【正文】 些證書讓你的成績看起來實(shí)實(shí)在在，也會給對方留下做事周全、細(xì)致的印象。還有主要的一點(diǎn)，就是把自己的聯(lián)系方式寫清楚，讓用人單位可以方便地找到你。第五篇：找工作注意事項(xiàng)總結(jié)人品比能力重要，比學(xué)歷重要，比paper重要有個(gè)上海大學(xué)化工專業(yè)的研究生過來面試，本科在太原的一個(gè)學(xué)校念生物工程，考研考物化專業(yè)，后來調(diào)劑到上海大學(xué)念化工專業(yè)。簡歷上寫著發(fā)了三篇SCI，導(dǎo)師第一作者自己第二作者。我問他，我們想要一個(gè)化工科班出身的，你本科念生物工程，化學(xué)相關(guān)的基礎(chǔ)課肯定不怎么好，你有哪些能力能說服我們錄用你。他說如果有幸加入貴單位，我一定好好學(xué)習(xí)努力工作，云云。這個(gè)答案是不怎么高明的，領(lǐng)導(dǎo)說，要是那樣，為什么我們不招個(gè)基礎(chǔ)更好的，來了就能直接上手的。其實(shí)既然我們讓他來面試，那就說明我們是不介意他本科不是化工專業(yè)，問他這問題只是想看看他的反應(yīng)和表達(dá)能力，這個(gè)問題我們也沒有標(biāo)準(zhǔn)答案。我又問他，既然你考研考物化專業(yè)，那我問你，蓋呂薩克定律和查理定律中哪個(gè)壓力是不變的那個(gè)體積是不變得。他想了一下說，那個(gè)蓋什么定律是壓力不變，另一個(gè)體積不變（對的），我說確定么，到底哪個(gè)壓力不變哪個(gè)體積不變，他把答案倒了過來。我就在面試官評語上給他寫了“不誠實(shí)，不予錄用”。其實(shí)，我問這個(gè)問題主要是想看看他專業(yè)課是否扎實(shí)、運(yùn)氣怎樣、是否誠實(shí)。如果能夠很痛快的答對，那說明要么他物化學(xué)的不錯(cuò)要么他運(yùn)氣不錯(cuò)。不管是專業(yè)課扎實(shí)還是運(yùn)氣好，在我這都算pass了，我肯定同意錄用；如果直接跟我說不會或者忘了，那說明為人誠實(shí)，這也是很可貴的品德；如果你說錯(cuò)了，那說明他既運(yùn)氣差（二選一50%的幾率都會錯(cuò)）又不誠實(shí)。這位同學(xué)第一次說對了第二次又改錯(cuò)了，更說明他非常不誠實(shí)加非常運(yùn)氣差，于是我給他那樣的評價(jià)。他出去以后我們查了一下他簡歷上的三篇文章，發(fā)現(xiàn)沒有一篇是他寫的，兩篇第四作者一篇第五作者。不要給自己的失敗找借口南京工大一個(gè)同學(xué)過來面試。我個(gè)人對南工大印象很好，因?yàn)樵井?dāng)年考研調(diào)劑到那里，后來因?yàn)榈絼e的地方可以念公費(fèi)于是沒去，那學(xué)校沒難為我，還把之前交的住宿費(fèi)之類的退還給我。正因如此，面試時(shí)我?guī)退f了不少好話。后來領(lǐng)導(dǎo)讓我問他問題，我隨口問了一句“六級過沒”，他說他研究生在的實(shí)驗(yàn)室是國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，實(shí)驗(yàn)超級忙，沒時(shí)間學(xué)英語云云，我說那你本科四年呢，考了那么多次，不也都沒過么，那時(shí)候都那么忙的實(shí)驗(yàn)么，他無語。又問他發(fā)了幾篇論文，他說沒有發(fā)表，然后又拉了一大坨客觀原因。他的回答讓大家很失望，為自己找了太多的借口拉了太多的客觀，說白了，就是不能用于承擔(dān)原本屬于自己的責(zé)任，所以也沒有被錄用。注重儀容儀表，是尊重考官也是尊重自己有一位同學(xué)過來面試，下巴上留了很長一撮胡子?？陀^地說，他長的并不算多難看，但是那撮胡子讓你怎么看怎么別扭。最后我問他為什么要留胡子，他說了四個(gè)字“年少輕狂”。我說過來面試，收拾干凈一點(diǎn)穿正式一點(diǎn)，是尊重我們也是尊重你自己；至于是否年少輕狂，有個(gè)性你先收斂一下，沒必要再面試的這么一會兒還要給我們表現(xiàn)你的個(gè)性。于是他也out了。像我們這種單位，需要你能耐得住寂寞耐得住性子，你浮躁你輕狂你有個(gè)性，那好吧，再見。先這么多，以后想起來再來補(bǔ)決定你能否被錄用，可能只需30秒我們部門要兩個(gè)，只有一個(gè)滿意的，于是領(lǐng)導(dǎo)帶俺去另外一個(gè)部門參加他們的面試，看看有沒有合適的。有個(gè)浙大10屆畢業(yè)的過來面試，那個(gè)部門還有他同班同學(xué)，提前給領(lǐng)導(dǎo)打好了招呼。實(shí)事求是地說，那男生不錯(cuò)，ppt很用心，對我們單位了解也很多，可惜說話聲音太大了，不知道是特意想表現(xiàn)還是怎么的，反正就是覺得他聲音太大了。后來很多人問我為什么他那么優(yōu)秀我們部門還不要他，我說我們部門經(jīng)常要跟外界有聯(lián)系，他說話聲音太大，給我們領(lǐng)導(dǎo)的感覺不好，以后要來我們這難免給客人領(lǐng)導(dǎo)不好的感覺，所以沒要他。其實(shí)呢，面試，說白了就是看你的長相談吐舉止性格。曾經(jīng)看李開復(fù)博士的文章說過，他曾經(jīng)做過實(shí)驗(yàn)，面試時(shí)，在看到應(yīng)聘者得前十五秒就憑感覺寫下“yes or no”，結(jié)果和等整個(gè)面試結(jié)束后再做決定基本上一致。如果大家去參加面試，我覺得一要收拾好自己，二要表現(xiàn)出足夠的自信，三是要對應(yīng)聘的崗位企業(yè)有足夠的了解。別人的經(jīng)驗(yàn)：蟲友“汽車空調(diào)”的經(jīng)驗(yàn)，寫在了第八頁，怕大家看不到，貼到這里 我是個(gè)本科生，我已經(jīng)工作兩年了，一直在技術(shù)部門工作。我這兩年最大的感觸就是：工作中恪守三條原則，一是聽話，二是勤快，三是好學(xué)。我也面試過一些人，其中見過不少牛人，但是我覺得，面試時(shí)首先講的是誠實(shí)，懂就是懂，不懂就是不懂；其次是專業(yè)，中國企業(yè)功利心強(qiáng)，想招個(gè)人立馬就能幫他們解決問題，獨(dú)當(dāng)一面，甚至創(chuàng)造利潤，所以專業(yè)知識也是很重要的。關(guān)于他說的工作三原則——聽話、勤快、好學(xué)，我也有深有同感，尤其是在國企、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)這樣的部門，領(lǐng)導(dǎo)要求你的首先是聽話，如果不聽話，再有能力也白鬧。前幾天老總來我們部門視察，發(fā)現(xiàn)鋼瓶沒有配固定的架子，在例會上批評了我們部門的領(lǐng)導(dǎo)，我們領(lǐng)導(dǎo)沒等會結(jié)束就給我發(fā)短信讓我搞來了架子固定好。過了兩天老總又來視察，直接奔到放鋼瓶的屋子，看到架子已經(jīng)弄好啥也沒說就走了，領(lǐng)導(dǎo)說他過來就是想看看他說的話下面的人有沒有放在心上，如果沒有，你工作干再好，也有的你受。有幾個(gè)蟲子問第一問題該怎么回答，現(xiàn)在說說我自己的想法。要是我的話，哥會說雖然我本科不是科班出身，但是相關(guān)的課學(xué)的不錯(cuò)，尤其是XXXX（你拿手的，并且與你應(yīng)聘崗位相關(guān)的），還有，我XX不錯(cuò)xxx不錯(cuò)，無非是英語計(jì)算機(jī)之類的，把他們引到你熟悉的領(lǐng)域，并且借次機(jī)會把你的優(yōu)勢全部展示出來，變被動為主動。你要說你會好好學(xué)之類的，人家肯定不滿意，企業(yè)招你來是為了讓你干活兒給他賺錢，可不是養(yǎng)你來學(xué)習(xí)的?；貜?fù)的人挺多，看來大家還是比較感興趣的，那我再來說說個(gè)人對面試準(zhǔn)備的一些想法，僅供參考。清楚自己的優(yōu)勢、劣勢各是什么這一點(diǎn)其實(shí)很關(guān)鍵，面試之前至少你自己應(yīng)該充分的弄明白自己的優(yōu)缺點(diǎn)都在哪里。企業(yè)面試你是在給你展示自己的機(jī)會，千萬別抱著“酒香不怕巷子深”的觀點(diǎn)。人家沒有發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)點(diǎn)進(jìn)而給你安排合適崗位的義務(wù)。面試的時(shí)候盡量把面試人朝你熟悉的領(lǐng)域引導(dǎo)，那樣你才能變被動為主動，談你熟悉的領(lǐng)域你的自信才會顯示出來。舉個(gè)例子，比如你英語不好，盡量不要提到英語。有個(gè)童鞋過來面試，自我介紹的時(shí)候說自己英語不錯(cuò)，結(jié)果老總讓他把他ppt的第一頁用英語講一下，他只說了一句就卡殼了，這不光說明他英語不好，還說明他不夠誠實(shí)。我也犯過同樣的錯(cuò)誤，09年五月面過中鈔特種防偽線，自我介紹的時(shí)候說到我英語不錯(cuò)，他們老總也是讓我英語做自我介紹，因?yàn)闆]有事先準(zhǔn)備，因此也磕磕巴巴的，最后結(jié)果也可想而知。再補(bǔ)充一句，同學(xué)們在面試之前最好準(zhǔn)備下英語的自我介紹以及用英語介紹自己的研究課題，以防萬一。清楚你要應(yīng)聘的崗位需要你具備怎樣的能力知己知彼方能百戰(zhàn)不怠。比如，做銷售需要你善于表達(dá)（你可以說你在學(xué)校期間表現(xiàn)活躍，擔(dān)任過很多職務(wù)）、做研發(fā)需要你沉穩(wěn)細(xì)心專業(yè)課扎實(shí)（你可以說你拿過多少獎學(xué)金，寫過幾篇論文專利），還有一些比如文秘之類的工作需要你有好的文字表達(dá)能力甚至出眾的外表。在自我介紹的時(shí)候把這個(gè)崗位需要的這些東西都展現(xiàn)在面試官面前，剩下的事情就變得簡單了。職場指導(dǎo)：國企和外企面試的禁忌對比沒有職場經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生，求職前一定要針對不同的應(yīng)聘單位做足功課，并要根據(jù)企業(yè)的不同，適當(dāng)調(diào)整自己的表現(xiàn)。比如，外企一般比較重視“個(gè)性”與“鋒芒畢露”，而在面試國企時(shí)，這兩個(gè)特點(diǎn)恰恰需要避免。面試禁忌外企面試：不要夸大其詞對于面試技巧方面，某外企人力資源經(jīng)理古女士建議，首先面試時(shí)一定要實(shí)事求是，不要夸大其詞?，F(xiàn)在，很多應(yīng)聘者在面試會參考一些面霸的經(jīng)歷，并把一些東西套用在自己的經(jīng)歷里，這樣做反