部書記進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。四是要把“企業(yè)認(rèn)可度、黨員認(rèn)可度、職工認(rèn)可度”作為評(píng)判企業(yè)黨建工作的重要指標(biāo)，建立系統(tǒng)的、科學(xué)的考評(píng)體系，加強(qiáng)經(jīng)常性考核，把考核結(jié)果與對(duì)企業(yè)的政策優(yōu)惠掛起鉤來(lái)，提升企業(yè)黨建工作地位。要在強(qiáng)化基礎(chǔ)、擴(kuò)大覆蓋面上下功夫。當(dāng)前，全縣非公有制企業(yè)不斷增多、從業(yè)人員不斷增加、非公有制經(jīng)濟(jì)不斷增長(zhǎng)，必須加快對(duì)非公有制企業(yè)的黨建覆蓋，做到企業(yè)建到哪里，黨的組織就要覆蓋到哪里，哪里有人力資源，哪里就要有共產(chǎn)黨員。一是要加大黨組織的組建力度。按照“新增一個(gè)，覆蓋一個(gè)；成熟一個(gè)，組建一個(gè)”的要求，大力推進(jìn)非公有制企業(yè)黨組織組建工作。非公有制企業(yè)所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和工業(yè)園區(qū)黨委要按照“區(qū)域相鄰、行業(yè)相近、產(chǎn)業(yè)相連、分類指導(dǎo)、歸口管理、便于活動(dòng)”的原則，采取“單獨(dú)建支部、聯(lián)合建支部、掛靠屬地支部”等多種方式，加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨組織的組建，不斷擴(kuò)大覆蓋面，做到轄區(qū)內(nèi)所有非公有制企業(yè)的黨員都納入黨的組織，實(shí)現(xiàn)黨建工作在非公有制企業(yè)領(lǐng)域的全面覆蓋。要加強(qiáng)與工業(yè)、工商、稅務(wù)等部門的銜接協(xié)調(diào)，互通信息，做到成立企業(yè)與建立企業(yè)黨組織同步進(jìn)行。二是要加大企業(yè)黨員管理力度。要摸清企業(yè)黨員的底子，搞好組織關(guān)系接轉(zhuǎn)，切實(shí)解決“隱形”黨員和“口袋”黨員的問(wèn)題。要采取“培、找、聘”等方式解決企業(yè)黨員人數(shù)不足的問(wèn)題，特別是要解放思想，加大企業(yè)黨員發(fā)展力度，把那些擁護(hù)黨的政策、承認(rèn)黨的綱領(lǐng)、遵紀(jì)守法、積極向上的優(yōu)秀員工、企業(yè)主吸納進(jìn)黨的組織。要采取“選、派、兼”等方式解決黨組織負(fù)責(zé)人缺乏的問(wèn)題，為企業(yè)黨建創(chuàng)造條件，增強(qiáng)力量。三是要加大企業(yè)黨建的扶持力度。實(shí)行黨費(fèi)重點(diǎn)傾斜、財(cái)政適當(dāng)支持等優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)解決組建黨組織、開展組織活動(dòng)、建設(shè)活動(dòng)陣地經(jīng)費(fèi)不足等問(wèn)題。探索建立縣直機(jī)關(guān)對(duì)口幫扶企業(yè)黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制，進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任，努力培植一批非公企業(yè)黨建工作示范點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)全縣非公有制企業(yè)黨建工作開展。要在探索方法、增強(qiáng)針對(duì)性上下功夫。非公有制企業(yè)黨建工作只有與企業(yè)的實(shí)際情況相結(jié)合，與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合，才具有生命力。因此要更新思想觀念，創(chuàng)新活動(dòng)方式，堅(jiān)持發(fā)揮黨員作用、保障黨員權(quán)利、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的有機(jī)統(tǒng)一，以服務(wù)發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，找準(zhǔn)黨建工作的切入點(diǎn)、著力點(diǎn)、落腳點(diǎn)。一是要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，搭建黨員發(fā)揮作用平臺(tái)，積極開展“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員示范崗”、勞動(dòng)技能比武、評(píng)比表彰優(yōu)秀黨員員工等活動(dòng)，引導(dǎo)黨員愛崗敬業(yè)、建功立業(yè)，彰顯共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，引導(dǎo)黨組織在“有為”中謀求“有位”。二是要加強(qiáng)企業(yè)黨組織與企業(yè)主之間的溝通協(xié)調(diào)，在企業(yè)管理層面建立平臺(tái)，通過(guò)參與企業(yè)管理決策來(lái)發(fā)揮黨組織作用。企業(yè)主是黨員的要實(shí)行“一肩挑”，企業(yè)主不是黨員的要由是黨員的企業(yè)副職或工會(huì)主席兼任黨組織負(fù)責(zé)人，確保黨組織能夠參與到企業(yè)管理決策中來(lái)。三是要建立企業(yè)黨組織與企業(yè)董事會(huì)雙向例會(huì)制度，企業(yè)主定期向黨組織通報(bào)企業(yè)重大事項(xiàng)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中遇到的困難，企業(yè)黨組織及時(shí)向企業(yè)主反映職工的思想狀況。同時(shí)，企業(yè)黨組織要幫助企業(yè)健全內(nèi)部管理制度，改進(jìn)和加強(qiáng)企業(yè)管理，確保企業(yè)內(nèi)部和諧。四是要采取班子成員交叉任職、主要負(fù)責(zé)人由一人兼任的辦法，推行黨群工作一體化，以黨建帶工建、婦建、團(tuán)建，抓好工建、婦建、團(tuán)建促黨建。五是要建立企業(yè)黨組織定期向上級(jí)黨組織匯報(bào)工作制度，使上級(jí)黨組織能隨時(shí)掌握企業(yè)黨建工作進(jìn)展情況，及時(shí)提供幫助指導(dǎo)。同志們、朋友們，抓好非公有制企業(yè)黨建工作意義重大，任務(wù)艱巨，前景廣闊。希望以今天的座談會(huì)為契機(jī)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，加大工作力度，努力開創(chuàng)我縣非公有制企業(yè)黨建工作的新局面，為促進(jìn)全縣非公有制企業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)！謝謝大家！第五篇：2010年非公有制企業(yè)黨建工作（模版）黨的十七屆四中全會(huì)《決定》指出：“全面推進(jìn)各領(lǐng)域黨的基層組織建設(shè)，實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作全社會(huì)覆蓋，做到哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織、哪里有黨組織哪里就有健全的組織生活和黨組織作用的充分發(fā)揮?！薄白ゾo在非公有制經(jīng)濟(jì)組織建立黨組織，加大在中介機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)以及各類新社會(huì)組織中建立黨組織力度?！薄胺枪兄平?jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織中的黨組織要圍繞貫徹黨的方針政策、引導(dǎo)和監(jiān)督遵守國(guó)家法律法規(guī)、團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾、維護(hù)各方合法權(quán)益、促進(jìn)健康發(fā)展等職能探索發(fā)揮作用的途徑和方法?！边@些重大的指導(dǎo)原則和明確的工作要求，為加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作指明了方向，提供了理論依據(jù)。在具體工作實(shí)踐中，應(yīng)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際和非公有制企業(yè)的發(fā)展規(guī)模、經(jīng)營(yíng)模式等特點(diǎn)，因地制宜地加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作，確定工作目標(biāo)、工作職責(zé)、工作內(nèi)容和工作方式，以及相應(yīng)的保障措施，確保非公有制企業(yè)黨的組織和工作有效覆蓋，切實(shí)發(fā)揮應(yīng)有的作用。一、明確非公企業(yè)黨建工作目標(biāo)，突出工作目標(biāo)性將企業(yè)發(fā)展