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正文內(nèi)容

兩委”換屆工作“回頭看”活動情況匯報(已改無錯字)

2024-10-14 03 本頁面
  

【正文】 口,黨員1666名。近段時間以來,按照省委、市委、縣委的安排部署,我們****鎮(zhèn)把“兩委”換屆工作作為壓倒一切的頭等大事、首要政治任務(wù)來抓。在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和組織部門的具體指導(dǎo)下,截止到11月28日,我鎮(zhèn)30個行政村支部換屆工作已全部完成,村委換屆工作正在緊鑼密鼓的有序推進(jìn)。一、在支部換屆過程中,主要呈現(xiàn)出以下幾個特點: 一是大學(xué)生村官在兩委任職比例大幅提高。我們****鎮(zhèn)黨委把大學(xué)生村官到支部村委任職作為一項政治任務(wù)來抓,為他們施展才華搭建平臺,創(chuàng)造環(huán)境,全鎮(zhèn)有10名黨員大學(xué)生村官在此次換屆中進(jìn)入村支部班子;尤其是***村大學(xué)生村官*****,擔(dān)任村官三年時間里,在鎮(zhèn)上包村干部的大力支持和幫助下,引導(dǎo)農(nóng)民搞起了養(yǎng)殖業(yè);并積極協(xié)調(diào)縣上有關(guān)部門,為村里修建防滲渠3000余米,擴大水澆地面積1100余畝,改善了村里的經(jīng)濟狀況和生產(chǎn)條件,贏得了村民的信任和支持。在此次換屆中,一舉勝出,成為全縣第一名擔(dān)任村支部書記的大學(xué)生村官。針對山區(qū)農(nóng)村人口減少,年齡老化,帶動致富能力差的實際情況,鎮(zhèn)黨委經(jīng)過認(rèn)真篩選,將3名能吃苦、能干事、能奉獻(xiàn)的優(yōu)秀男大學(xué)生村官派往山區(qū)工作,支持幫助他們發(fā)展山區(qū)經(jīng)濟,服務(wù)山區(qū)群眾。目前,已被確定為所在村得村委主任初步人選,還有8 名非黨大學(xué)生村官也將進(jìn)入村委班子。屆時,全鎮(zhèn)21名大學(xué)生村官將全部進(jìn)入兩委任職。二是婦女干部在兩委任職比例大幅提高。目前已有兩名婦女干部當(dāng)選為支部書記,13名婦女進(jìn)入支部任職。三是支部職數(shù)減少,年齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化,文化程度提高。與上屆相比,支部任職職數(shù)減少18人,比例下降30%,減輕了村里財務(wù)支出;黨支部班子中,年齡在30歲以下有10人,30—40歲的有60人;新當(dāng)選的支部書記高中以上文化程度的達(dá)到80%。二、做到三個確保,實現(xiàn)五個到位鞏固黨在農(nóng)村執(zhí)政基礎(chǔ),全面推進(jìn)小康社會建設(shè),兩委班子是關(guān)鍵。我們****鎮(zhèn)在此次換屆工作中,堅持做到“三個確?!?,實現(xiàn)“五個到位”。“三個確?!奔矗簣猿忠磺袕膶嶋H出發(fā),嚴(yán)格按程序進(jìn)行,確保規(guī)范有序;抓住重點和難點,攻堅克難,確保重點村、難點村的換屆選舉工作順利進(jìn)行;嚴(yán)肅換屆紀(jì)律,確保換屆選舉工作風(fēng)清氣正。我鎮(zhèn)的***村和****村是****高端鍛造工業(yè)園區(qū)所在地,為保障這一全縣人民高度關(guān)注的重點工程順利推進(jìn),我們鎮(zhèn)黨委在此次換屆選舉中,把這兩個村作為重點,充分發(fā)揚民主,在黨員群眾中進(jìn)行深入了解,嚴(yán)格實行“兩推一選”,把一批政治素質(zhì)高、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀黨員選進(jìn)了支部班子,保證了這一項目作為*****市“以煤為基,轉(zhuǎn)型發(fā)展”的亮點,迎接了全省重點項目觀摩,受到了省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)的好評。五個到位:一是組織領(lǐng)導(dǎo)提前到位。根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署,成立了以我為組長的換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了切實可行的換屆選舉工作方案。并于11月11日召開了換屆選舉工作動員會,進(jìn)行布置安排,對全鎮(zhèn)干部進(jìn)行了換屆選舉的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。二、思想政治工作提前到位。結(jié)合深入開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,全面細(xì)致地調(diào)查了解各村干部的思想動態(tài),有針對性地開展思想政治工作。特別是對年齡較大、在換屆中不可能繼續(xù)留任的村干部,及時組織座談交流,鼓勵他們充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,站好最后一班崗。通過有針對性的思想工作,保證村干部思想不散,工作不斷,秩序不亂。三、村況村情調(diào)查摸排到位。安排全鎮(zhèn)干部下到各村,通過召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、個別走訪等方式,對換屆前村“兩委”班子情況、村干部思想狀況等進(jìn)行調(diào)查摸排,做到底數(shù)清、情況明。針對排查出的突出問題和換屆時可能出現(xiàn)的突發(fā)問題,采取分類指導(dǎo)和“個案處理”的辦法,提前研究制定實施方案和工作預(yù)案,努力把問題解決在選舉之前,增強換屆工作的前瞻性和實效性。四、換屆工作宣傳到位。集中時間、集中精力,
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