止學(xué)讀后感(精選多篇)(已改無錯(cuò)字)
2024-09-28 15 本頁面
【正文】 播者；師德高尚、知行統(tǒng)一，自覺做黨的創(chuàng)新理論的模范踐行者。就是這些優(yōu)點(diǎn)讓我們注意到了他，并且體會(huì)到了：生有所止、學(xué)無所息。 學(xué)習(xí)方永剛，不是僅僅是因?yàn)樗恢迸c黨的思想保持同一高度，也不僅僅是因?yàn)樗麨辄h的先進(jìn)理論的宣傳做出了很大的貢獻(xiàn)。學(xué)習(xí)他，是因?yàn)樾蕾p他帶病連熬3個(gè)通宵撰寫了1萬多字的文章《論長征精神的時(shí)代價(jià)值》的精神；是因?yàn)闅J佩他在癌癥化療期間堅(jiān)持研究黨的創(chuàng)新理論，堅(jiān)持從醫(yī)院回到學(xué)院為學(xué)員們上完他的最后兩節(jié)課的責(zé)任感；是因?yàn)槌绨菟煌５貙W(xué)、不停地寫、不停地講，以實(shí)際行動(dòng)踐行黨的創(chuàng)新理論的毅力。 作為一個(gè)教授，也許他為自己的職業(yè)鞠躬盡瘁是無可厚非的。但是，他這種與病魔頑強(qiáng)斗爭(zhēng)，堅(jiān)持自己的工作、理想、操守與信念，他對(duì)自己的極限進(jìn)行不斷的挑戰(zhàn)的精神是我永遠(yuǎn)不能忘記也值得我學(xué)習(xí)的。先不說人應(yīng)當(dāng)活到老學(xué)到老，就先從學(xué)生的身份談起。作為一個(gè)學(xué)生，我們的首要任務(wù)是學(xué)習(xí)。而我們應(yīng)當(dāng)從方永剛同志身上學(xué)到這一點(diǎn)，將其用到我們平時(shí)的學(xué)習(xí)生活中。懷著這樣一種堅(jiān)忍不拔的精神，我們才能做好我們應(yīng)當(dāng)做的事和想做的事。另外，我們也應(yīng)該學(xué)到 ，雖然生命有盡頭，但是我們學(xué)習(xí)是無止境的。面對(duì)有限的生命，我們能做的不僅僅是嘆息而已，而是不斷地充實(shí)自己、完善自己，做好自己的本分與工作，讓自己在世界上活得更有意義，活得更精彩。 外國語學(xué)院英語0606班戴園園 xx年年6月10日 第五篇：競(jìng)業(yè)避止競(jìng)業(yè)避止，“利劍”還是“鳥籠”。 從企業(yè)主的角度，“競(jìng)業(yè)避止”無疑是保護(hù)企業(yè)利益、打擊不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的一把“利劍”，但從員工角度，它卻成炒一只關(guān)押人才的“鳥籠”，讓向往藍(lán)天的翅膀“飽受羈絆”。 讓我們先看看幾個(gè)真實(shí)的案例。 案例一： 紀(jì)某曾是北京某電腦軟件公司的游戲軟袋子年設(shè)計(jì)人員。1998年2月辭職，離開公司一個(gè)月后，前得意忘形深圳某公司，繼續(xù)從事游戲軟件設(shè)計(jì)工作。不久，軟件設(shè)計(jì)成功，并在報(bào)紙上登文宣傳。原公司重知此事后，認(rèn)為紀(jì)某違反了當(dāng)初在勞動(dòng)合同第40條中的約定：“乙方（指紀(jì)某）保證，在離開甲方（指電腦公司）的一年內(nèi)，不再到甲方同行業(yè)的其它商業(yè)機(jī)構(gòu)就職。若乙方違反本項(xiàng)保證，則向甲方承擔(dān)法律責(zé)任，且向甲方支付不超過100萬元人民幣的罰金。”為此，電腦公司于1998年11月以紀(jì)某違反勞動(dòng)合同為理由，向XX省勞動(dòng)爭(zhēng)議促裁委員會(huì)提出了促裁請(qǐng)示：要求紀(jì)某向公司支付20萬元人民幣的罰金。 案例二： 喬某于1998年10月到民營計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)公司工作，任公司程序開發(fā)部副經(jīng)理，主管公司程度開發(fā)工作。雙方在簽訂為期3年的勞動(dòng)合同時(shí)，還簽訂了公司制訂的“競(jìng)業(yè)避止”（保密）協(xié)議。協(xié)議第三條規(guī)定“乙方（喬某）在與公司終止或解除勞動(dòng)關(guān)系后兩年內(nèi)，不得到同行業(yè)公司或相類似崗位工作，如乙方違約金，此外，還需視其違約給甲方所造成的損失支付公司相應(yīng)的賠償金。為了對(duì)乙方所承擔(dān)的競(jìng)業(yè)避止承諾予以經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，甲方每月向乙方額外支付2014
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