20xx年困難職工援助中心工作總結(jié)及20xx年工作計劃(已改無錯字)
2024-10-03 12 本頁面
【正文】 據(jù)材料，以及申訴材料等。援助中心負責審查有關申訴材料的真實性，對于符合援助條件的，開展法律援助。四、開展法律知識宣傳和教育，使職工知法、懂法、守法，自覺用法律武器維護自己合法權(quán)益。檔案管理制度一、對家庭人均收入低于或略高于當?shù)爻擎?zhèn)居民最低生活保障線，但因失業(yè)、重大疾病、子女教育等原因造成家庭生活困難以及因遭受各類災害、重大意外事故造成家庭生活困難的職工（包括農(nóng)民工）建立困難職工檔案，作為開展幫扶的主要依據(jù)。二、困難職工檔案由基層工會通過調(diào)查摸底建檔，對困難職工本人、家庭情況、困難程度、致困原因、技術(shù)特長、就業(yè)要求和幫扶需求等情況，實事求是的按照統(tǒng)一表式填寫，實行一人一表。三、困難職工檔案實行分級管理。縣困難職工援助中心審核全縣困難職工檔案，由專人統(tǒng)一管理。同時對檔案實行動態(tài)管理，做到隨時建檔，隨時變化，隨時調(diào)整，隨時脫困，隨時撤檔。四、通過定期調(diào)查摸底或職工個人申報，按照救助程序建立困難職工檔案，幫扶中心負責困難職工檔案信息采集、數(shù)據(jù)分析、調(diào)查統(tǒng)計、匯總上報及保管。縣困難職工援助中心實行困難職工檔案微機化管理,使用統(tǒng)一的檔案管理軟件,使檔案管理實現(xiàn)標準化、規(guī)范化。救助對象對進入困難職工檔案的困難職工（含困難農(nóng)民工）和困難勞動模范，以及新增加的經(jīng)審核符合救助條件的困難職工實施生活救助。經(jīng)個人申請，所在企業(yè)工會或者街道工會出具證明、中心調(diào)查核實后，予以一次性資金或物資救助。一、家庭人均收入低于當?shù)爻擎?zhèn)居民最低生活保障線、未進入“低保”的職工；在當?shù)貏展さ霓r(nóng)民工工會會員；二、家庭人均收入略高于當?shù)爻擎?zhèn)居民最低生活保障線，但因下崗失業(yè)、重大疾病、子女教育、意外災害等原因造成家庭生活困難的職工；三、因遭受各類自然災害、重大意外事故造成家庭生活困難的職工；因生活困難造成子女失輟學的特困職工；四、為具備一定就業(yè)條件的困難職工提供免費培訓和職介；對進行法律訴訟的困難職工，實行訴訟費補助制度； 救助形式和程序一、救助形式：實行每年“雙節(jié)”期間集中救助和日常性應急救助，以及“金秋助學”重點救助等形式。二、救助的程序每年“雙節(jié)”期間，縣援助中心按照每年困難職工檔案人數(shù)并經(jīng)調(diào)查核實，經(jīng)縣總工會研究后，向困難職工發(fā)放。困難職工的求助，要有本人書面申請，單位工會證 明致困原因，填寫救助申請表，經(jīng)核實后給予救助?！敖鹎镏鷮W”要有求助人申請、子女入學通知書、農(nóng)民工工會會員證、救助申請表，經(jīng)單位工會或街道工會簽署意見，經(jīng)審查符合救助條件的，給予救助。救助項目及標準一、生活救助：為家庭收入低或因發(fā)生災害、疾病造成生活難以維繼的困難職工提供臨時性生活救助，幫助他們解決燃眉之急。救
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