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正文內(nèi)容

高中班主任工作案例(已改無(wú)錯(cuò)字)

2024-10-13 17 本頁(yè)面
  

【正文】 異,用一把尺子衡量到底,那得扼殺多少學(xué)生的潛能和創(chuàng)造力。如果我們能多一把尺子衡量學(xué)生,就會(huì)多一份驚喜與收獲。(二)教育魅力在于“在反思中強(qiáng)大自己”。教育反思是每個(gè)教師必備的基本能力,我們要多回頭看看自己曾經(jīng)的失敗、教訓(xùn),即使是輝煌中也會(huì)隱藏著教育的不規(guī)范、不合理,缺乏基本的人性化、人文化。在反思中沉淀自己、提升自己,在反思中強(qiáng)大自己、成就自己。反思可以彰顯教育的魅力,反思會(huì)使我們更加理智的對(duì)待我們的教育,可以使我們的教育教學(xué)行為更加科學(xué),符合教育教學(xué)規(guī)律。(三)教育學(xué)生需要“愛(ài)心、耐心、恒心”?;裟妨炙够f(shuō)“熱愛(ài)孩子是教師生活中最重要的東西”,“沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育”,愛(ài)會(huì)賦予教育更加鮮活的生命力,能使“一切皆有可能”。愛(ài)是責(zé)任、是寬容、是欣賞、是春風(fēng)化雨,是鐵樹開花。世界知名教育專家蘭本達(dá)曾說(shuō)“耐心是一種品德,是取得教學(xué)成功理所當(dāng)然的必備條件”。耐心是一種優(yōu)雅的涵養(yǎng),是一份寵辱不驚的淡定。耐心是善解人意的撫摸,是滿懷希冀的期盼,更是對(duì)教育的堅(jiān)守:精誠(chéng)所至,金石所開。教育是一個(gè)潛移默化的過(guò)程,學(xué)生的成長(zhǎng)也不是一蹴而就的。教育是慢的藝術(shù),生命有多長(zhǎng),教育就有多長(zhǎng)。沉下心來(lái)教書、靜下心來(lái)育人,心沉靜了,愛(ài)就升騰了,奇跡就會(huì)出現(xiàn)了。內(nèi)心深處,不愿再提及這個(gè)學(xué)生,卻很感謝這個(gè)學(xué)生。是他,當(dāng)初用一種最極端的行為給了我當(dāng)頭一棒,班主任到底應(yīng)該怎么當(dāng)?是他,徹底扭轉(zhuǎn)了我當(dāng)班主任的理念,使我不再揮舞著手中的斧子,任意的矯枉過(guò)正。如今,我笑看我的班級(jí),因?yàn)闊o(wú)論是玫瑰、蓮花、小草、大樹,都競(jìng)相怒放,教育的春天始終在我身旁。第四篇:高中班主任工作案例高中班主任工作案例要當(dāng)好川中北校的高中班主任不容易,我們的體校生上了高中,他們的身心迅速發(fā)展,學(xué)生在青春期的獨(dú)立心理、批評(píng)心理、逆反心理增強(qiáng),他們處在情感上不成熟的過(guò)渡期,總覺(jué)得自己是大人了,力求擺脫對(duì)成人的依賴,老師、家長(zhǎng)在他們心目中的權(quán)威降低。他們不再以老師為中心,不再絕對(duì)服從教師的命令,你也不可能再像初中那樣對(duì)他們哄哄嚇嚇就可以了。他們中有的人情緒不穩(wěn)定,多變化,不易控制,可以說(shuō)軟硬不吃;他們自覺(jué)不自覺(jué)地向老師閉上心扉,這給高中班主任的教育工作帶來(lái)一定的難度。為了做好班級(jí)管理工作,在這多年的班主任工作實(shí)踐中,我自己探索了一些方法和措施,取得了一定的成效一.用愛(ài)去教育,情感化管理高中學(xué)生要比初中生更懂得愛(ài),更需要愛(ài)。他們?cè)谥鸩阶呦虺墒斓倪^(guò)程中,一方面表現(xiàn)出比較成熟、自信、頑強(qiáng)等,但另一方面有比較脆弱,遇到困難容易退卻,這就需要老師的關(guān)愛(ài),使他有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。特別是那些有毛病的學(xué)生,他們平時(shí)聽到的多是批評(píng),他們最缺乏別人的理解及老師的愛(ài)。因此,高中班主任不僅要在學(xué)習(xí)上,而且還要在生活上、思想上關(guān)心他們,愛(ài)護(hù)他們,使他們感到老師可親。案例一:當(dāng)前單親家庭的學(xué)生在高中越來(lái)越多,而這些學(xué)生常常感到自卑。我班有幾個(gè)這樣單親家庭的學(xué)生,他們會(huì)看老師的一個(gè)眼神,一個(gè)舉動(dòng)是否信任他們。當(dāng)這些同學(xué)犯錯(cuò)誤時(shí),如果對(duì)他們采取強(qiáng)硬辦法,反而適得其反。如我班的唐瑛同學(xué)以前自卑感特強(qiáng),我在班上隨時(shí)關(guān)注她,對(duì)她的進(jìn)步及時(shí)進(jìn)行表?yè)P(yáng),同學(xué)們也不時(shí)地在鼓勵(lì)她,溫暖她,因此她更加努力的學(xué)習(xí)和工作,上學(xué)期,每次班級(jí)工作她都第一個(gè)協(xié)助老師,圓滿地完成了任務(wù),而且平時(shí)很積極的為班級(jí)做事,期末被評(píng)為優(yōu)秀班干部,同時(shí)家長(zhǎng)也反映在家比以前懂事多了,也愿和家長(zhǎng)溝通了。案例二:通過(guò)情感教育加強(qiáng)班級(jí)凝聚力,提高學(xué)生的成績(jī)。比如在上學(xué)期幾次大型考試中(包括高中學(xué)業(yè)水平考試),我充分發(fā)動(dòng)學(xué)生的積極性,告訴他們上高中只要你努力了,就一定會(huì)有成績(jī)。因?yàn)槲覀冞@屆高二班的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)特別差,尤其在英語(yǔ),數(shù)學(xué)兩門學(xué)科上,有些同學(xué)也急于想證明自己,利用此心理教育他們,應(yīng)該展現(xiàn)自己,我們不比別人差,結(jié)果現(xiàn)在有好幾位男生學(xué)習(xí)勁頭十足,他們自發(fā)形成學(xué)習(xí)互助小組,不時(shí)還有女生加入,還有個(gè)別學(xué)生在校外的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加補(bǔ)習(xí)班,班級(jí)學(xué)習(xí)氣氛漸濃。分析:班主任一味的批評(píng)和說(shuō)教會(huì)導(dǎo)致學(xué)生的反感,特別是那些有毛病的學(xué)生,設(shè)身處地的為他們考慮考慮,、充分發(fā)揚(yáng)民主,制度化管理高中生總覺(jué)得自己是大人了,更愿意在同學(xué)中表現(xiàn)自己,基于這一點(diǎn),我們應(yīng)因勢(shì)利導(dǎo),發(fā)揮學(xué)生的這種優(yōu)勢(shì),讓學(xué)生更多地參與班級(jí)的管理和建設(shè),做班級(jí)的主人,調(diào)動(dòng)學(xué)生的積級(jí)性,形成良好的班風(fēng)。講究民主,就是要求老師與學(xué)生平等,平等對(duì)待每一名學(xué)生;講究民主,更應(yīng)注重科學(xué),沒(méi)有科學(xué)的民主不是真正意義上的民主,要用科學(xué)的態(tài)度和方法去發(fā)展民主。制度化就是規(guī)范化,做到公正、公平,一視同仁。案例:班干部是班級(jí)管理的重要助手,但也是難處理的一群,處理不好就會(huì)增加班級(jí)管理的難度。但只要犯錯(cuò)誤決不偏袒,如我班團(tuán)支部書記早戀,彼此到了不可分開的地步,男生的學(xué)習(xí)成績(jī)因此受到很大影響。對(duì)此,我不僅找他們談心,而且在班級(jí)當(dāng)眾批評(píng)這種現(xiàn)象,擺事實(shí)講道理,對(duì)班干部進(jìn)行說(shuō)服教育,調(diào)動(dòng)積極性,其他學(xué)生看到這種情況,覺(jué)得管理是公正的、規(guī)范的,也就自覺(jué)遵守學(xué)校要求,有效提高了學(xué)生的積極性、自覺(jué)性。分析:制度化管理需要相對(duì)的公平、一視同仁,才能起到很好的約束力,充分調(diào)動(dòng)所有學(xué)生的積極性。三.精細(xì)化管理,常抓不懈細(xì)化班級(jí)管理工作,是高中班主任做好班級(jí)管理工作的重要舉措。高中班主任首先要制定一套學(xué)生認(rèn)可的班級(jí)管理制度,按照班級(jí)管理制度對(duì)學(xué)生實(shí)行量化管理。在班級(jí)管理工作中,針對(duì)每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生和每周一,二的升旗儀式等各方面的情況要做到每周一小結(jié),每月一總結(jié)。案例:我班黃成龍同學(xué)學(xué)習(xí)情況、行為表現(xiàn)都較差,某些行為超出了中學(xué)生范疇,如不遵守寢室管理?xiàng)l例,不聽從宿辦人員的管理,上課天天看手機(jī)或睡大覺(jué)。針對(duì)他的情況,我有的放矢的引導(dǎo),先讓他過(guò)行為表現(xiàn)這一關(guān),幫他明確應(yīng)該完成的任務(wù),只要有好的表現(xiàn),立即表?yè)P(yáng),我會(huì)當(dāng)全班同學(xué)面前及時(shí)表?yè)P(yáng)他,樹立他的信心,在此基礎(chǔ)上再要求他過(guò)學(xué)習(xí)關(guān),這段時(shí)間他也開始做作業(yè)了,行為規(guī)范進(jìn)步也非常的快,無(wú)論是學(xué)習(xí)還是思想都有了很大的改觀。分析:精細(xì)化管理需要“細(xì)”,更需要“精”,當(dāng)學(xué)生在某些方面做得不到位的時(shí)
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